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六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)招聘執(zhí)法輔助人員方案

因工作需要，六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，擬面向全區(qū)公開招聘編外工作人員5名，現(xiàn)將具體方案公布如下。

一、招聘崗位

交通運(yùn)輸執(zhí)法輔助人員。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，戶籍在六枝特區(qū)轄區(qū)的公民；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

3.自愿從事交通運(yùn)輸綜合行政協(xié)助執(zhí)法工作，具有良好的政治思想素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;

4.大專及以上文化程度(退役軍人可放寬該條件至中專文化程度)，專業(yè)不限;

5.年齡在25周歲以上（1997年5月（含）以前出生）35周歲以下（1987年5月（含）以后出生），限男性;

6.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

7.符合應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件；

8.同等條件下，警校畢業(yè)生及持有C1及以上等級機(jī)動(dòng)車駕駛證并有3年及以上實(shí)際駕齡者優(yōu)先錄用；

9.有下列情形之一的不得報(bào)名

（1）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

（2）曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

（3）因違規(guī)、違紀(jì)被單位辭退或被開除公職(學(xué)籍)的;

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

（5）本人或家庭主要成員參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

（6）有身體缺陷或精神疾病、傳染性疾病等不宜從事交通運(yùn)輸協(xié)助執(zhí)法工作的;

（7）有其他不適合從事交通運(yùn)輸協(xié)助執(zhí)法工作的;

（8）有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

三、薪酬待遇

1.聘用人員實(shí)行試用期1個(gè)月，試用期滿由我單位組織考核，考核合格的，與六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)簽訂聘用合同；不合格的取消聘用資格。

2.受聘人選已和其他單位簽有勞動(dòng)或聘用合同的，應(yīng)先解除原合同，否則不得辦理聘用手續(xù)。

3.薪酬待遇：參照本單位編外人員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期2000元/月（不含保險(xiǎn)），試用期滿經(jīng)考核正式聘用者，3500元/月（含保險(xiǎn)），相關(guān)福利待遇根據(jù)實(shí)際情況酌情考慮。

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名時(shí)現(xiàn)場對報(bào)名者進(jìn)行資格審查，符合條件的人員應(yīng)如實(shí)填寫《六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)2022年招聘執(zhí)法輔助人員報(bào)名表》。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年5月16日至2022年5月20日(上午8:30-12:00，下午2:30-5:30)，采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

3.報(bào)名地點(diǎn)：六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)三樓綜合股(六枝特區(qū)銀壺街道貨運(yùn)路)。聯(lián)系人：雷恒，聯(lián)系電話: 0858-5321628。

(二)報(bào)名提交材料

1.本人二代居民身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，駕駛證原件及復(fù)印件、復(fù)員退伍證。

2.1寸近期免冠彩色照片2張。

（三）招聘方式

根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員報(bào)名數(shù)達(dá)到1：3的比例進(jìn)行面試，擇優(yōu)錄用。

面試時(shí)間：2022年5月21日上午9:00，地點(diǎn)：六枝特區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)。

（四）公示招聘結(jié)果

確定為擬聘用人員，在六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)政務(wù)公開欄進(jìn)行公布擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于5天，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。

擬聘用人員不符合要求或棄權(quán)的，根據(jù)面試成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

凡在招聘任何環(huán)節(jié)弄虛作假的人員，將取消其報(bào)名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。聘用人員必須遵紀(jì)守法、服從六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)統(tǒng)一安排, 如有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)或不服從管理者,一律解聘。

未盡事宜由六枝特區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：聯(lián)系電話：0858-5321628。

文章來源：http://www.liuzhi.gov.cn/newsite/zwdt_5753277/gsgg_5753281/202205/t20220512_74039582.html