2020年天津銀行第二中心支行招聘啟事

<sub id="h8uqp"></sub>

當(dāng)前位置：首頁 > 全國銀行招聘考試 > 天津銀行招聘考試

2020年天津銀行第二中心支行招聘啟事

來源：天津銀行網(wǎng)站閱讀：11087 次日期：2020-09-24 09:56:42

溫馨提示：易賢網(wǎng)小編為您整理了“2020年天津銀行第二中心支行招聘啟事”,方便廣大網(wǎng)友查閱！

天津銀行第二中心支行招聘啟事

天津銀行第二中心支行成立于2010年11月，為天津銀行總行管理的市內(nèi)六家中心支行之一,下設(shè)9個(gè)部門，15家一類支行，23個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。

一、招聘崗位

（一）公司客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1.充分運(yùn)用各類資源，有針對性地營銷本中支目標(biāo)客戶，實(shí)現(xiàn)本行產(chǎn)品和服務(wù)銷售；

2.加強(qiáng)客戶關(guān)系管理，鞏固現(xiàn)有營銷成果，提高客戶與本行合作的廣度和深度；

3.挖掘客戶金融需求，確定有效的產(chǎn)品服務(wù)方案，并負(fù)責(zé)具體實(shí)施；

4.建立信息收集渠道，重點(diǎn)了解和掌握自身服務(wù)客戶以及目標(biāo)客戶和目標(biāo)市場的有關(guān)信息，尋找新的營銷切入點(diǎn)；

5.樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識，關(guān)注自身服務(wù)客戶及其關(guān)聯(lián)客戶的經(jīng)營狀況、信用狀況等，防控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)做到盡職履責(zé)；

6.提升專業(yè)營銷技能，積極參加各類業(yè)務(wù)交流和培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)客戶的能力；

7.完成上級交辦的其他工作。

招聘條件：

1.全日制本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（含），特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬；

2.具有一年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷或兩年以上非銀行金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷或三年以上大型國有企業(yè)、上市公司財(cái)務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；

3.身體健康，符合天津銀行員工履職回避規(guī)定；

4.無違規(guī)違紀(jì)行為以及監(jiān)管部門規(guī)定的禁入情形。

（二）公司客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)對公客戶，了解并挖掘客戶要求，為其提供我行業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的全方位金融服務(wù)；

2.負(fù)責(zé)對公客戶的營銷工作，進(jìn)行客戶分層管理，維護(hù)提升存量客戶貢獻(xiàn)度，完成預(yù)算指標(biāo)；

3.借助專業(yè)化技能，為對公客戶做好產(chǎn)品設(shè)計(jì)并制定合作方案；

4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的對公業(yè)務(wù)外拓營銷，包括但不限于公司類資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等；

5.完成考核期內(nèi)對公相關(guān)的業(yè)務(wù)指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

6.貫徹本中支新發(fā)展理念，制定并落實(shí)團(tuán)隊(duì)營銷工作計(jì)劃，完成團(tuán)隊(duì)經(jīng)營目標(biāo)與考核任務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員做好重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)項(xiàng)目的營銷與管理，分析挖掘潛在客戶并做好拓展?fàn)I銷工作；

7.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系，對團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理；

招聘條件：

1.年齡35周歲（含）以下；全日制本科（含）以上學(xué)歷（國外院校應(yīng)屬國家教育部承認(rèn)范圍內(nèi));

2.金融行業(yè)從事相關(guān)工作三年及以上，持有銀行、證券、基金從業(yè)資格證、經(jīng)濟(jì)師職稱者優(yōu)先；

3.具備豐富的金融知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握營銷服務(wù)技能和業(yè)務(wù)流程操作，具備一定的客戶資源，能夠完成中支下達(dá)的公司類任務(wù)指標(biāo)；

4.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和營銷管理能力，善于運(yùn)用產(chǎn)品組合服務(wù)客戶；

5.具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展全面營銷和業(yè)務(wù)創(chuàng)新的能力；

6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件；

7.具備良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，無不良行為記錄；符合天津銀行員工履職回避規(guī)定；

8.條件特別優(yōu)秀者，年齡、金融行業(yè)從事相關(guān)工作年限可適當(dāng)放寬。

二、報(bào)名時(shí)間

自招聘啟事下發(fā)3個(gè)月