2014年貴陽農(nóng)商行小微支行(籌)招聘簡章

來源：貴陽市人力資源網(wǎng) 閱讀：806 次日期：2014-05-05 17:12:28

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根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，貴陽農(nóng)商行擬在清鎮(zhèn)、修文、開陽、息烽分別設(shè)立小微支行（主要辦理非現(xiàn)金業(yè)務(wù)），現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。

一、招聘崗位及人數(shù)

清鎮(zhèn)小微支行籌建負(fù)責(zé)人1名；

修文小微支行籌建負(fù)責(zé)人1名；

開陽小微支行籌建負(fù)責(zé)人1名；

息烽小微支行籌建負(fù)責(zé)人1名。

二、招聘條件及要求

（一）招聘條件

1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，有良好的職業(yè)操守，無不良記錄；

2. 具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、吃苦耐勞和奉獻(xiàn)精神；

3.身體健康；

4.具備對(duì)應(yīng)崗位要求的相關(guān)知識(shí)、能力;

5.本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，有3年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)歷。有在他行從事信貸和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷，且熟悉當(dāng)?shù)亟鹑诤褪袌銮闆r的，可適度放寬應(yīng)聘條件。

（二）崗位要求

1.組織開展本小微支行籌建、市場調(diào)研、選址、業(yè)務(wù)營銷等工作；

2.協(xié)助總行在本地區(qū)開展人員招聘工作；

3.負(fù)責(zé)本小微支行的人員培養(yǎng)、考核；

4.負(fù)責(zé)本小微支行的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和服務(wù)提升。

上述應(yīng)聘要求，應(yīng)聘者如有顯著客戶資源及市場拓展能力，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡限制條件。

三、工作地點(diǎn)

清鎮(zhèn)市、修文縣、開陽縣、息烽縣

四、報(bào)名時(shí)間

2014年5月6日至5月30日，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

五、報(bào)名方式及地點(diǎn)

有意向應(yīng)聘者請(qǐng)登錄貴陽農(nóng)商行官方網(wǎng)站（www.gynsh.com）和貴陽市人力資源網(wǎng)（www.gyrc.cn）點(diǎn)擊 “貴陽農(nóng)商行小微支行（籌）招聘簡章”下載并如實(shí)填寫《貴陽農(nóng)商行小微支行報(bào)應(yīng)聘名表》,同時(shí)提供以下應(yīng)聘材料：第二代有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、個(gè)人相關(guān)工作經(jīng)歷證明及有關(guān)材料，兩張個(gè)人二寸免冠照片。

1．網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘者將上述資料掃描件通過電子郵件的形式發(fā)送到gynshhr@163.com郵箱。

2．現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘者攜帶上述資料的原件及復(fù)印件到貴陽農(nóng)商行人力資源部報(bào)名。報(bào)名地址：貴陽市延安中路20-1號(hào)（貴陽農(nóng)商行三樓305辦公室）。

六、招聘程序

發(fā)布招聘信息→報(bào)名→初審→復(fù)審→面試→體檢→擇優(yōu)錄用

七、用工形式及待遇

應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用均為我行合同制員工，入行后與我行簽訂《勞動(dòng)合同》。薪酬待遇：底薪加績效。

八、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

（二）經(jīng)審核符合條件者，將通過貴陽農(nóng)商行官方網(wǎng)站和手機(jī)短信發(fā)布面試通知，請(qǐng)應(yīng)聘者密切關(guān)注網(wǎng)上信息，并保持通訊順暢，未閱或通訊不暢，引起的后果應(yīng)聘者自負(fù)。

（三）我行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還。

附件： 貴陽農(nóng)商行小微支行應(yīng)聘報(bào)名表

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