鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局招聘協(xié)管員公告
為進一步加強我縣綜合執(zhí)法隊伍建設，強化執(zhí)法力度，鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局決定面向鎮(zhèn)遠戶籍公開招聘綜合執(zhí)法協(xié)管員3名，現(xiàn)將具體事項公告如下：
一、招聘的職位和條件
（一）招聘職數(shù)
本次共招聘綜合行政執(zhí)法局協(xié)管員3名，工作職責為協(xié)助開展綜合執(zhí)法工作。
（二）招聘條件
1．必須取得國家承認學歷的大專及以上學歷，退伍軍人放寬到高中及高中以上學歷。
2．年齡在18周歲以上（含18歲），45周歲以下（含45歲），
年齡計算截止到本次招聘報名開始之日（即：2022年1月12日）。
3．男生身高在170cm以上（含170cm）。
4．女生身高在160cm以上（含160cm）。
5．限鎮(zhèn)遠縣戶籍人口。
6．五官端正，體質強健，能吃苦耐勞。
（三）有下列情形之一者不得報考
1.受過黨紀、行政處分尚未解除的；曾被開除公職的；被辭退未滿5年的人員。
2.受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
3.有違法違紀嫌疑正在接受組織審查的。
4.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的。
5．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
二、公開招聘的方法和程序
（一）發(fā)布招聘信息
本次招聘信息通過鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)及社會公布招聘崗位、數(shù)量、資格條件等。
（二）報名
1．報名時間:2022年1月12日至1月14日（上午9:00-12:00，下午14:00-17:30）。
報名地點:鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局四樓局辦公室（靈角寨原老三中教學樓）。
2．報名審查時考生須提交以下材料：戶口本和身份證原件、復印件；畢業(yè)證原件、復印件；有關資格證書原件、復印件，報名表、一寸免冠照片2張。
3.報名費100元/人。
（三）資格審查
由縣綜合執(zhí)法局對報名人員進行資格審查工作，初步資格審查工作于1月18日前完成。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，對提供虛假證明材料的，一經發(fā)現(xiàn)，當即取消招聘資格。
（四）領取準考證
經資格審查合格的報名考生于2022年1月20日至1月21日（上午9:00-12:00，下午14:00-17:30）到鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局四樓局辦公室領取準考證，未在規(guī)定時間內領取準考證的考生視為自動放棄。
三、考試方式
考試方式主要采取筆試與面試相結合的辦法進行，筆試和面試分值各為100分。
（一）筆試為閉卷考試
1．考試主要考察應試人員擬報崗位所需的政策法規(guī)知識、專業(yè)知識等。筆試內容為《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《貴州省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《鎮(zhèn)遠縣城鄉(xiāng)規(guī)劃區(qū)個人建房管理辦法》以及行政強制等方面法律法規(guī)。
2．筆試時間：2022年1月25日上午 9：00 點
3．筆試地點：鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局一樓會議室
4．當報名人數(shù)不足計劃招聘崗位人數(shù)是3倍時，取消筆試環(huán)節(jié)，符合條件的所有報名人員全部進入面試環(huán)節(jié)。
5．筆試及合格分數(shù)線：報考人員須同時持本人有效《居民身份證》（第二代）或本人有效《臨時居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。筆試成績公布結束后，由縣綜合行政執(zhí)法局確定“最低筆試合格分數(shù)線”（“最低筆試合格分數(shù)線”是指進入下一環(huán)節(jié)的筆試成績分數(shù)）。
報考人員未參加筆試考試的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
6．筆試成績公示。筆試考試結束后，考生成績在鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)進行公示。
（二）面試（專業(yè)測試）及總成績
1．面試（專業(yè)測試）
筆試結束后，依據(jù)筆試總成績從高到低及招聘計劃數(shù)與資格復審人數(shù)1:3的比例確定擬入圍面試人員。擬入圍面試人員筆試成績名次末位并列的，同時確定為擬入圍面試人員。
筆試結束后，面試人員名單及面試時間由鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局向社會公示。
面試時間：待定
面試地點：鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局四樓會議室
面試人員須同時持本人有效《居民身份證》（第二代）或本人有效《臨時居民身份證》）和《面試準考證》方能參加面試（專業(yè)測試）。未參加面試（專業(yè)測試）的報考人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
2．總成績計算
考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績占60%、面試成績占40%。總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
考生總成績在鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)進行公示。
四、體檢
考試結束后，根據(jù)考生考試總成績由高分到低分的順序，按招聘計劃數(shù)確定體檢對象。報考人員總成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績高者列為體檢對象，如出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對其重新進行面試，以再次面試成績高的列為體檢對象。體檢工作由鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢標準》執(zhí)行。當出現(xiàn)體檢不合格人員時，由考試總成績從高分到低分順序遞補。體檢時間和地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
五、考察
對體檢合格的人員確定為考察（政審）對象。考察工作由縣綜合行政執(zhí)法局組織進行考察，考察內容為考核、考察對象的現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法情況等，如有違法亂紀行為、違反計劃生育政策行為之一者，即為考核、考察不合格。
六、聘用上崗
經筆試、面試、體檢、考察合格的人員，在鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示期滿后，由鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局聘用上崗。
七、簽訂聘用合同及聘用人員待遇
經確定聘用的臨時聘用人員，上崗后簽訂勞動合同，聘用期為一年，月工資1670元（工作滿1年后，月工資每年提高50元），繳納五險一金，個人應繳納部分由本人承擔。一年聘用期滿后，經考核合格，且本人愿意留在原聘用單位的臨時聘用人員，可繼續(xù)聘用。
十、未盡事宜由鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局負責解釋和確定
咨詢電話：0855—5716833（鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局辦公室）
附件：鎮(zhèn)遠縣綜合行政執(zhí)法局2022年公開招聘臨時協(xié)管員報名表.doc
文章來源：http://www.zygov.gov.cn/xwzx_15538/tzgg_15545/202201/t20220110_72275867.html
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