上海市歷史博物館是綜合反映上海地方歷史的地志性博物館，是市文廣局直屬的文化類事業(yè)單位，主要從事上海地方史的研究、征集和收集上海史文物、文獻、資料、舉辦陳列展覽、宣傳教育鄉(xiāng)土知識等，是上海市重要的文化窗口單位。為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現面向社會公開招聘4名工作人員，具體如下：
一、招聘崗位及職數：
保管部數據庫信息員 1人。
研究部文物征集信息管理 1人。
保管部文物保護 1人。
保衛(wèi)部設備管理 1人。
二、招聘職位說明與招聘對象條件：
1、保管部數據庫信息員：負責庫房館藏文物、資料的拍攝；負責將圖片資料編輯、整理登錄數據庫；同時承擔保管部其它業(yè)務活動的拍攝工作；根據需要協助保管員參與保管部其它業(yè)務活動。
招聘條件：應屆畢業(yè)生或社會人員，年齡24至35歲，專業(yè)：攝影或文博。學歷：碩士及以上，學位：碩士。政治面貌：黨員。具備專業(yè)攝影知識，熱愛攝影工作，膽大心細，具有較強的事業(yè)心、責任感和服務意識，熟練運用office軟件。本市戶籍優(yōu)先。
2、研究部文物征集信息管理：將征集文物作初步分類，登記入帳；建立、保管文物征集相關檔案；完成文物攝影等第一手信息采集；做好固定資產登記管理工作。
招聘條件：應屆畢業(yè)生或社會人員，年齡24至35歲，專業(yè)：文博或行政管理。學歷：本科及以上，學位：學士。政治面貌：黨員。熱愛文博工作；熟悉固定資產登記管理工作，有會計上崗證；有一定文字表述能力與文史修養(yǎng)；有較強的責任感和服務意識，熟練運用office軟件。本市戶籍優(yōu)先。
3、保管部文物保護：參與館藏文物保護研究工作；負責庫房文物保管環(huán)境的檢測工作；負責文物清潔、消毒、修復、復制實施和聯系工作；負責文物包裝材料的調研、選購工作；負責外借文物現狀表制作和填寫。
招聘條件：應屆畢業(yè)生或社會人員，年齡24至35歲，專業(yè)：文物保護。學歷：碩士及以上，學位：碩士。政治面貌：不限。熱愛文博工作；具有一定的歷史知識和藝術修養(yǎng)；熟悉基礎文物保護知識，精通某一類文物保護，有實施文物保護、修復的工作經驗。本市戶籍優(yōu)先。
4、保衛(wèi)部設備管理：負責本單位安防設備的維護管理及治安防范工作，消防基礎資料的整理和管理。
招聘條件：應屆畢業(yè)生或社會人員，年齡24至35歲，專業(yè)：設備工程管理。學歷：大專及以上，學位：不限。政治面貌：不限。綜合文字能力強，熟悉辦公自動化軟件，普通話標準。本市戶籍優(yōu)先。
三、招聘辦法：
1、報名時間
即日起至2013年8月21日止。
2、報名方法
應聘人員將個人簡歷、身份證、學歷（學位）證明、專業(yè)技術職稱（資格）、職業(yè)資格等相關材料（復印件）電子版發(fā)送至：libozhaoping@163.com，文件名為：應聘崗位名稱+應聘者姓名。
3、招聘方式
根據申報材料，通知經過簡歷篩選和資格審查的應聘人員進行筆試，根據筆試分數由高到低按不低于1：3比例排序確定進入面試人員名額。筆試時間另行通知。
組織經過筆試的應聘人員進行面試，根據應聘者在專業(yè)知識，業(yè)務能力及綜合素質進行測試。采用答辯、結構化面試、情景模擬、實際操作等多種方式擇優(yōu)錄取。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。未進入筆、面試者不另發(fā)通知。
面試人員須遞交所有證書的原件，報考人員應對報名的個人信息材料等資料的真實性負責，如不符合報考條件或填報信息不實，后果自負。
4、身體檢查
按照筆試、面試成績按4：6比例，計算出成績，總成績第一名者進入體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）》，在本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行。
5、考察
由上海市歷史博物館組織考察，主要考察應聘人員的政治思想素質，遵紀守法情況，道德品質和誠信記錄。
6、擬錄用人員公示
根據考核、體檢、考察等結果，對擬錄用人員在上級主管部門等媒體上進行公示7天，公示無異議后，即上報主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據核查結果確定是否錄用。
7、工資待遇
按照國家和本市事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
8、聯系方式
聯系人：呂老師
聯系電話：63232208*328
電子郵箱：libozhaoping@163.com
傳真：63235303
監(jiān)督電話：23128125
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