2014年關(guān)于印發(fā)廣州體育學(xué)院中層干部部分崗位選拔任用實(shí)施方案的通知

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來源：廣州體育學(xué)院網(wǎng) 閱讀：3103 次日期：2013-12-30 15:32:50

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廣體黨〔2013〕45號

關(guān)于印發(fā)《廣州體育學(xué)院中層干部部分崗位選拔任用實(shí)施方案》的通知

各黨總支、直屬黨支部、各部門：

現(xiàn)將《廣州體育學(xué)院中層干部部分崗位選拔任用實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

中共廣州體育學(xué)院委員會

2013年12月24日

廣州體育學(xué)院中層干部部分崗位選拔任用實(shí)施方案

根據(jù)學(xué)院實(shí)際工作需要和崗位空缺情況，為加強(qiáng)我院中層領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，強(qiáng)化“四重”建設(shè)、學(xué)科規(guī)劃和內(nèi)涵建設(shè)，加強(qiáng)教學(xué)訓(xùn)練場館保障和利用開發(fā)、對外交流聯(lián)絡(luò)等工作，經(jīng)學(xué)院黨委研究決定，將對中層干部部分崗位人選進(jìn)行選拔。具體實(shí)施方案如下。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八屆三中全會精神。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《<關(guān)于嚴(yán)格干部職位職數(shù)配備管理的若干規(guī)定>等七個文件》等有關(guān)干部管理文件，堅持黨管干部、黨管人才，德才兼?zhèn)?、以德為先，群眾公認(rèn)、注重實(shí)績，公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，做好干部選拔任用工作，努力選拔和造就政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的干部隊伍，優(yōu)化學(xué)院干部隊伍結(jié)構(gòu)，為全面實(shí)施學(xué)院第七次黨代會提出的奮斗目標(biāo)、任務(wù)和學(xué)院“十二五”規(guī)劃，促進(jìn)我院科學(xué)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

二、職位數(shù)

運(yùn)動訓(xùn)練系主任1名；

學(xué)科規(guī)劃與建設(shè)辦公室主任1名（正處級，掛靠科研處）；

休閑體育與管理系副主任1名；

網(wǎng)球中心主任1名（副處級，掛靠國際交流合作處）；

教學(xué)訓(xùn)練場館保障辦公室主任1名（副處級，掛靠場館管理中心）；

學(xué)生工作部（處）副部（處）長1名（現(xiàn)任副處級干部轉(zhuǎn)任副部（處）長，進(jìn)行組織考察）；

后勤黨總支副書記1名（現(xiàn)任副處級干部轉(zhuǎn)任黨總支副書記，進(jìn)行組織考察）。

三、任職基本條件和任職資格

（一）基本條件

1．具有良好的政治素質(zhì)，模范遵守黨紀(jì)國法和學(xué)院規(guī)章制度；具有履行職責(zé)所需要的理論政策水平，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀；能全面貫徹黨的基本路線和教育方針，了解高等教育發(fā)展規(guī)律，具備行政管理工作經(jīng)驗。

2．具有中國特色社會主義堅定信念，忠誠于黨的教育事業(yè)，熱愛學(xué)校，能主動圍繞學(xué)校中心工作推進(jìn)各項工作，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和實(shí)干精神，勇于開拓，敢于負(fù)責(zé)，做出實(shí)績；

3．堅持和維護(hù)黨的民主集中制原則，有民主作風(fēng)，有全局觀念，善于集中正確意見，善于團(tuán)結(jié)同志，包括團(tuán)結(jié)與自己有不同意見的同志一道工作；

4．有強(qiáng)烈的事業(yè)心和社會責(zé)任感，有實(shí)踐經(jīng)驗，有勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識；

5．依法辦事，勤政廉潔，公道正派，密切聯(lián)系群眾，自覺接受黨和群眾的批評和監(jiān)督，能正確處理學(xué)院、部門與個人的利益關(guān)系，有奉獻(xiàn)精神；

6．身體健康，能堅持正常工作。

（二）任職資格

1．職稱和學(xué)歷要求：

運(yùn)動訓(xùn)練系主任崗位一般應(yīng)具有正高級職稱和相關(guān)專業(yè)背景，并具有相關(guān)部門的行政管理經(jīng)驗和能力；

