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    2014年浦發(fā)銀行總行公司業(yè)務(wù)板塊相關(guān)部門(mén)招聘啟事
    來(lái)源:浦發(fā)銀行網(wǎng) 閱讀:1011 次 日期:2014-01-04 12:01:22
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    一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件:

    誠(chéng)實(shí)守信、公道正派、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新;

    具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

    具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;

    二、報(bào)名方式:

    登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點(diǎn)擊“招聘信息”欄,下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》(有工作經(jīng)驗(yàn)人士),通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至:recruit@spdb.com.cn。

    為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選,郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫(xiě):“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***(部門(mén)全稱(chēng))—***(崗位全稱(chēng))—***(姓名)” ;應(yīng)聘報(bào)名表(word文檔)文件名請(qǐng)改為您的姓名。

    三、招聘崗位列表

    部門(mén) 崗位 招聘人數(shù) 主要工作地點(diǎn)
    公司業(yè)務(wù)管理部 營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)崗 1 上海
    發(fā)展規(guī)劃崗 1
    法律合規(guī)崗 1
    貿(mào)易與現(xiàn)金管理部 國(guó)內(nèi)結(jié)構(gòu)性貿(mào)易融資崗 1
    國(guó)際貿(mào)易融資崗 1
    離岸業(yè)務(wù)部 綜合管理崗 1
    會(huì)計(jì)核算崗 1
    資產(chǎn)托管與養(yǎng)老金業(yè)務(wù)部 客戶(hù)資產(chǎn)托管產(chǎn)品崗 (互聯(lián)網(wǎng)金融托管產(chǎn)品方向) 1
    養(yǎng)老金產(chǎn)品崗 1
    核算估值崗 1
    中小企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中心 業(yè)務(wù)抽檢崗 1
    品質(zhì)管理崗 1
    系統(tǒng)管理崗 1

    四、招聘崗位詳細(xì)信息

    【公司業(yè)務(wù)管理部】

    營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)崗

    崗位職責(zé):參與編制所在區(qū)域大中型客戶(hù)發(fā)展策略和目標(biāo)規(guī)劃并組織實(shí)施,推動(dòng)提高區(qū)域市場(chǎng)份額和利潤(rùn)貢獻(xiàn);參與牽頭所在區(qū)域總行級(jí)公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo),并對(duì)其整體經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé);開(kāi)展公司客戶(hù)區(qū)域性和行業(yè)研究,制定、推廣有特色和競(jìng)爭(zhēng)力的營(yíng)銷(xiāo)方案和營(yíng)銷(xiāo)策略,指導(dǎo)分支行提高對(duì)大中型客戶(hù)經(jīng)營(yíng)能力、價(jià)值挖掘能力;指導(dǎo)、支持和推進(jìn)所在區(qū)域分行開(kāi)展大中型客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo),協(xié)調(diào)前中后臺(tái)部門(mén)針對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)需求快速響應(yīng),推動(dòng)跨區(qū)域、跨分行營(yíng)銷(xiāo)聯(lián)動(dòng);參與推動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè),提高分支行客戶(hù)經(jīng)理崗位素質(zhì)。

    應(yīng)聘條件:金融、市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)、管理、IT或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先;年齡40周歲以下(含),2年以上商業(yè)銀行或金融機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)事務(wù)所相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,具備商業(yè)銀行分行級(jí)以上公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)與經(jīng)營(yíng)管理,行業(yè)經(jīng)濟(jì)或區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有一定組織推動(dòng)能力和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備市場(chǎng)分析、客戶(hù)拓展等綜合營(yíng)銷(xiāo)能力;對(duì)相關(guān)領(lǐng)域各項(xiàng)政策、業(yè)務(wù)特點(diǎn)和市場(chǎng)狀況有一定的理解和把握,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;工作嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)愛(ài)崗;思維活躍,善于鉆研;具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    發(fā)展規(guī)劃崗

    崗位職責(zé):根據(jù)全行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)思路,參與制定全行公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)策略、年度計(jì)劃,監(jiān)督與推進(jìn)各階段落實(shí)情況;開(kāi)展公司業(yè)務(wù)信息管理工作,負(fù)責(zé)內(nèi)外部信息收集、統(tǒng)一發(fā)布與管理;推進(jìn)分行公司業(yè)務(wù)中場(chǎng)建設(shè)工作,協(xié)助推動(dòng)分行機(jī)制、隊(duì)伍、系統(tǒng)建設(shè);配合相關(guān)部門(mén)落實(shí)公司業(yè)務(wù)發(fā)展研究工作;協(xié)調(diào)總行公司業(yè)務(wù)板塊跨部門(mén)工作事項(xiàng),推動(dòng)各類(lèi)督辦事項(xiàng);協(xié)助牽頭公司業(yè)務(wù)部門(mén)綜合事務(wù)、公文流轉(zhuǎn)等綜合管理工作。

