高新技術(shù)研究中心隸屬于河南省科學(xué)院，是主要從事精細(xì)化工和化學(xué)物質(zhì)分析測(cè)試等高新技術(shù)研究開發(fā)的全額供給事業(yè)單位。經(jīng)省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，省科學(xué)院高新技術(shù)研究中心擬面向社會(huì)公開招聘高分子專業(yè)、有機(jī)合成或分析化學(xué)專業(yè)全日制統(tǒng)招博士畢業(yè)生5名。根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》（豫人社[2010]99號(hào)）規(guī)定精神，結(jié)合我中心實(shí)際，制定本招聘方案。
一、招聘人員基本條件
1、政治思想素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法。
2、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，服從組織安排。
3、年齡35歲以下。
4、具有崗位所需要的身體條件。
二、工作待遇
1、提供相應(yīng)科研實(shí)驗(yàn)條件。
2、享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資和福利等待遇。
3、三年內(nèi)享受工作津貼和住房補(bǔ)貼。
4、給予一次性安家費(fèi)補(bǔ)助。
三、招聘程序
（一）發(fā)布公告
招聘方案經(jīng)河南省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.ha.hrss.gov.cn）和河南省科學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布，發(fā)布時(shí)間為2013年2月 22 日至4月20日
（二）報(bào)名
1、報(bào)名截止時(shí)間：2013年4月20日
2、報(bào)名方式
應(yīng)聘者請(qǐng)將報(bào)名登記表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、照片（近期2寸免冠半身照片）、學(xué)歷學(xué)位證書、英語等級(jí)證書及其它相關(guān)能力證明材料以電子郵件方式發(fā)送到河南省科學(xué)院高新技術(shù)研究中心人事科。
（三）資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員通過資格審查后，單位將以電子郵件或電話等方式通知應(yīng)聘人員參加面試。
（四）面試、體檢
應(yīng)聘人員攜帶本人身份證參加面試，面試以答辯形式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)理論知識(shí)水平、邏輯思維能力、分析解決問題能力及職業(yè)發(fā)展設(shè)想等方面內(nèi)容。面試滿分為100分，具體面試時(shí)間另行通知。
根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分，按照各招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國(guó)家公務(wù)員的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者確定為擬聘用人員；體檢不合格的，按各招聘崗位人數(shù)的面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）公示
對(duì)擬聘用人員在河南省人力資源和社會(huì)保障廳和省科學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
（六）聘用
經(jīng)公示無異議的人員，按《河南省人力資源和社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。
聯(lián) 系 人：楊玉梅、殷園園
聯(lián)系電話：0371-65710519
網(wǎng)址: www. hachemtech.com
郵 箱：gyzxrsk@163.com
聯(lián)系地址：鄭州市金水區(qū)政六街22號(hào)405室
郵 編: 450002
河南省科學(xué)院
二〇一三年二月二十二日
河南省科學(xué)院高新技術(shù)研究中心招聘報(bào)名登記表
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《河南省科學(xué)院高新技術(shù)研究中心招聘報(bào)名登記表.doc》來源于河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)，最近更新2013年2月22日。
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