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    2023年中國(guó)食品藥品檢定研究院招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才公告
    來(lái)源:中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位招聘公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái) 閱讀:1551 次 日期:2023-05-26 09:00:17
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    中國(guó)食品藥品檢定研究院

    2023年度公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才公告

    中國(guó)食品藥品檢定研究院為國(guó)家藥監(jiān)局所屬事業(yè)單位。根據(jù)藥品監(jiān)管科學(xué)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作需要,公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才2名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    本次公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則。

    二、招聘范圍

    (一)具有北京市常住居民戶口且具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(報(bào)名前應(yīng)已獲得,且可提交相應(yīng)的證明材料)的社會(huì)人員。

    (二)具有博士后經(jīng)歷(含國(guó)(境)外經(jīng)歷)或2023年1月1日—7月31日期間在國(guó)內(nèi)博士后科研工作站或流動(dòng)站出站的博士后研究人員(需在站單位提供具體出站時(shí)間證明)。其中,國(guó)(境)外回國(guó)的博士后應(yīng)為近兩年內(nèi)回國(guó),面試前能提供認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料。

    具體招聘人數(shù)和崗位要求見(jiàn)《中國(guó)食品藥品檢定研究院2023年度公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位信息表》(附件)。

    三、招聘基本條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

    (二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。政治素質(zhì)高,思想品德好,遵紀(jì)守法,具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德和個(gè)人品格。

    (三)愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

    (四)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求或技能條件,原則上需具有博士學(xué)歷及學(xué)位。

    (五)身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

    (六)應(yīng)聘者年齡不超過(guò)40周歲(即1983年1月1日后出生)。

    (七)社會(huì)在職人員需具有北京市常住居民戶口,不具有北京市常住戶口的博士后出站人員或留學(xué)回國(guó)人員,需符合人力資源和社會(huì)保障部及北京市有關(guān)規(guī)定。

    (八)具有下列情況之一的人員不接受報(bào)考:

    1.有違法犯罪記錄的;

    2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分等紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查,曾被開(kāi)除黨籍、公職的;

    3.曾在國(guó)家法定考試、各級(jí)各類公職人員招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為,處于禁考期的;

    4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

    5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

    四、招聘程序

    (一)報(bào)名

    1.報(bào)名截止時(shí)間:2023年6月6日24時(shí)

    2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,符合崗位條件自愿報(bào)名的人員,可登陸我單位網(wǎng)站招聘專欄https://hr.nifdc.org.cn ,如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息、上傳崗位所需材料并簽署知情同意書(注冊(cè)協(xié)議)。相關(guān)信息填寫不完整或不正確者視為無(wú)效申請(qǐng)。

    3.報(bào)名材料:個(gè)人身份證、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)、學(xué)歷學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證;留學(xué)回國(guó)人員另需提供能認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料;博士后在站人員另需提供所在單位出具的具體出站時(shí)間證明。請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)按要求上傳至報(bào)名網(wǎng)站。

    (二)資格審查

    2023年6月上旬(暫定),我單位根據(jù)崗位條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員可登錄我單位網(wǎng)站“公告通知”欄查詢資格審核結(jié)果,未通過(guò)資格審查的報(bào)名人員不再另行通知。通過(guò)資格審查的人員可以參加面試。

    開(kāi)考比例(即報(bào)名資格審查通過(guò)人數(shù)與崗位擬聘人數(shù))為5:1。如未達(dá)到開(kāi)考比例,將研究調(diào)減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。具體情況將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、國(guó)家藥監(jiān)局網(wǎng)站及我單位網(wǎng)站進(jìn)行公布。

    (三)面試

    2023年6月下旬(暫定),通過(guò)資格審查人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

    進(jìn)入面試人員,面試前需提供資格審查材料原件及所在單位蓋章或博士后流動(dòng)站蓋章的應(yīng)聘報(bào)名表、科研成果相關(guān)的證明材料。到場(chǎng)實(shí)際參加面試人數(shù)少于規(guī)定比例人數(shù)的,以實(shí)際到場(chǎng)人員參加面試。

