中國(guó)光大銀行股份有限公司煙臺(tái)分行
2024年校園招聘啟事
一、煙臺(tái)分行簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行煙臺(tái)分行成立于1993年12月，系隸屬光大銀行總行管理的一級(jí)分行，下設(shè)1家二級(jí)分行(威海分行)、7家同城支行網(wǎng)點(diǎn)、5家縣域支行網(wǎng)點(diǎn)、11家社區(qū)支行，21個(gè)管理部門，員工500余人。
中國(guó)光大銀行煙臺(tái)分行服務(wù)煙威地區(qū)企業(yè)超1.5萬(wàn)戶，居民120萬(wàn)戶，存貸款規(guī)模和資產(chǎn)質(zhì)量均居煙威地區(qū)可比同業(yè)前列，對(duì)煙威地區(qū)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的綜合服務(wù)能力得到市委市政府和各級(jí)監(jiān)管部門的積極評(píng)價(jià)。分行注重員工培養(yǎng)，員工隊(duì)伍建設(shè)注重規(guī)范化、人性化、長(zhǎng)遠(yuǎn)化，干事創(chuàng)業(yè)氛圍融洽向上，員工幸福指數(shù)高，薪酬福利位居煙威銀行業(yè)前列。煙臺(tái)分行踐行“上級(jí)為下級(jí)服務(wù)，二線為一線服務(wù)，全行為客戶服務(wù)”的理念,致力于持續(xù)打造“讓資深員工備感溫暖，讓年富力強(qiáng)員工實(shí)現(xiàn)價(jià)值，讓年輕員工希望無(wú)限”的良性氛圍。
我行誠(chéng)邀各位優(yōu)秀學(xué)子加盟，攜手光大發(fā)展，共創(chuàng)美好明天！
二、招聘崗位
2024年校園招聘崗位分為管理培訓(xùn)生類、市場(chǎng)營(yíng)銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下：
管理培訓(xùn)生類 - 管理培訓(xùn)生 煙臺(tái)
作為分行儲(chǔ)備人才重點(diǎn)培養(yǎng)，入職后經(jīng)過1-2年的柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉，再根據(jù)個(gè)人意向、能力及工作需要，選拔至分行管理部門，并持續(xù)關(guān)注培養(yǎng)。
市場(chǎng)營(yíng)銷類 - 客戶經(jīng)理崗 煙臺(tái)、威海
從事客戶拓展維護(hù)、產(chǎn)品營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)管理等工作，入職后經(jīng)過1-2年的柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉，再根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)及工作需要，選拔至公司或零售條線客戶經(jīng)理崗位。
柜面操作類 - 綜合柜員 煙臺(tái)、威海
從事各類運(yùn)營(yíng)結(jié)算相關(guān)服務(wù)工作，逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)的業(yè)務(wù)能手。
三、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國(guó)家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（二）愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠(chéng)實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
（七）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
（八）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1. 國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生和定向生），畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原版證件。
3.管理培訓(xùn)生崗位要求碩士研究生學(xué)歷。
（九）對(duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個(gè)不摘”政策要求，針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（十）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
（十一）無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
四、招聘流程及時(shí)間安排
01. 網(wǎng)上報(bào)名- 2023年9月中旬-10月中旬
02. 簡(jiǎn)歷篩選- 2023年9月中旬-10月中旬
03. 在線測(cè)評(píng)- 2023年9月中旬-10月中旬
04. 筆試- 2023年10月下旬
05. 一輪/多輪面試- 2023年11月
06. 簽約- 2023年12月
07. 體檢- 2024年7月
08. 入職- 2024年7月
（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2023年10月19日
簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。
（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤，并保證通訊暢通。
來(lái)源：http://campus.51job.com/cebbank/hbh/index.html
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