    應(yīng)聘條件:金融、市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先;年齡40周歲以下(含),1年以上商業(yè)銀行、金融機(jī)構(gòu)、政府機(jī)構(gòu)或大型公司經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);具有一定文字綜合能力,良好組織推動(dòng)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;具備良好英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    法律合規(guī)崗

    崗位職責(zé):根據(jù)公司銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與管理需要,參與制定公司銀行法律事務(wù)及合規(guī)工作計(jì)劃,為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、決策、制度制定、業(yè)務(wù)創(chuàng)新提供法律咨詢(xún)和合規(guī)建議;根據(jù)監(jiān)管政策與內(nèi)部制度規(guī)定,參與新興業(yè)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督與合規(guī)審查;根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要,參與業(yè)務(wù)談判,草擬、審查、修訂與管理相關(guān)法律合同與協(xié)議;識(shí)別、判斷、監(jiān)測(cè)和報(bào)告合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)施合規(guī)性管理,開(kāi)展案件專(zhuān)項(xiàng)治理和反洗錢(qián)制度建設(shè);開(kāi)展法律合規(guī)宣傳、教育和培訓(xùn)。

    應(yīng)聘條件:法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先;年齡35周歲以下(含),1年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);具有商業(yè)銀行法律工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有較好文字功底,具備良好英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    【貿(mào)易與現(xiàn)金管理部】

    國(guó)內(nèi)結(jié)構(gòu)性貿(mào)易融資崗

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)企業(yè)供應(yīng)鏈融資、國(guó)內(nèi)國(guó)際保理業(yè)務(wù)、信保融資、國(guó)內(nèi)信用證、委托貸款、貨押及商品融資、票據(jù)、流動(dòng)資金貸款及其它國(guó)內(nèi)結(jié)構(gòu)性貿(mào)易融資業(yè)務(wù)制度的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)策略;通過(guò)定量和定性分析,制定分析報(bào)告,研究市場(chǎng)需求,為已有產(chǎn)品功能、電子系統(tǒng)、流程改進(jìn)和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供建議和方案;研發(fā)和優(yōu)化產(chǎn)品,開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)系統(tǒng),制定業(yè)務(wù)規(guī)范,提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)施市場(chǎng)推廣,對(duì)分支行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和支持;參與分行產(chǎn)品辦理資格管理,對(duì)規(guī)范運(yùn)作和各類(lèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行檢查監(jiān)督;推動(dòng)全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)體制、機(jī)制建設(shè)和產(chǎn)品經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理產(chǎn)品知識(shí)掌握與產(chǎn)品綜合解決方案能力提高;配合其它業(yè)務(wù)部門(mén)積極開(kāi)展產(chǎn)品交叉銷(xiāo)售等;與銀行業(yè)協(xié)會(huì)貿(mào)易金融專(zhuān)業(yè)委員會(huì)等組織的聯(lián)絡(luò)和溝通,并參與其工作。

    應(yīng)聘條件:金融、貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、投資、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先;年齡35周歲以下(含),2年以上(含)商業(yè)銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉各類(lèi)貿(mào)易融資業(yè)務(wù)、企業(yè)供應(yīng)鏈金融方案;具有一定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和經(jīng)營(yíng)組織管理能力;工作認(rèn)真細(xì)致,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;思維活躍,善于鉆研,具備市場(chǎng)及產(chǎn)品研究和分析能力;具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;具備良好的文案處理能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    國(guó)際貿(mào)易融資崗