    面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的思維、理解、應(yīng)變、分析、語(yǔ)言表達(dá)等能力及科研水平、專業(yè)知識(shí)。面試總分滿分100分,合格線為70分。應(yīng)聘人員可通過(guò)我單位網(wǎng)站查詢面試有關(guān)安排以及進(jìn)入面試的人員名單,未進(jìn)入面試的報(bào)名人員不再另行通知。

    (四)考察和體檢

    2023年7月(暫定),根據(jù)崗位擬聘人數(shù),按面試成績(jī)由高到低的順序等額確定考察、體檢人選。有人員考察、體檢不符合要求的,按照總成績(jī)排名依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)一次且遞補(bǔ)人數(shù)不超過(guò)崗位擬聘人數(shù)??疾烨爸鲃?dòng)放棄應(yīng)聘資格的人員,不列入人員名次。

    考察內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、廉潔自律以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。考察時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。因應(yīng)聘人員個(gè)人或所在單位原因?qū)е驴疾旃ぷ鳠o(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的,視為應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄考察資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)及要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    考察、體檢結(jié)果合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    (五)公示

    根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,確定擬聘人員。在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、國(guó)家藥監(jiān)局網(wǎng)站和我單位網(wǎng)站對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

    (六)聘用及待遇

    公示無(wú)異議的擬聘人員,根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。原則上擬聘人員應(yīng)當(dāng)在接到通知后1個(gè)月內(nèi)到崗工作并辦理完成各項(xiàng)入職手續(xù)。新聘用人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的,正式聘用到相應(yīng)崗位;不合格的,取消聘用。聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的工資福利等待遇。

    五、紀(jì)律與監(jiān)督

    (一)公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度,凡與國(guó)家藥監(jiān)局機(jī)關(guān)和直屬單位處級(jí)以上干部(含3年內(nèi)退休的處級(jí)以上退休干部)、應(yīng)聘崗位所在科室負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,與我單位在編職工存在夫妻關(guān)系的人員,不接受報(bào)考。

    (二)存在以下情形人員,須防范利益沖突。配偶、直系血親等在藥品、醫(yī)療器械、化妝品領(lǐng)域相關(guān)企業(yè)從業(yè),并且所從事的工作業(yè)務(wù)范圍與我單位、應(yīng)聘崗位存在直接對(duì)口關(guān)系及利益聯(lián)系的人員,不接受報(bào)考。所從事的工作業(yè)務(wù)范圍與我單位、應(yīng)聘崗位不存在直接對(duì)口關(guān)系及利益聯(lián)系的應(yīng)聘人員,須在應(yīng)聘時(shí)作出利益沖突防范承諾。

    (三)資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。應(yīng)聘人員在招聘報(bào)名、考試、體檢、考察等過(guò)程中存在弄虛作假、故意隱瞞或有其他違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查實(shí)即取消聘用資格或取消聘用,情節(jié)特別嚴(yán)重者予以追究相應(yīng)責(zé)任。

    六、其他事宜

    (一)本次公開(kāi)招聘崗位要求專業(yè)為報(bào)考者最高學(xué)歷專業(yè)。專業(yè)目錄主要參考《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018年4月更新)和《研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)》(教育部高校學(xué)生司2018年8月)。對(duì)于所學(xué)專業(yè)類同但不在上述參考目錄中的,應(yīng)聘人員可與我單位聯(lián)系,由我單位根據(jù)工作崗位特點(diǎn)審核確認(rèn)報(bào)名資格。

    (二)請(qǐng)應(yīng)聘人員填寫常用聯(lián)系方式,確保聯(lián)系方式正確、暢通。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫?,所造成的后果由?yīng)聘人員自行承擔(dān)。

    (三)本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及其他形式的報(bào)名,謝絕來(lái)人來(lái)訪。

    七、聯(lián)系方式

    咨詢電話:010-53851314 53852354

    監(jiān)督電話:010-53851337

    中國(guó)食品藥品檢定研究院

    2023年5月25日

    附件下載:

    中國(guó)食品藥品檢定研究院2023年度公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位信息表.xlsx

    來(lái)源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202305/t20230525_500526.html

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