經(jīng)施甸縣縣委、政府研究同意，并報請保山市人力資源和社會保障局批復，現(xiàn)公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術人員43名。根據(jù)施人聯(lián)發(fā)[2007]8號文件《關于轉發(fā)保人聯(lián)發(fā)[2006]11號文件的通知》的有關規(guī)定，制定我縣事業(yè)單位公開招聘人員工作方案。
一、發(fā)布招聘公告
2012年8月20日至2012年8月22日發(fā)布招聘公告。
二、招聘的單位及崗位
共計43個，具體情況附后。
三、招考條件
（一）擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義；
（二）遵紀守法、品行端正、具有為人民服務的精神；
（三）符合招聘崗位要求；
（四）身體健康；
（五）在職國家公務員、事業(yè)單位專業(yè)技術人員、管理人員不得報考。
四、報名
（一）報名時須經(jīng)資格審查后，符合條件者方可報名。
（二）報名時間：2012年8月23日上午8:00至2012年8月25日下午17:30。
（三）報名地點：施甸人才勞動力市場。
（四）報名要求：報名時需帶身份證、戶口簿、學歷證及報考崗位需要的其他證件，并交近期彩色免冠同版照片2張。
（五）領取準考證：報考者于2012年9月7日（17:30分以前）到縣人社局人才開發(fā)和就業(yè)管理股領取《準考證》。
五、組織考試
考試分筆試和面試，以百分制計分，筆試成績占50％，面試成績占50％。
（一）筆試
1、考試時間：2012年9月8日上午9:00--11:00
2、考試地點：施甸縣示范小學
3、考試形式：采取閉卷考試，由縣人力資源和社會保障局組織實施。
4、考試內容：事業(yè)單位專業(yè)技術人員招聘考試公共基礎知識，本次考試不指定專用教材。
（二）面試
1、筆試成績在確定的合格分數(shù)線以上者，按所報崗位1：2的比例由高到低確定面試人員，不足這一比例的按實際人數(shù)參加面試。
2、面試時間、地點
時間：2012年9月15日
地點：施甸縣示范小學
六、考核政審、體檢
（一）體檢：9月18日早上8:00在縣人民醫(yī)院，由縣人力資源和社會保障局對考核政審合格的人員統(tǒng)一組織體檢。
（二）考核政審：對每一崗位總成績?yōu)榈谝幻娜藛T，由主管部門進行德、能、勤、績情況全面考核政審。
七、公示
面試、考核、體檢合格的擬聘用人員需公示7天。
公示時間：2012年9月20日至2012年9月26日。
在考核、體檢、公示中如發(fā)現(xiàn)不宜擬聘用人員，由總成績的下一名依次遞補。
八、辦理有關手續(xù)
（一）2012年9月24日，擬聘用人員填寫《保山市事業(yè)單位新招聘人員審批表》，經(jīng)市人社局批準，辦理有關手續(xù)，由用人單位簽定聘用合同，試用期一年。按有關規(guī)定享受事業(yè)單位專業(yè)技術人員工資福利待遇，試用期滿，考核合格者予以正式聘用，不合格者予以解聘。
（二）新聘用人員參加工作時間從到單位報到之日起計算，有工作經(jīng)歷的按政策規(guī)定執(zhí)行。
十、紀律
（一）招考條件中不能出現(xiàn)違背國家現(xiàn)有法律規(guī)定的條件。
（二）通知時效。整個招聘工作期間，在人事部門發(fā)出面試、體檢及其他事宜通知的時限內，不能按時到場者即視為自動放棄招聘資格。
（三）嚴肅干部人事紀律，保證招聘工作的公正性?？忌母黜棻砀癖仨毴鐚嵦顚懀坏糜腥表?，不得有涂改。若在報名、筆試及面試、考核過程出現(xiàn)舞弊行為的考生一律取消考試資格，并將其記錄在案；工作人員出現(xiàn)舞弊的，按有關規(guī)定給予處理。
（四）整個招聘工作，請紀檢監(jiān)察部門、社會各界和廣大干部職工進行監(jiān)督。
（五）招聘條件一經(jīng)公告，原則上不得更改。
十一、本方案由施甸縣人力資源和社會保障局負責解釋。電話：8123454
施甸縣人力資源和社會保障局
二〇一二年八月二十日
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試