    崗位職責(zé):建立國(guó)際貿(mào)易金融業(yè)務(wù)、企業(yè)供應(yīng)鏈融資業(yè)務(wù)及服務(wù)方案的發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)營(yíng)策略;通過(guò)定量和定性分析,制定分析報(bào)告,研究市場(chǎng)需求,為已有產(chǎn)品功能、流程改進(jìn)和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供建議和方案;研發(fā)和優(yōu)化產(chǎn)品,開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)系統(tǒng),制定業(yè)務(wù)規(guī)范,提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)施市場(chǎng)推廣,對(duì)分支行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和支持;參與分行國(guó)際貿(mào)易金融產(chǎn)品辦理資格管理,對(duì)規(guī)范運(yùn)作和各類(lèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行檢查監(jiān)督;推動(dòng)全行國(guó)際貿(mào)易金融業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)體制、機(jī)制建設(shè)和產(chǎn)品經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理產(chǎn)品知識(shí)掌握與產(chǎn)品綜合解決方案能力提高;制定貿(mào)易融資額度使用管理模式,并推動(dòng)實(shí)施;配合其它業(yè)務(wù)部門(mén)積極開(kāi)展產(chǎn)品交叉銷(xiāo)售等。

    應(yīng)聘條件:經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、投資、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先;年齡35周歲以下(含),2年以上(含)商業(yè)銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉國(guó)際結(jié)算相關(guān)國(guó)際慣例;具有一定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和經(jīng)營(yíng)組織管理能力;工作認(rèn)真細(xì)致,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;思維活躍,善于鉆研,具備市場(chǎng)及產(chǎn)品研究和分析能力;具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;具備良好的文案處理能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    【離岸業(yè)務(wù)部】

    綜合管理崗

    崗位職責(zé):參與牽頭制定離岸業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與工作計(jì)劃,監(jiān)督與推進(jìn)各階段落實(shí)情況;牽頭全行離岸業(yè)務(wù)機(jī)制建設(shè)、相關(guān)規(guī)章制度的制定和優(yōu)化;牽頭與銀監(jiān)會(huì)、外匯局等監(jiān)管部門(mén)的外部交流聯(lián)絡(luò)工作;開(kāi)展部門(mén)重點(diǎn)工作跟蹤督辦和橫向協(xié)調(diào);實(shí)施我行內(nèi)外有關(guān)渠道的離岸業(yè)務(wù)宣傳;配合監(jiān)管部門(mén)業(yè)務(wù)檢查與業(yè)務(wù)調(diào)研;牽頭與海外分行聯(lián)動(dòng)合作和交叉協(xié)調(diào)。

    應(yīng)聘條件: 金融、經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先;年齡40周歲以下(含),2年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有一定文字功底,良好組織推動(dòng)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;具備良好英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    會(huì)計(jì)核算崗

    崗位職責(zé):按監(jiān)管政策、業(yè)務(wù)制度、崗位規(guī)定和工作流程進(jìn)行全行離岸業(yè)務(wù)的后臺(tái)運(yùn)營(yíng)運(yùn)作,包括所有離岸產(chǎn)品賬務(wù)核算、境內(nèi)外清算和資金業(yè)務(wù)的后臺(tái)處理,相關(guān)業(yè)務(wù)查詢(xún)查復(fù);實(shí)施離岸客戶(hù)的開(kāi)戶(hù)、銷(xiāo)戶(hù)及年審等賬戶(hù)管理事務(wù);按照合規(guī)要求進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)運(yùn)作的風(fēng)險(xiǎn)控制;開(kāi)展與分支機(jī)構(gòu)及客戶(hù)就相關(guān)業(yè)務(wù)處理的日常聯(lián)系與溝通;協(xié)助部門(mén)、團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)流程的持續(xù)優(yōu)化及系統(tǒng)完善;參與制定支付結(jié)算等所有離岸后臺(tái)業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)操作流程和實(shí)施細(xì)則。

    應(yīng)聘條件:經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)或管理類(lèi)本科及以上學(xué)歷;年齡35周歲以下(含)1年以上銀行外匯會(huì)計(jì)核算或非貿(mào)外匯結(jié)算實(shí)務(wù)經(jīng)歷;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),具有一定的創(chuàng)新能力,能吃苦耐勞;參與外匯業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者,分行營(yíng)業(yè)部(外匯)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    【資產(chǎn)托管與養(yǎng)老金業(yè)務(wù)部】

    客戶(hù)資產(chǎn)托管產(chǎn)品崗(互聯(lián)網(wǎng)金融托管產(chǎn)品方向)

