在民生，每一秒精算格局高下；
在民生，每一秒享受運籌帷幄；
在民生，每一秒挑戰(zhàn)新的高度；
在民生，每一秒矚目新的自己。
人生只此一次，你將如何記載？
這一秒，
重塑金融理想，拓寬未來無限可能！
一、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位
1.部門/機構負責人
事業(yè)部分部負責人、支行負責人、行業(yè)金融部負責人等。
2.業(yè)務經(jīng)營
投資銀行項目經(jīng)理、產品經(jīng)理（公司、零售、私銀、貿金、票據(jù)等）、資產管理、研究規(guī)劃、營銷策劃、高級客戶經(jīng)理、高級理財經(jīng)理等崗位。
3.風險管理
評審經(jīng)理、風險經(jīng)理、法律合規(guī)等崗位。
4.專業(yè)管理
數(shù)據(jù)挖掘、信息分析、互聯(lián)網(wǎng)金融等崗位。
（二）基本要求
1.年齡42歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷；
2.具有6年（含）以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗，3年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗；
3.對特別優(yōu)秀者可適當放寬學歷、工作年限要求。
二、招聘機構
本次招聘的中國民生銀行轄內經(jīng)營機構有：（請按機構搜索相應職位詳情）
北京管理部、上海分行、廣州分行、武漢分行、大連分行、南京分行、杭州分行、石家莊分行、西安分行、濟南分行、重慶分行、成都分行、蘇州分行、福州分行、昆明分行、天津分行、溫州分行、泉州分行、青島分行、長沙分行、鄭州分行、南昌分行、三亞分行、拉薩分行、哈爾濱分行、上海自貿區(qū)分行、信用卡中心、貿易金融部。
三、應聘須知
（一）登錄民生銀行官網(wǎng)(www.cmbc.com.cn)，點擊右下方“民生招聘”，注冊個人信息，通過職位搜索，投遞相應職位；
（二）每位應聘者最多可投遞2個職位，請認真考慮職位意向；
（三）如需變更已投遞職位，請在“申請助手”中刪除已提交職位后重新提交；
（四）如遇網(wǎng)申困難，可發(fā)郵件至zhaopin@cmbc.com.cn；
（五）應聘截止時間2016年1月10日24點。
昆明分行招聘崗位
職位名稱：2016中高端人才招聘——公司業(yè)務產品經(jīng)理
所屬機構：昆明分行 工作地區(qū)：昆明
招聘人數(shù)：5 截止日期：2016-01-10
工作職責：
1.制定和完善產品管理辦法及操作流程，確保業(yè)務健康有序開展。
2.上報、運作、管理相關產品，推動總分行業(yè)務指標完成。
3.組織產品培訓，確保金融市場業(yè)務高效運轉。
任職要求：
1.具有3年以上銀行業(yè)金融市場業(yè)務相關工作經(jīng)驗，1年以上信貸工作經(jīng)驗。
2.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針及監(jiān)管機構政策，熟悉金融市場業(yè)務的產品和操作流程。
3.具有較強的財務分析和文字撰寫能力，語言表達能力強，具備良好的協(xié)調、溝通能力，具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
職位名稱：2016中高端人才招聘——公司業(yè)務高級客戶經(jīng)理
所屬機構：昆明分行 工作地區(qū)：昆明
招聘人數(shù)：10 截止日期：2016-01-10
工作職責：
1.開發(fā)客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展?jié)撛阡N售機會。
2.管理及維護客戶授信，確保授信資產質量優(yōu)良。
3.參與培訓并完成各項業(yè)務或產品銷售任務，收集、反饋市場銷售信息。
任職要求：
1.具有5年以上銀行業(yè)相關工作經(jīng)驗。
2.熟悉國家宏觀經(jīng)濟形勢與金融方針政策，熟悉銀行業(yè)務和流程。
3.具有責任感，正直誠實，具備較好的溝通交流與關系建立能力，具有一定文字綜合能力和問題解決能力，具備團隊合作精神。
職位名稱：2016中高端人才招聘——投資銀行項目經(jīng)理
所屬機構：昆明分行 工作地區(qū)：昆明
招聘人數(shù)：5 截止日期：2016-01-10
工作職責：
1.協(xié)助分行經(jīng)營機構開發(fā)投行類客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展?jié)撛阡N售機會。
2.組織和開展投行業(yè)務的盡職調查、方案設計和風險評估。
3.組織投行業(yè)務培訓，為投行業(yè)務發(fā)展提供技術支持。
任職要求：
1.具有3年以上投行業(yè)務相關工作經(jīng)驗。
2.精通企業(yè)財務知識，取得注冊會計師資格證書。
3. 熟悉國家宏觀經(jīng)濟形勢與金融方針政策，熟悉投行業(yè)務和流程。
4.具有投行項目設計能力、組織推動能力、溝通協(xié)調能力，具有一定文字綜合能力和問題解決能力，具備團隊合作精神。
職位名稱：2016中高端人才招聘——行業(yè)金融部負責人
所屬機構：昆明分行 工作地區(qū)：昆明
招聘人數(shù)：5 截止日期：2016-01-10
工作職責：
1.主持制定行業(yè)部業(yè)務營銷計劃，并監(jiān)督計劃實施。
2.統(tǒng)籌實施行業(yè)部業(yè)務營銷，拓展分行對公客戶。
3.參與重點客戶營銷，發(fā)展分行重點對公客戶。
4.主持本部門各項日常管理事務，識別并培養(yǎng)本部門內的關鍵人才。
任職要求：
1.具有5年以上銀行業(yè)計劃、信貸、會計類工作經(jīng)驗, 3年以上團隊管理經(jīng)驗。
2.掌握和綜合運用銀行對公結算、信貸業(yè)務等領域的金融產品，具有營銷、戰(zhàn)略規(guī)劃、策劃和組織的能力，有較強的產品組合和創(chuàng)新能力。
3.具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，較強的計劃和實施執(zhí)行能力，以及領導、激勵、溝通、協(xié)調團隊能力，具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
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