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昆明市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊(duì)2024年招聘行政執(zhí)法輔助人員公告

根據(jù)工作需要，昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司（以下簡稱公司）受昆明市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊(duì)委托，面向社會(huì)公開招聘行政執(zhí)法輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位說明

此次招聘崗位為行政執(zhí)法輔助人員，行政執(zhí)法輔助人員不具有公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使職權(quán)。

本次共招聘9人，崗位信息如下：

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，服從組織安排；

2.年齡為18周歲以上，40周歲以下（1984年6月28日以后出生）；

3.具有大專及以上文化程度；

4.自愿從事行政執(zhí)法輔助工作，責(zé)任心強(qiáng)，具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神；

5.身體健康，無色盲、無口吃、無紋身、無傳染性疾?。?/p>

6.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

7.同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官士兵；

8.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考

1.正在服刑或正在接受調(diào)查的；

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

3.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

4.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

5.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的；

6.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

7.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良征信記錄的；

8.未正式畢業(yè)的全日制在校生；

9.具有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事行政執(zhí)法輔助工作的。

10.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

本次招聘采用微信線上報(bào)名方式，報(bào)考人員須先關(guān)注“昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司”微信公眾號，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名，并上傳電子版資料。

.微信公眾號二維碼

微信報(bào)名流程：點(diǎn)擊查看

報(bào)名前仔細(xì)閱讀《招聘公告》，準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息并認(rèn)真校對個(gè)人報(bào)考信息。已就業(yè)人員報(bào)考的，需工作單位出具同意報(bào)考證明，加蓋單位公章。

1.線上報(bào)名和資料審核時(shí)間

線上報(bào)名時(shí)間：2024年6月28日至7月2日15:00。

2.報(bào)名材料（須上傳）

報(bào)考人本人身份證、戶口冊、畢業(yè)證、由中國人民銀行出具的征信報(bào)告（詳細(xì)版）、單位同意報(bào)考證明(附件3)、提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試和聘用資格。

（二）面試

報(bào)名成功的人員經(jīng)篩選簡歷后進(jìn)入面試，面試總分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

（三）體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績由高到低排名，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

紙制材料遞交要求:

1.進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的求職者提前準(zhǔn)備紙制報(bào)名資料，按通知時(shí)間遞交，逾期未遞交、遞交資料與報(bào)名上傳資料不一致、資料不符合報(bào)考要求的視為自動(dòng)放棄，不予錄用；

2.未進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的求職者不提交紙制資料。

3.材料遞交審核地址：昆明市官渡區(qū)怡安路367號云南（昆明官渡）國際人力資源產(chǎn)業(yè)園4樓4-29號（雙休日及法定節(jié)假日除外）

體檢由公司統(tǒng)一組織實(shí)施，按照輔警的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（四）考察政審

考察政審的主要內(nèi)容:考察對象的政治面貌、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、獎(jiǎng)勵(lì)情況以及家庭成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。

（五）遞補(bǔ)

體檢、考察政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，按照綜合成績由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

（六）聘用資格審查

1.健康體檢是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)；

2.政治審查是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)。

（七）公示

對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為三天。

（八）聘用

公示期滿無異議后，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法簽訂書面勞動(dòng)合同，試用期為兩個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

辦理聘用手續(xù)前，報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。

三、待遇保障

行政執(zhí)法輔助人員工資由市級財(cái)政保障，標(biāo)準(zhǔn)為5000元/每人/每月（含工資+“五險(xiǎn)一金”單位及個(gè)人繳納部分），試用期兩個(gè)月，今后隨政策變化進(jìn)行調(diào)整，社會(huì)保險(xiǎn)按照相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)購買五險(xiǎn)一金。

咨詢電話：63328080。

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/UiuTEvUK4VhuKCcjKXlgzQ