    崗位職責(zé):根據(jù)全行托管業(yè)務(wù)總體規(guī)劃和目標(biāo),協(xié)助制定客戶(hù)資產(chǎn)類(lèi)托管產(chǎn)品的業(yè)務(wù)目標(biāo)、發(fā)展策略和具體推進(jìn)措施和工作計(jì)劃,并組織全行落實(shí);開(kāi)展客戶(hù)資產(chǎn)類(lèi)托管產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)研究、法規(guī)政策研究、新產(chǎn)品研發(fā)、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、相關(guān)資格準(zhǔn)入申報(bào)、產(chǎn)品管理、創(chuàng)新及優(yōu)化等工作;參與擬定相關(guān)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)或參考協(xié)議文本等業(yè)務(wù)規(guī)范文件;參與制定營(yíng)銷(xiāo)政策和相關(guān)考核激勵(lì)機(jī)制并組織落實(shí);開(kāi)展全行培訓(xùn)推廣和分行產(chǎn)品經(jīng)理日常指導(dǎo),參與制定品牌形象推廣與宣傳;根據(jù)關(guān)鍵客戶(hù)需求,設(shè)計(jì)托管業(yè)務(wù)服務(wù)方案,協(xié)調(diào)配合總行客戶(hù)部門(mén)開(kāi)展總行級(jí)大客戶(hù)直接營(yíng)銷(xiāo)。

    應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(含),3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,如有1年以上在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或相關(guān)金融機(jī)構(gòu)從事電子銀行、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品等產(chǎn)品和技術(shù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先,具有較好的市場(chǎng)分析及產(chǎn)品研發(fā)能力,綜合文字組織能力強(qiáng),有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度和壓力;具備英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。具備證券從業(yè)資格或基金從業(yè)資格者優(yōu)先。

    養(yǎng)老金產(chǎn)品崗

    崗位職責(zé):根據(jù)全行養(yǎng)老金業(yè)務(wù)總體規(guī)劃和目標(biāo),協(xié)助制訂養(yǎng)老金產(chǎn)品的業(yè)務(wù)目標(biāo)、發(fā)展策略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并組織全行落實(shí);開(kāi)展養(yǎng)老金產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)研究、法規(guī)政策研究、新產(chǎn)品研發(fā)、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、相關(guān)資格準(zhǔn)入申報(bào)、產(chǎn)品管理、創(chuàng)新及優(yōu)化等工作;參與制定相關(guān)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)或參考協(xié)議文本等業(yè)務(wù)規(guī)范文件;參與制定營(yíng)銷(xiāo)政策和相關(guān)考核激勵(lì)機(jī)制并組織落實(shí);開(kāi)展全行培訓(xùn)推廣和分行產(chǎn)品經(jīng)理日常指導(dǎo),參與制定品牌形象推廣與宣傳;根據(jù)關(guān)鍵客戶(hù)需求,設(shè)計(jì)養(yǎng)老金業(yè)務(wù)服務(wù)方案,協(xié)調(diào)配合總行客戶(hù)部門(mén)開(kāi)展總行級(jí)大客戶(hù)直接營(yíng)銷(xiāo)。

    應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;年齡35周歲以下(含),2年以上銀行、保險(xiǎn)或其它金融機(jī)構(gòu)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或類(lèi)似崗位工作經(jīng)歷;熟悉國(guó)內(nèi)養(yǎng)老金市場(chǎng),有一定的理論研究能力或工作成果;具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)愛(ài)崗,思維活躍,善于鉆研;具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。具備CPA資格或司法考試資格或證券從業(yè)資格或基金從業(yè)資格者優(yōu)先。

    核算估值崗

    崗位職責(zé):按照資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算管理制度、辦法、標(biāo)準(zhǔn),承擔(dān)托管資產(chǎn)會(huì)計(jì)核算、資產(chǎn)估值、投資監(jiān)督等日常運(yùn)作工作;編制完成相關(guān)監(jiān)管報(bào)告及其它定期托管財(cái)務(wù)報(bào)表;按會(huì)計(jì)工作規(guī)范整理會(huì)計(jì)資料,妥善保管基金會(huì)計(jì)檔案;協(xié)助完成日常運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)運(yùn)作流程編寫(xiě)等工作?;颍凑胀泄軜I(yè)務(wù)運(yùn)作流程實(shí)施國(guó)內(nèi)/國(guó)際市場(chǎng)證券交收與清算;負(fù)責(zé)與中國(guó)證券登記有限公司、托管清算代理行、境外代理人的日常業(yè)務(wù)聯(lián)系,處置交收過(guò)程中發(fā)生問(wèn)題及客戶(hù)的日常業(yè)務(wù)詢(xún)問(wèn);負(fù)責(zé)證券交收賬戶(hù)的開(kāi)立與管理。

