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    2014年商洛市環(huán)境保護(hù)局遴選工作人員公告
    來(lái)源:商洛市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1523 次 日期:2014-10-11 14:10:11
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    職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

    為優(yōu)化市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),建立健全從基層培養(yǎng)選拔工作人員機(jī)制,按照《商洛市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理辦法》、《商洛市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員辦法(試行)》,經(jīng)研究,決定面向全市縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位為市環(huán)保局公開(kāi)遴選工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、遴選職位及名額

    本次公開(kāi)遴選涉及市環(huán)保局縣(區(qū))環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱“參公”單位)職位14個(gè),市環(huán)保局環(huán)境宣教中心、市環(huán)保局環(huán)境監(jiān)測(cè)站、商南縣環(huán)境監(jiān)測(cè)站事業(yè)崗位4個(gè),總計(jì)18個(gè)職(崗)位遴選20人。具體遴選職(崗)位條件見(jiàn)附表。

    二、遴選范圍及條件

    (一)遴選范圍

    1.參公職位限本市縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)或參公單位中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。

    2.事業(yè)崗位限本市縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)或參公單位中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員、本市縣(區(qū))及以下全額撥款事業(yè)單位中正式在編在崗的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員。

    (二)遴選條件:

    1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正。

    2.具有遴選職(崗)位要求的基層工作經(jīng)歷(詳見(jiàn)職(崗)位表)。

    3.年度考核均為稱職(合格)以上等次(含試用期不定等次)。

    4.符合遴選職位要求的年齡、學(xué)歷及其他條件。

    5.身體健康。

    6.報(bào)考人員提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,并具備報(bào)考職(崗)位所需的相關(guān)條件及其法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    7.報(bào)考參公職位的除上述前6項(xiàng)基本條件外,還須具有公務(wù)員遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。報(bào)考科員職位,須現(xiàn)任科員職務(wù)或任職滿3年的辦事員職務(wù)。

    8.報(bào)考事業(yè)崗位的除上述前6項(xiàng)基本條件外,還須具有與遴選崗位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和職稱要求。報(bào)考八級(jí)職員崗位,須現(xiàn)任鄉(xiāng)科級(jí)副職職務(wù)或任職滿3年的科員職務(wù)或任職滿3年的九級(jí)職員崗位;報(bào)考九級(jí)職員崗位,須現(xiàn)任科員職務(wù)或任職滿3年的辦事員職務(wù)或符合遴選崗位要求的專業(yè)技術(shù)人員。

    9.教師報(bào)考須按照《商洛市建立健全教育管理機(jī)制促進(jìn)教育健康發(fā)展的若干規(guī)定(試行)》(商發(fā)[2013]11號(hào))辦理。

    (三)具有下列情況之一的,不得參加公開(kāi)遴選:

    1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

    2.受處分期間或者未滿影響期限的;

    3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

    4.尚在新錄用(聘用)試用期內(nèi)的人員及新提拔在試用期內(nèi)的人員;

    5.差額補(bǔ)貼、定額補(bǔ)貼、自收自支事業(yè)單位工作人員;

    6.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤人員;

    7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    三.報(bào)名、資格審查

    (一)職(崗)位查詢

    通過(guò)商洛市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.shangluo.gov.cn)、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站(http://hbj.shangluo.gov.cn)查詢2014年商洛市環(huán)保局公開(kāi)遴選工作人員相關(guān)職(崗)位表。

    (二)報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間: 2014年10月20日至10月24日(上午8:00--12:00,下午14:00--18:00)

    2.報(bào)名地點(diǎn):商洛市環(huán)保局人事財(cái)務(wù)科

    3.報(bào)名方式:本次遴選采取報(bào)考者個(gè)人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式,實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    4.提交報(bào)名申請(qǐng)及報(bào)名資料

    報(bào)考人員可登錄商洛市人力資源和社會(huì)保障局、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站下載打印適合個(gè)人資格條件的《報(bào)名表》,如實(shí)填寫相關(guān)信息,經(jīng)現(xiàn)工作單位及主管部門負(fù)責(zé)人同意簽字并加蓋單位及部門公章后,按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名表》報(bào)現(xiàn)工作單位所屬縣(區(qū))組織人社部門審核蓋章,在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名申請(qǐng)及資料交報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名。每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位,多報(bào)無(wú)效。

    報(bào)名由市環(huán)保局具體負(fù)責(zé)。報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下資料:

    (1)有效身份證或戶口薄原件及復(fù)印件,近期免冠2寸彩色照片3張;

    (2)加蓋組織人社部門及主管局、現(xiàn)工作單位審核蓋章的《報(bào)名表》原件;

    (3)由縣級(jí)組織人社部門出具的基層工作經(jīng)歷證明、公務(wù)員身份證明及年度考核結(jié)果證明;

    (4)學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件及有效期限內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

    (5)所在單位出具報(bào)考遴選崗位要求的從事相關(guān)工作年限證明。

    5.資格審查

    市人社局、市環(huán)保局根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息及提供的相關(guān)材料,對(duì)照《遴選公告》和職位所需的資格條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)名資格進(jìn)行審核,審查結(jié)果由審查人員在《報(bào)名表》上簽注姓名并填寫“審核合格”字樣。經(jīng)審查合格的,確認(rèn)其考試資格;對(duì)審查不合格的,應(yīng)向報(bào)考人員說(shuō)明理由。

