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根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，河南師范大學(xué)法學(xué)院決定向國內(nèi)外誠聘高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、高層次人才招聘計(jì)劃

（注：短期來校工作的高層次人才指人事關(guān)系不在我校的國內(nèi)外高層次人才，根據(jù)協(xié)議每年不定期在我校工作，按約定完成相應(yīng)的教學(xué)科研等任務(wù)。）

二、博士來校工作各項(xiàng)待遇

1、學(xué)校政策規(guī)定待遇

①住房補(bǔ)貼及科研啟動(dòng)費(fèi)：根據(jù)應(yīng)聘人員具體情況，學(xué)校至少給予16萬元的住房補(bǔ)貼和5萬元的科研啟動(dòng)費(fèi)；

②專業(yè)技術(shù)職務(wù)安排：實(shí)行低職高聘，并享受相應(yīng)待遇，自簽訂聘用合同之日起執(zhí)行，期間專業(yè)技術(shù)職務(wù)發(fā)生新的變動(dòng)，可以享受更高一級(jí)待遇；

③子女教育安排：幫助解決子女在附屬學(xué)校（從幼兒園到高中）的上學(xué)問題，享受優(yōu)質(zhì)教育資源。（河南師范大學(xué)附屬小學(xué)為“全國語文教改示范?！薄昂幽鲜∈着Z言文字規(guī)范化示范學(xué)?！薄靶锣l(xiāng)市示范性學(xué)校”“新鄉(xiāng)市辦學(xué)水平綜合評(píng)估一類學(xué)?！?。河南師范大學(xué)附屬中學(xué)是河南省教育廳直屬的具有實(shí)驗(yàn)性和示范性的省重點(diǎn)中學(xué)、河南省窗口學(xué)校；建校58年來，先后受到國家級(jí)、省級(jí)表彰總計(jì)45項(xiàng)次。1958年被首批列入河南省重點(diǎn)中學(xué)；2004年在河南省首批省級(jí)示范性普通高中評(píng)估認(rèn)定中，名列全省第一名； 2005、2007、2009、2011年連續(xù)四屆入選 “中國百強(qiáng)中學(xué)”；2009年，被評(píng)為“全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”，2010年榮獲河南人民滿意的十佳中學(xué)并再次名列第一，2011年獲全國文明單位、中國素質(zhì)教育先進(jìn)示范校、中國最佳素質(zhì)教育學(xué)校，2012年被評(píng)為中國最具影響力的百佳中學(xué)、河南省十大素質(zhì)教育實(shí)踐基地，2013年1月，被評(píng)為全國最具內(nèi)涵特色學(xué)校。）

④配偶安置：學(xué)校有條件的解決配偶的安置問題等。

以上各項(xiàng)待遇執(zhí)行，詳見《河南師范大學(xué)關(guān)于人才待遇的規(guī)定》(校黨字[2010]25號(hào))http://www.htu.cn/s/32/t/284/1f/3b/info7995.htm。

2、法學(xué)院配套政策

①提供專家室一間，內(nèi)設(shè)完善的辦公設(shè)備，如電腦、書桌、書柜等；

②編入學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)，積極為晉升碩士生導(dǎo)師、學(xué)術(shù)帶頭人等創(chuàng)造條件等；

③協(xié)助解決其他工作生活難題。

三、短期來校工作的高層次人才待遇

完成學(xué)校規(guī)定的崗位職責(zé)，聘期內(nèi)每年發(fā)給津貼18000元（稅前），另撥3000元作為來校工作期間科研補(bǔ)貼，用于支付旅費(fèi)、資料費(fèi)等，詳見《河南師范大學(xué)關(guān)于短聘、返聘、外聘高層次人才的規(guī)定（修訂）》（校人字[2008]10號(hào)）http://www.htu.cn/s/32/t/284/1f/44/info8004.htm。

四、聯(lián)系方式

張書記 電話：18637391907 郵箱：zyf5870@163.com QQ:648118305

黃院長 電話：18637366000 郵箱：151002@htu.cn

招聘計(jì)劃表

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