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    西藏自治區(qū)環(huán)境保護廳2014年人才引進方案
    來源:南京林業(yè)大學研究生院網(wǎng) 閱讀:1850 次 日期:2014-04-21 09:45:54
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    近年來,西藏環(huán)保工作發(fā)展突飛猛進,取得了可喜成績。但由于起步晚、底子薄,人才緊缺漸漸成為環(huán)保工作發(fā)展的瓶頸之一。為加速推動國家生態(tài)安全屏障和美麗西藏建設(shè)步伐,保護好世界上最后一方凈土,充分吸引區(qū)外優(yōu)秀人才進藏工作,西藏自治區(qū)環(huán)境保護廳擬定于2014年4月在內(nèi)地大專院校引進相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才。

    一、招聘對象、時間及地點

    招聘對象:應屆碩士研究生,博士研究生

    招聘時間:2014年3月-4月

    招聘地點:四川成都、江蘇南京

    二、應聘人員基本條件

    1、碩士研究生年齡30周歲以下,博士研究生年齡35周歲以下;

    2、遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,身體健康;

    3、沒有參加非法組織和非法活動,沒有受到過刑事處罰。

    三、招聘崗位、人數(shù)及資格條件(見附件)

    四、報名辦法

    應聘者提供畢業(yè)證書、學位證書原件和應屆畢業(yè)生推薦表、自薦表、學習成績單、獲獎證書、本人身份證等其他相關(guān)材料,每人僅限報1個崗位(應聘人員應對提供的材料負責,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假,即取消應聘資格)。

    五、招聘考核辦法

    1.組織審查。由區(qū)人社廳人力資源管理處及區(qū)環(huán)保廳政工人事部門組成招聘組對應聘人員的學歷、學位及讀研期間的思想政治表現(xiàn)和獲獎情況進行審查,并提出進行專業(yè)測評的意見。

    2.專業(yè)測評。由招聘組組織專家對應聘人員的專業(yè)素質(zhì)進行測評,并提出推薦意見。

    3.面試。由招聘組組織人員,以談話或答辯方式進行綜合測評,在專業(yè)測評的基礎(chǔ)上形成綜合評價意見,擇優(yōu)推薦聘用。

    六、辦理調(diào)入手續(xù)

    考核合格后可與區(qū)環(huán)保廳簽訂招聘協(xié)議,并上報西藏自治區(qū)人社廳正式辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)(正規(guī)編制內(nèi)),進入試用期(一年)。

    七、應聘基本條件及待遇

    簽訂協(xié)議并辦理調(diào)入手續(xù)后,招聘人員享受國家工作人員待遇,并發(fā)放進藏安家補助費(一個月工資)。

    聯(lián)系人:敬明曉

    聯(lián)系電話:0891-6849015、13989016910

    附件:2014年西藏自治區(qū)環(huán)境保護廳廳屬事業(yè)單位人才引進需求計劃表

    更多信息請查看西藏事業(yè)單位招聘考試

    由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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