石阡縣大沙壩仡佬族侗族鄉(xiāng)人民政府
關(guān)于公開招聘4名城鎮(zhèn)公益性崗位人員的公告
為了貫徹落實(shí)就業(yè)援助政策，有效促進(jìn)我縣就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生就業(yè)，根據(jù)《銅仁市公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合大沙壩仡佬族侗族鄉(xiāng)人民政府工作需要，決定面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，本次面向社會招聘公益性崗位4名，采取聘用制，由鄉(xiāng)人民政府與其簽訂《勞動合同》。
二、招聘對象
（一）具有石阡戶籍，在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理了失業(yè)登記，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》，并進(jìn)行了就業(yè)困難認(rèn)定且符合下列條件之一：
1．享受最低生活保障的失業(yè)人員；
2．連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員（以就業(yè)失業(yè)登記證為準(zhǔn)）；
3．失去土地的農(nóng)民及難以安置的退捕漁民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)常住人口的失業(yè)人員；
4．就業(yè)困難高校畢業(yè)生，具體包括：城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭畢業(yè)生、在校期間申請并獲得了國家助學(xué)貸款的畢業(yè)生、父母雙方（單方）持《殘疾人證》且全部或部分喪失勞動能力或本人持《殘疾人證》的畢業(yè)生、建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生、享受特困人員救助供養(yǎng)待遇的畢業(yè)生、城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭中的畢業(yè)生、孤兒畢業(yè)生以及登記失業(yè)一年以上的畢業(yè)生；
5．省人民政府確定的其他就業(yè)困難對象。
三、招聘條件
（一）遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無違紀(jì)違法行為；
（二）身體健康，熟悉計(jì)算機(jī)操作及應(yīng)用，有一定的文字、口頭表達(dá)及協(xié)調(diào)辦事能力，善于分析問題、解決問題；
（三）年齡要求：40周歲以下（含40周歲）
有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1．有過違法違紀(jì)行為的；
2．尚未與其他用人單位解除勞動關(guān)系的；
3．曾被用人單位開除的；
4．注冊工商營業(yè)執(zhí)照從事個(gè)體經(jīng)營或創(chuàng)辦企業(yè)的；
5．已享受城鎮(zhèn)公益性崗位政策安置的；
6．其它不符合城鎮(zhèn)公益性崗位政策扶持的人員。
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間：2024年1月15日至1月16日（上午9：00至11：00；下午15：00至17：00）。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：大沙壩仡佬族侗族鄉(xiāng)人民政府人社窗口。
（三）報(bào)名需提交如下材料：（1）本人有效居民身份證原件，交復(fù)印件1份；（2）《就業(yè)失業(yè)登記證》原件，交復(fù)印件（第2.3.6.7頁）各1份；（3）畢業(yè)證書原件，交復(fù)印件1份；（4）石阡縣城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名表1份；（5）近期免冠一寸彩色照片2張。
（四）資格審查
資格審查貫穿于招聘工作的全過程。如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊提供虛假信息或應(yīng)聘人員不符合招聘崗位條件要求等情況，取消應(yīng)聘資格。
（五）面試
報(bào)名初審合格人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試。
面試時(shí)間：2024年1月19日（上午9：00至11：30；）
面試地點(diǎn)：大沙壩仡佬族侗族鄉(xiāng)人民政府政協(xié)三樓會議室。
（六）公示
面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)，將確定的擬聘用人員在石阡縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。
（七）入職
公示無異議的，大沙壩仡佬族侗族鄉(xiāng)人民政府按程序辦理入職手續(xù)，與聘用人員簽訂公益性崗位勞動合同。
五、待遇
（一）薪酬待遇
月工資不低于黔人社發(fā)〔2022〕31號規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)100％發(fā)放，其中60％部分從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支，40％部分由單位承擔(dān)。
（二）社會保險(xiǎn)
單位部分由石阡縣就業(yè)局從就業(yè)專項(xiàng)資金中代繳，個(gè)人部分由就業(yè)局從本人崗位補(bǔ)貼中扣除代繳。
六、聘用管理
（一）所聘人員實(shí)行聘用制，原則上聘用期限為一年，如合同期滿考核優(yōu)秀的可以續(xù)簽，最長聘用期限不超過三年。聘用期間，日常管理按照公益性崗位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工作期間，所聘人員有下列情形之一的，可解除勞動合同，停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼。1、通過其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的；2、嚴(yán)重違反用人單位管理制度的；3、年度考核不合格的。
（二）聘用人員如果自愿提出解除勞動合同的，應(yīng)按照合同有關(guān)規(guī)定提前1個(gè)月告知用人單位，具體事宜由雙方協(xié)商解決。
報(bào)名咨詢電話：0856－7990001
附件：石阡縣城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名表
大沙壩仡佬族侗族鄉(xiāng)人民政府
2024年1月8日
附件：石阡縣城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名表.xlsx
來源：http://www.shiqian.gov.cn/ywjj/tzgg/202401/t20240108_83485735.html
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