    應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、審計(jì)、法律、管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;年齡35周歲以下(含),2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),資產(chǎn)托管從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;具有較為全面會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí),良好的協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神、較強(qiáng)的研究創(chuàng)新能力及文字表達(dá)能力;思維敏捷、工作積極、責(zé)任心強(qiáng)、身體健康。具備CPA資格或司法考試資格或證券從業(yè)資格或基金從業(yè)資格者優(yōu)先。

    【中小企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中心】

    業(yè)務(wù)抽檢崗

    崗位職責(zé):.根據(jù)業(yè)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)管理需要,負(fù)責(zé)對(duì)銀行小微企業(yè)信貸服務(wù)系統(tǒng)中總行抽檢的的業(yè)務(wù)進(jìn)行審核,跟蹤被抽檢業(yè)務(wù)后續(xù)業(yè)務(wù)開(kāi)展情況并形成報(bào)告;制定分行業(yè)務(wù)抽檢要求和業(yè)務(wù)抽檢管理制度,管理和監(jiān)督分行業(yè)務(wù)抽檢,確保抽檢工作合規(guī)規(guī)范進(jìn)行;定期出具抽檢業(yè)務(wù)分析報(bào)告,分析各類(lèi)授信業(yè)務(wù)、授信政策在分行執(zhí)行情況,提出授權(quán)管理、授信政策、產(chǎn)品政策方面管理建議;提出小微企業(yè)信貸服務(wù)系統(tǒng)抽檢工作系統(tǒng)優(yōu)化建議,參與需求撰寫(xiě)和相關(guān)測(cè)試;實(shí)施小微企業(yè)信貸服務(wù)系統(tǒng)設(shè)定業(yè)務(wù)抽檢規(guī)則,并定期維護(hù)和更新;參與授信相關(guān)事項(xiàng)會(huì)簽、審核。

    應(yīng)聘條件:金融、經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先;年齡40周歲以下(含),2年以上商業(yè)銀行授信審批、風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);具有一定文字綜合能力,良好組織推動(dòng)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;具備良好英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    品質(zhì)管理崗

    崗位職責(zé):分析和監(jiān)測(cè)銀行小微企業(yè)信貸服務(wù)系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù)開(kāi)展情況、流程運(yùn)行效率、存在問(wèn)題、客戶(hù)滿(mǎn)意度,提出優(yōu)化、改進(jìn)建議;提出系統(tǒng)品質(zhì)監(jiān)控相關(guān)業(yè)務(wù)需求,提升品質(zhì)管理能力;分析系統(tǒng)與第三方合作平臺(tái)業(yè)務(wù)合作情況,為第三方平臺(tái)準(zhǔn)入和優(yōu)化提供依據(jù);提供系統(tǒng)相關(guān)分析數(shù)據(jù),參與部門(mén)業(yè)務(wù)分析,為業(yè)務(wù)管理與制度建設(shè)提出建議方案。

    應(yīng)聘條件:金融、經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先;年齡40周歲以下(含),2年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn);具有一定文字綜合能力,良好組織推動(dòng)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;具備良好英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

    系統(tǒng)管理崗

    崗位職責(zé):牽頭銀行小微企業(yè)信貸服務(wù)系統(tǒng)需求開(kāi)發(fā)與優(yōu)化需求的起草,與系統(tǒng)開(kāi)發(fā)人員溝通開(kāi)發(fā)需求,組織實(shí)施系統(tǒng)測(cè)試與上線(xiàn)工作;撰寫(xiě)系統(tǒng)操作手冊(cè)并定期更新維護(hù),維護(hù)系統(tǒng)相關(guān)參數(shù)、處理信貸工廠(chǎng)日常運(yùn)行中相關(guān)問(wèn)題;牽頭系統(tǒng)在各分行的推廣、上線(xiàn)和培訓(xùn),建立分行系統(tǒng)維護(hù)團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)和培訓(xùn)分行信貸工廠(chǎng)維護(hù)人員;負(fù)責(zé)系統(tǒng)信息交流平臺(tái)操作相關(guān)內(nèi)容的維護(hù)和更新;牽頭系統(tǒng)架構(gòu)、技術(shù)優(yōu)化、操作便利等技術(shù)性需求提出,并推進(jìn)相關(guān)需求在系統(tǒng)內(nèi)的實(shí)現(xiàn);

    應(yīng)聘條件:金融、經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)、軟件應(yīng)用或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先;年齡40周歲以下(含),2年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理以及相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、測(cè)試經(jīng)歷者優(yōu)先;具有一定文字綜合能力,良好組織推動(dòng)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;具備良好英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

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