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    2014年蘇州常熟市辛莊鎮(zhèn)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管人員簡(jiǎn)章
    來(lái)源:常熟人才網(wǎng) 閱讀:635 次 日期:2014-12-16 15:35:17
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    網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

    職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

    因工作需求,辛莊鎮(zhèn)決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管人員7名,具體事項(xiàng)如下。

    一、招聘范圍、崗位

    具體招聘范圍條件和崗位設(shè)置等詳見(jiàn)《常熟市辛莊鎮(zhèn)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管人員崗位表》。

    二、招聘條件

    1、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,自愿從事安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。

    2、具有國(guó)家承認(rèn)高中、中專(含)以上學(xué)歷,年齡在35周歲及以下(即1979年1月1日以后出生的)的男性青年,具有安全生產(chǎn)類專業(yè)或從事過(guò)安全管理工作者優(yōu)先。

    3、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。身體健康,思維敏捷,儀表端莊,身高在165厘米(含)以上。

    4、熟練使用本地方言。

    5、符合聘用回避的有關(guān)規(guī)定。

    三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

    1、報(bào)名時(shí)間:2014年12月16日—12月18日,每天上午8:30—下午16:15。

    2、報(bào)名地點(diǎn):辛莊鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府5樓1520辦公室;聯(lián)系電話:52489004。

    四、報(bào)名時(shí)提供資料

    1、報(bào)名時(shí)隨帶本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證明、居住證明等相關(guān)材料,報(bào)考退伍軍人崗位的還需隨帶退伍證(以上所有證件、材料均需提供原件,并提交復(fù)印件)。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)需提供相關(guān)證明原件,社會(huì)在職人員還需提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的證明原件。

    2、報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。居民身份證丟失尚未補(bǔ)辦的,由原簽發(fā)居民身份證的公安派出所或原戶口所在地公安派出所出具證明,并在證明上寫(xiě)明原身份證號(hào)碼。

    3、報(bào)名者在報(bào)名時(shí),經(jīng)資格預(yù)審合格后,填寫(xiě)《常熟市辛莊鎮(zhèn)安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管人員報(bào)名表》,交本人近期同底免冠一寸照片1張,辦理報(bào)名手續(xù)。

    4、報(bào)名者凡提供的相關(guān)信息有弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。

    五、招聘程序

    根據(jù)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格審查,審查合格后,通知符合條件人員進(jìn)行考試等相關(guān)程序。

    (一)體能測(cè)試

    1、報(bào)考者應(yīng)帶好身份證在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集中測(cè)試,超過(guò)規(guī)定時(shí)間作自動(dòng)放棄。體能測(cè)試結(jié)果隨后在網(wǎng)上公布。測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)為:雙眼單裸視力在4.6(含)以上;男子1000米跑≤4'30";俯臥撐10個(gè)≤1分鐘。經(jīng)體能測(cè)試合格者參加筆試。

    2、體能測(cè)試時(shí)間:2014年12月20日上午9點(diǎn)

    體能測(cè)試地點(diǎn):常熟市辛莊中心小學(xué)。

    (二)筆試

    1、筆試形式和內(nèi)容:報(bào)考者須參加常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心統(tǒng)一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內(nèi)容:崗位所需的基本知識(shí)(寫(xiě)作、相關(guān)法律法規(guī)、電腦基本技能等,不指定學(xué)習(xí)材料)。筆試成績(jī)?yōu)?00分,筆試成績(jī)+加分為筆試總成績(jī),加分項(xiàng)目:具有安全生產(chǎn)類專業(yè)學(xué)歷或從事安全管理工作2年以上的+10分。

    2、筆試時(shí)間:2014年12月21日

    筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(http://www.csjdks.com/)和辛莊鎮(zhèn)政府網(wǎng)站公告欄(http://www.xinzhuang.gov.cn/)通知。參加考試時(shí),考生必須攜帶身份證。

    3、筆試成績(jī)公布:成績(jī)將于筆試后3-5個(gè)工作日內(nèi),在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(http://www.csjdks.com/)公告欄和辛莊鎮(zhèn)政府網(wǎng)站(http://www.xinzhuang.gov.cn/)公告欄內(nèi)予以公布,時(shí)間不少于3個(gè)工作日,筆試成績(jī)不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。

    (三)面試

    1、根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分排序,按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例由高分至低分取足,不足時(shí)按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試成績(jī)?yōu)榘俜种疲O(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(http://www.csjdks.com/)公告欄和辛莊鎮(zhèn)政府網(wǎng)站(http://www.xinzhuang.gov.cn/)公告欄。

    2、面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應(yīng)變和情緒控制能力、言語(yǔ)表達(dá)能力等。

    (四)考生綜合成績(jī)計(jì)算方法

    根據(jù)筆試、面試成績(jī)得出綜合成績(jī)(考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%),考生考試綜合成績(jī)于面試當(dāng)天在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(http://www.csjdks.com/)公告欄和辛莊鎮(zhèn)政府網(wǎng)站(http://www.xinzhuang.gov.cn/)公告欄予以公布,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

    (五)體檢和政審

    1、根據(jù)考生綜合成績(jī),從高分到低分(總成績(jī)相同的,取面試高分者)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢、政審人選,并實(shí)行體檢、政審。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    政審重點(diǎn)考察報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。

    2、因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同一職位的人員中按考生的綜合成績(jī)(總成績(jī)相同的,取面試高分者),從高分到低分實(shí)行一次性遞補(bǔ)。

    六、聘用方式

    1.經(jīng)考試體檢和政審考核合格后,對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示。公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

    2.受聘人員的試用期為1個(gè)月,試用期滿合格予以聘用,不合格的取消聘用。

    3.首次聘用期限為一年,合同期滿且考核為合格以上者,可根據(jù)工作需要,按照平等自愿的原則經(jīng)雙方同意后可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

    七、薪酬待遇

    按國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,年凈收入不低于30000元。

    八、其他事項(xiàng)

    報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào),在整個(gè)招聘過(guò)程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消應(yīng)聘資格,責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄用,須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

    九、本簡(jiǎn)章由常熟市辛莊鎮(zhèn)組織人事辦負(fù)責(zé)解釋。

    常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心

    常熟市辛莊鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室

    二〇一四年十二月十五日

    附:常熟市辛莊鎮(zhèn)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管人員崗位表

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