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    2021年遵義市綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心選調(diào)事業(yè)編制工作人員公告
    來(lái)源:綏陽(yáng)縣人民政府網(wǎng) 閱讀:1484 次 日期:2021-12-09 11:56:17
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    綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心2021年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制工作人員公告

    為加強(qiáng)疾病預(yù)防控制隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)公共衛(wèi)生力量。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《遵義市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心擬面向綏陽(yáng)縣范圍內(nèi)選調(diào)一批素質(zhì)過(guò)硬、吃苦耐勞、品行端正的同志到綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心工作,具體事項(xiàng)如下。

    一、選調(diào)崗位及數(shù)量

    綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心公共衛(wèi)生科科長(zhǎng)1名(專業(yè)技術(shù)崗位),綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心免疫規(guī)劃科工作人員1名(專業(yè)技術(shù)崗位)。   

    二、選調(diào)范圍和條件

    (一)選調(diào)范圍

    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(洋川街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)在編在崗、具有正式干部身份的人員。

    (二)選調(diào)條件

    1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),作風(fēng)過(guò)硬;有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

    2.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

    3.須具有3年及以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷,具有公共衛(wèi)生工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

    4.近三年年度考核均為合格及以上等次;

    5.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    (三)有下列情形之一的,不得參加選調(diào)

    1.本縣內(nèi)未滿首聘服務(wù)期的;

    2.縣內(nèi)調(diào)動(dòng)調(diào)入新單位工作服務(wù)年限不滿二年的;縣外調(diào)入我縣工作服務(wù)年限不滿三年的;

    3.不符合選調(diào)職位所需資格條件的人員;

    4.按照法律、法規(guī)、政策規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)x調(diào)有其他限制性規(guī)定的;

    5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

    6.受處分期間或者未滿影響期的;

    7.所在單位或具備干部管理權(quán)限單位不同意參加公開(kāi)選調(diào)的;

    8.被列入失信人黑名單的人員;

    9.法律、法規(guī)規(guī)定或上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門有明文要求的其他情形;

    10.除綏黨辦發(fā)〔2021〕26號(hào)文件規(guī)定以外的人員。

    三、選調(diào)方式和程序

    公開(kāi)選調(diào)采取考試與考察相結(jié)合的方式,按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格初審、考試、考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布公告

    2021年12月8日在綏陽(yáng)縣門戶網(wǎng)公示。

    (二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:2021年12 月8日、9日、10日(上午9:00-12:00, 下午14:30-17:30),共3天。

    2.報(bào)名地點(diǎn):綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心辦公室(綏陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)綜合大樓8樓);聯(lián)系人:李美娜;聯(lián)系電話:0851--26227453。

    3.具體步驟:報(bào)考者如實(shí)填寫(xiě)《綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心2021年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)一式三份、《綏陽(yáng)縣事業(yè)單位人員選調(diào)申請(qǐng)表》(以下簡(jiǎn)稱《申請(qǐng)表》)一式三份。報(bào)名者需經(jīng)用人單位及主管部門同意后才能報(bào)考;報(bào)考者因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考者本人負(fù)責(zé);委托他人報(bào)名的,視同報(bào)考者本人報(bào)名;《報(bào)名表》、《申請(qǐng)表》“照片欄”須粘貼好一寸近期免冠正面證件照;報(bào)考者持《報(bào)名表》、《申請(qǐng)表》原件,本人有效《居民身份證》原件復(fù)印件 ,個(gè)人干部身份證明材料(事業(yè)單位工作人員聘用審批表或者人社局出具的證明干部身份的證明材料)、近3年年度考核表的復(fù)印件各一份(須加蓋所在單位公章)以及報(bào)考職位所需證明材料在規(guī)定日期內(nèi)報(bào)名。委托他人報(bào)名的,還須提供本人親筆簽名的委托書(shū)和被委托人身份證及復(fù)印件。