    報(bào)考人員不得委托他人報(bào)名。

    6.報(bào)名確認(rèn)

    資格審查通過(guò)的考生應(yīng)當(dāng)場(chǎng)繳納考試費(fèi)用。按照省財(cái)政廳、省物價(jià)局批準(zhǔn)的每人按每科50元的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納。未繳納考試費(fèi)用的人員視為自動(dòng)放棄考試。

    7.考試不足開(kāi)考比例職位人員的改報(bào)

    各公開(kāi)遴選職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該職位,允許該職位報(bào)名人員改報(bào)其他相應(yīng)職位。

    取消的職位,將于2014年10月27日在商洛市人力資源和社會(huì)保障局、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站上公告。已通過(guò)資格審查的該職位報(bào)考者,可以改報(bào)其他符合條件的職位,并修改《報(bào)名表》。

    8.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

    考生憑本人身份證,于2014年10月30日--10月31日在商洛市環(huán)保局領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》??荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)及考務(wù)事項(xiàng)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

    準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、面試、考察、體檢等程序的必須憑證,須妥善保存。

    四.考試

    (一)筆試

    筆試由市人社局、市環(huán)保局統(tǒng)一組織實(shí)施,筆試滿分為100分。

    1.筆試科目與內(nèi)容。

    參公職位主要測(cè)試報(bào)考者的政治理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

    事業(yè)崗位主要測(cè)評(píng)報(bào)考者的職業(yè)能力及專業(yè)知識(shí)。

    考試不指定教材。

    2.筆試結(jié)束后,劃定筆試合格線。在筆試合格線以上的人員中,按照遴選計(jì)劃3:1的比例,按筆試成績(jī)由高到低的順序確定進(jìn)入面試人員,如末位筆試成績(jī)并列則同時(shí)進(jìn)入面試。若因低于筆試合格線而不能形成3:1比例的職位,取消該遴選職位,取消的職位將在商洛市人力資源和社會(huì)保障局、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站上公示。

    (二)面試

    面試由市環(huán)保局組織實(shí)施,面試滿分為100分。

    面試主要測(cè)試報(bào)考者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

    面試成績(jī)應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)試人員,并于2014年11月30日前將遴選人員的面試成績(jī)反饋市人社局。

    (三)綜合成績(jī)和考察人選確定

    綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

    綜合成績(jī)計(jì)算時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)。

    根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序,差額確定考察人選,考察人選與公開(kāi)遴選職位的比例一般為2:1。綜合成績(jī)保留2位小數(shù)后如出現(xiàn)并列,擬進(jìn)入考察人員超過(guò)考察比例的,順延小數(shù)位確定綜合成績(jī)排序;綜合成績(jī)并列且順延小數(shù)位后仍完全相同,筆試成績(jī)高者進(jìn)入考察人選。

    考察人員名單將在商洛市人力資源和社會(huì)保障局、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站上公示。

    (四)考察

    考察由市環(huán)保局組織實(shí)施,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度等情況進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。考察不合格的,不再遞補(bǔ)。

    (五)體檢

    根據(jù)報(bào)考者的綜合成績(jī)和考察情況,按照人崗相適的原則和職位要求,按遴選計(jì)劃等額確定參加體檢人員名單。

    體檢人員名單將在商洛市人力資源和社會(huì)保障局、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站上公示。

    體檢由市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    考生對(duì)體檢不合格的結(jié)論如有疑義,在接到體檢結(jié)論通知7日內(nèi),可向體檢組織單位提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    因考生放棄或體檢不合格形成的缺額,可在本職位考察合格人員中依次遞補(bǔ)。體檢事項(xiàng)另行公告。

    五、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

    1.公示。擬遴選人員名單在商洛市人力資源和社會(huì)保障局、商洛市環(huán)保局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期7天。

    2.辦理手續(xù)。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員,市人社局統(tǒng)一下發(fā)公開(kāi)遴選結(jié)果通知。公示中反映的問(wèn)題影響遴選結(jié)果而產(chǎn)生的職位空缺,不再遞補(bǔ)。

    3.遴選人員實(shí)行半年試用期,期間在原單位的關(guān)系不轉(zhuǎn),待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),考核不合格的,退回原單位。

    六、紀(jì)律要求

    為了維護(hù)公開(kāi)遴選工作秩序,對(duì)違反公開(kāi)遴選紀(jì)律的報(bào)名人員,一經(jīng)查實(shí)即按照《商洛市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員辦法(試行)》終止相關(guān)資格或取消錄用,并作出相應(yīng)處理。

    七.其他

    政策咨詢電話:

    市人社局:0914—2335799

    市環(huán)保局:0914--2311186

    考務(wù)咨詢電話:0914--2311064

    商洛市人力資源和社會(huì)保障局

    商洛市環(huán)境保護(hù)局

    2014年10月8日

    附件:

    1.2014年商洛市環(huán)保局參照管理單位公開(kāi)遴選工作人員職位表

    2.2014年商洛市環(huán)保局事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員崗位表;

    3.2014年商洛市環(huán)保局參照管理單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表

    4.2014年商洛市環(huán)保局事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表。

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    《2014年商洛市環(huán)保局參照管理單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表.xls》、《2014年商洛市環(huán)保局事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表.xls》來(lái)源于商洛市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2014年10月11日。

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