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南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司面向社會公開選聘總經(jīng)理、副總經(jīng)理的公告

南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司（以下簡稱“公司”）是南方電網(wǎng)國際有限責(zé)任公司（以下簡稱“南網(wǎng)國際公司”）的全資子公司，由南網(wǎng)國際公司對外貿(mào)易分公司改制組建，注冊資本5000萬元人民幣，定位為南方電網(wǎng)公司的進出口業(yè)務(wù)平臺,在帶動貨物、技術(shù)、服務(wù)“走出去”“引進來”方面發(fā)揮橋梁作用。公司依托南方電網(wǎng)公司和南網(wǎng)國際公司已經(jīng)進入的國際市場和區(qū)域，開展網(wǎng)內(nèi)具有核心優(yōu)勢的產(chǎn)品、技術(shù)和運營管理服務(wù)的出口業(yè)務(wù)，開拓滿足南方電網(wǎng)公司員工需求的零售商品進口業(yè)務(wù)，著力打造貿(mào)易業(yè)務(wù)專業(yè)化發(fā)展平臺。公司2035年遠(yuǎn)期目標(biāo)是發(fā)展成為管理先進、業(yè)績穩(wěn)定、聲譽良好的知名能源行業(yè)貿(mào)易企業(yè)，營業(yè)收入達(dá)到20億元人民幣?，F(xiàn)面向社會公開選聘總經(jīng)理、副總經(jīng)理，有關(guān)情況公告如下。

一、選聘崗位

（一）崗位名稱

（二）崗位職責(zé)

各崗位具體職責(zé)詳見附件1。

二、選聘范圍

面向社會進行，即南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)外符合資格條件的人員。

三、資格條件

（一）基本條件

1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

3.掌握國家宏觀經(jīng)濟政策、行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī)，了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)，具有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念，有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)組織運作模式。

4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。心理承受與抗壓能力較強，能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境，勝任繁重工作。

（二）任職資格

1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.滿足公司中層管理人員管理辦法規(guī)定的任職及工作年限有關(guān)要求，詳見附件1。工作年限時間計算截至2021年12月31日。

3.原則上應(yīng)于1975年1月1日之后出生，特別優(yōu)秀的可適度放寬。

4.符合回避原則：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系，需嚴(yán)格執(zhí)行任職回避制度。

各崗位具體任職資格條件詳見附件1。

四、選聘程序及報名安排

本次選聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，采取發(fā)布公告、個人報名、資格審查、履歷分析、綜合測評、確定考察或調(diào)查對象、組織考察或背景調(diào)查、研究決定及聘任等程序進行。

（一）報名截止時間

2022年1月7日。

（二）報名方式

每人僅可報名參與1個崗位的選聘，應(yīng)聘人員將相關(guān)材料壓縮成一個文檔，以“應(yīng)聘崗位+姓名+所在單位及職務(wù)”命名，通過電子郵件發(fā)至報名郵箱：csgizp@csg.cn。相關(guān)材料包括：

1.《南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司公開選聘報名表》電子版（詳見附件2）。

2.個人身份證件、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格或職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獲獎證書、業(yè)績證明等材料掃描件，其中務(wù)必提供身份證件、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格或職（執(zhí)）業(yè)資格證書材料。

咨詢電話：020-36623249（工作日：8:30-12:00、13:30-17:00）。

五、薪酬待遇

公司提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇，具體按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項

（一）工作地點將安排在廣州。

（二）請應(yīng)聘人員確認(rèn)聯(lián)系電話準(zhǔn)確無誤并保持通訊暢通。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消其應(yīng)聘資格；已錄用的，將解除錄用關(guān)系，并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

（四）在公開選聘過程中，公司承諾對應(yīng)聘人員個人資料嚴(yán)格保密，有關(guān)材料恕不退還。為加強對選聘工作的監(jiān)督，特設(shè)立選聘工作紀(jì)律監(jiān)督郵箱：csgjc@csg.cn。

附件：1. 南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司公開選聘崗位及資格條件

2. 南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司公開選聘報名表

附件

附件1：南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司公開選聘崗位及資格條件.xlsx

附件2：南方電網(wǎng)國際貿(mào)易（廣州）有限責(zé)任公司公開選聘報名表.doc

來源：http://zhaopin.csg.cn/#/maintain/notice/social/social-detail;jobId=983F24B51CF143DC96401D694A945DD6