學(xué)科規(guī)劃與建設(shè)辦公室主任崗位一般應(yīng)具有正高級職稱和相關(guān)專業(yè)背景，并具有相關(guān)部門的行政管理經(jīng)驗和能力；

休閑體育與管理系副主任崗位一般應(yīng)具有副高級以上職稱和相關(guān)專業(yè)背景，并具有相關(guān)部門的行政管理經(jīng)驗和能力；

網(wǎng)球中心主任崗位和教學(xué)訓(xùn)練場館保障辦公室主任崗位，一般應(yīng)具有相關(guān)部門的行政管理經(jīng)驗和能力。

新提拔任用的，應(yīng)具有大學(xué)本科及以上文化程度。

2．任職年限要求：提任為運(yùn)動訓(xùn)練系主任和學(xué)科規(guī)劃與建設(shè)辦公室主任的，應(yīng)當(dāng)在中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位上工作兩年以上。新提拔任用為網(wǎng)球中心主任和教學(xué)訓(xùn)練場館保障辦公室主任的，應(yīng)在正科級崗位上工作3年以上。

3．年齡要求：年齡要求能任滿4年，即男56周歲以下，女51周歲以下。

計算年齡和任職年限的截止時間均為2013年12月31日。

4．新提拔任用的，應(yīng)具有五年以上工齡，近四年年度考核稱職以上。

四、基本程序和方法

（一）討論確定方案

召開黨委會議，討論研究并通過實(shí)施方案。

（二）公布方案

通過學(xué)院網(wǎng)站和張貼的方式公布實(shí)施方案。

（三）公開報名

公開報名含個人報名和組織推薦。個人報名，凡符合條件的人員，請認(rèn)真填寫報名表，并于12月30日前將報名表交到黨委組織部（行政綜合樓701室）。組織推薦，征得本人同意并由本人簽字，經(jīng)系、部、處、中心、館研究討論決定，由負(fù)責(zé)人在報名表上簽名并加蓋公章，并于12月30日前交黨委組織部。

（四）資格審查

由黨委組織部、人事處、紀(jì)委等有關(guān)部門組成資格審查小組，根據(jù)有關(guān)職位的資格和條件要求，對報名者進(jìn)行資格審查，并對審查合格者名單和報名崗位進(jìn)行公示，為期3天，接受廣大群眾的監(jiān)督。

（五）民主推薦

民主推薦采用競聘演講會議投票推薦和個別談話推薦相結(jié)合的形式進(jìn)行。

1．競聘演講會議投票推薦。召開由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、黨委委員、中層副職以上干部、副高職稱以上專業(yè)技術(shù)人員、民主黨派負(fù)責(zé)人、無黨派人士代表、教代會工會委員代表、政協(xié)委員代表參加的民主推薦大會。所有符合條件的人員都必須進(jìn)行競聘演講，時間為8分鐘，內(nèi)容包括個人簡介、優(yōu)勢和對競聘職位的設(shè)想。由與會人員根據(jù)演講者平時的表現(xiàn)、工作實(shí)績以及演講情況，以無記名方式填寫《民主推薦表》，進(jìn)行民主推薦。

2．個別談話推薦。在一定的范圍內(nèi)組織個別談話推薦。個別談話范圍是：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、中層正職干部、民主黨派負(fù)責(zé)人。

（六）確定考察對象

在民主推薦的基礎(chǔ)上，召開黨委會議研究，確定考察對象人選。

（七）發(fā)布考察公示

發(fā)布考察公示通告，進(jìn)行為期7天的公示。

（八）組織考察

對考察對象進(jìn)行全面考察?？疾旖M由黨委組織部牽頭，由組織、人事、紀(jì)檢等部門有關(guān)干部和抽調(diào)的基層政工干部組成。

考察組按照“德、能、勤、績、廉”五個方面，對考察對象進(jìn)行全面綜合、客觀的考察。對征求意見或個別談話中反映比較集中的問題，要認(rèn)真調(diào)查核實(shí)?？疾爝^程中要聽取和書面征求紀(jì)委意見。

組織考察范圍是：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、中層正職干部、正高職稱專業(yè)技術(shù)人員代表、民主黨派負(fù)責(zé)人、無黨派人士代表、教代會工會委員代表、政協(xié)委員代表和考察對象所在單位干部教師代表。

（八）討論決定

根據(jù)組織考察情況和工作需要，在黨委會議集體充分討論的基礎(chǔ)上，確定任職人員名單。

（九）行文任用