    (三)資格初審

    綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心在收到報(bào)考者提交的《報(bào)名表》及相關(guān)材料后,現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審。對(duì)符合條件的,在《報(bào)名表》相應(yīng)位置簽署意見(jiàn);對(duì)不符合條件或填報(bào)信息不完整、提供證明材料不全的,向報(bào)考者一次性告知。資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)過(guò)程,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符的,立即取消選調(diào)資格。

    報(bào)名和資格初審結(jié)束后,公布各職位報(bào)名人數(shù)。

    (四)筆試、面試

    1.筆試

    報(bào)名人數(shù)在30人(含30人)以上,進(jìn)行筆試,筆試為閉卷考試,滿分為100分,筆試內(nèi)容主要測(cè)試綜合知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),根據(jù)筆試成績(jī)由高到低,按照3:1進(jìn)入面試,報(bào)名人數(shù)少于30人的。直接進(jìn)入面試。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

    2. 面試

    面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分為100分,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。主要測(cè)試報(bào)考者的基本素質(zhì)及適應(yīng)選調(diào)職位要求的專業(yè)水平和能力。綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心成立面試工作組,面試工作由7名考官組成。面試成績(jī)需達(dá)到本場(chǎng)面試平均分及以上,實(shí)際參加面試人數(shù)不足3:1面試成績(jī)需達(dá)到70分及以上,才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié),報(bào)名人數(shù)與職位數(shù)比例須大于或等于3:1比例才能組織實(shí)施面試。

    面試結(jié)束后,綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心公布面試成績(jī)。

    面試形式、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)由綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心另行通知。

    (五)考察對(duì)象的確定和考察方式

    考察工作由綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心組織實(shí)施。通過(guò)面試進(jìn)入考察的,根據(jù)成績(jī)由高到低原則上按考察人數(shù)與計(jì)劃選調(diào)數(shù)比例1:1確定考察人選。考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開(kāi)選調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況,重點(diǎn)考察道德品質(zhì)、工作能力工作實(shí)績(jī)并對(duì)人崗相適進(jìn)一步考察了解??疾觳缓细竦?,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格??疾旃ぷ鞒闪⒂?人及以上組成的考察組,采取廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、查閱干部檔案、核實(shí)身份證明材料等方式進(jìn)行,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論??疾鞂?duì)象所在單位應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心綜合考察對(duì)象考察情況,按照人崗相適和擇優(yōu)的原則研究確定擬選調(diào)人員。

    (六)公示

    綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心確定擬選調(diào)人員后,在綏陽(yáng)門戶網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

    公示期間查實(shí)有影響選調(diào)結(jié)果問(wèn)題的,取消選調(diào)資格,對(duì)反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理相關(guān)手續(xù),待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否辦理調(diào)動(dòng)。

    (七)辦理調(diào)動(dòng)

    公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的人員,由綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心按規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)綏陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理調(diào)動(dòng)相關(guān)手續(xù)。

    四、疫情防控

    本次選調(diào)工作將嚴(yán)格落實(shí)省、市、縣新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,并在綏陽(yáng)縣應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)下做好新冠肺炎疫情防控工作。

    五、工作要求和紀(jì)律監(jiān)督

    選調(diào)工作嚴(yán)格按照規(guī)定程序,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件,精心組織實(shí)施,明確相關(guān)責(zé)任,狠抓工作落實(shí),確保工作順利進(jìn)行。對(duì)在公開(kāi)選調(diào)過(guò)程中出現(xiàn)違法違規(guī)違紀(jì)和弄虛作假行為的,嚴(yán)肅追究其責(zé)任。

    本次公開(kāi)選調(diào)未盡事宜,由綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

    咨詢電話:

    綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心辦公室0851-26227453

    監(jiān)督電話:

    綏陽(yáng)縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組0851-26363540

    附件1綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制工作人員職位表.doc

    附件2綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制工作人員報(bào)名表.doc

    綏陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心

    2021年12月8日

    文章來(lái)源:http://www.suiyang.gov.cn/xwzx/tzgg/202112/t20211208_71962028.html

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