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    2024年華電國際電力股份有限公司天津開發(fā)區(qū)分公司招聘公告
    來源:中國華電集團有限公司網(wǎng)站 閱讀:628 次 日期:2024-09-26 09:47:06
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    華電國際電力股份有限公司天津開發(fā)區(qū)分公司

    面向系統(tǒng)內(nèi)公開招聘的公告

    華電國際電力股份有限公司天津開發(fā)區(qū)分公司于2017年7月13日注冊成立,負責華電南港熱電項目的建設運營管理。一期工程建設3×1172t/h(BMCR)超臨界循環(huán)流化床鍋爐和3×170MW雙抽背壓機組,配套建設3×130t/h燃氣鍋爐,同步建設脫硫、脫硝設施,總建設規(guī)模105萬千瓦。該項目是天津市十三五規(guī)劃的重點項目,位于南港工業(yè)區(qū)核心位置,作為園區(qū)的基礎配套工程和唯一熱源點,為園區(qū)內(nèi)化工企業(yè)提供生產(chǎn)所需蒸汽,最大供汽能力2000t/h,是目前世界上單機容量最大、參數(shù)最高的背壓供熱機組。項目于2019年8月30日主體工程開工,3臺燃氣鍋爐于2021年4月相繼投產(chǎn),#1、#2機組于2021年12月實現(xiàn)投產(chǎn),2022年12月正式轉商,#3機組于2023年6月投產(chǎn)。#2、#1機組分別榮獲中電聯(lián)350MW級超臨界循環(huán)流化床濕冷供熱機組能效對標競賽第一名、第二名,2號機組連續(xù)穩(wěn)定運行達537天,刷新國內(nèi)350MW級循環(huán)流化床鍋爐連續(xù)安全運行367天最高紀錄。有關招聘事項公告如下:

    一、招聘原則

    (一)公開、公平、公正、擇優(yōu);

    (二)綜合考慮應聘人員的能力、學歷、資歷,堅持人崗匹配原則;

    (三)特別優(yōu)秀者,崗位應聘條件可適當放寬。

    二、應聘基本條件

    (一)思想政治素質高,品行端正,遵章守紀;

    (二)團隊意識強,具有奉獻精神,服從工作分配;

    (三)能夠吃苦耐勞,誠實守信,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德;

    (四)專業(yè)對口,具備獨立判斷、分析和處理本專業(yè)技術問題的能力;

    (五)具有較強的語言、文字表達能力,能熟練使用辦公軟件;

    (六)身體健康,具有正常履行職責的身體條件。

    三、招聘崗位及應聘條件

    詳見附件1

    四、招聘程序

    (一)報名

    1.報名材料:凡符合招聘條件的有意應聘者,由本人如實填寫《華電國際電力股份有限公司天津開發(fā)區(qū)分公司公開招聘報名表》(見附件2),以“姓名.應聘崗位.現(xiàn)公司簡稱.doc”(如:張三.集控運行值班員.某某公司)格式命名(word格式)。應聘者還需同時提供個人相關證明材料掃描件(pdf格式),包括:報名表、身份證、學歷和學位證書(含教育部學歷證書電子注冊備案表)、專業(yè)技術資格證書、技能等級證書、重要榮譽證書、學術專著和論文等能夠證明本人能力、學識水平的材料等。每個材料文件命名格式為“材料名稱+所在單位+姓名”。每人最多可報名應聘2個崗位。

    2.報名方式:凡符合報名條件且有意應聘的人員,請登錄華電招聘平臺網(wǎng)址或掃描二維碼方式進行報名。

    3.報名時間:截止2024年10月14日(以招聘平臺顯示時間為準)。

    報名網(wǎng)址:https://wecruit.hotjob.cn/SU666942931eb8051cd22f2c82/pb/interns.html?orgCode=0%2F278%2F329

    報名二維碼:

    (二)資格審查

    根據(jù)應聘者提供的報名材料,公司組織進行資格審查。

    (三)筆試、面試

    經(jīng)資格審查通過人員將統(tǒng)一安排筆試、面試。時間、地點另行通知。參加筆試、面試時應聘者應提供本人報名材料原件。

    (四)審批公示

    按照公司決策程序初步確定擬錄用人員并進行公示。

    (五)上報審批

    初步確定擬聘用人選,按規(guī)定履行集團公司人事調(diào)動手續(xù)。

    (六)體檢入職

    擬聘用人員,須提供近六個月內(nèi)體檢報告一份,體檢合格的辦理入職手續(xù)。

    五、其他事項

    (一)應聘人員應為華電集團員工。應聘人員對提供材料的真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)報名信息不實、弄虛作假或隱瞞不報行為,一經(jīng)查實,將取消其報名資格,已錄用者無條件解除勞動合同。

    (二)本次招聘只接收電子郵件發(fā)送的應聘材料,恕不接待來訪。

    (三)聘用人員入職后3年內(nèi)不得參加系統(tǒng)內(nèi)公開招聘,聘用運行崗位的人員一般3年內(nèi)不得跨部門崗位變動。

    (四)公司不承諾解決聘用人員配偶工作問題。

    (五)公司不承諾解決聘用人員戶口問題,凡符合天津市落戶政策的人員,公司協(xié)助辦理相關落戶手續(xù)。

    (六)如所有參加考試人員均未達到招聘崗位要求,該崗位可空缺;公司不對未被錄用者作相關解釋工作。

    六、聯(lián)系方式

    聯(lián)系人:姜女士

    聯(lián)系電話:022-63151042 18526676069

    電子郵箱:jiangyanan@chd.com.cn

    附件1 :華電國際電力股份有限公司天津開發(fā)區(qū)分公司招聘崗位及應聘條件.xlsx

    附件2:華電國際電力股份有限公司天津開發(fā)區(qū)分公司應聘人員報名表.docx

    來源:https://www.chd.com.cn/site/2/2024-09-23/2264e19b9e134d4eb4a8678db6940cb1.html

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