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2020年合浦縣中小學(xué)教師專項(xiàng)招聘公告

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）、《中小學(xué)教師公開招聘改革指導(dǎo)意見》（桂教規(guī)范〔2019〕19號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見的通知》（桂人社發(fā)〔2017〕60號(hào)）等文件精神，為及時(shí)補(bǔ)充優(yōu)秀教師，促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，經(jīng)研究，我縣決定通過(guò)專項(xiàng)招聘面向社會(huì)招聘中小學(xué)教師133名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

在全額撥款事業(yè)單位實(shí)名編制中設(shè)崗133個(gè)，招聘教師133名，招聘崗位詳見《2020年合浦縣中小學(xué)教師專項(xiàng)招聘崗位信息表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.年齡18周歲以上，35周歲以下（1984年6月3日至2002年6月3日期間出生）。

2.招聘對(duì)象應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書；考生在報(bào)名時(shí)未能獲得學(xué)歷、學(xué)位證書，也可以報(bào)名參加考試，但必須在考核前提供證書原件審核，否則將取消聘用資格；根據(jù)“人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)”文精神，對(duì)中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，也可以報(bào)考，但必須承諾在試用期（1年）內(nèi)考取報(bào)考崗位所要求的教師資格，否則試用期滿后解除聘用合同。

3.招聘對(duì)象須具有中國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，熱愛教育事業(yè)，師德優(yōu)秀，身體健康，學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、教師資格等條件必須與《2020年合浦縣中小學(xué)教師專項(xiàng)招聘信息表》（附件1）相應(yīng)崗位所要求的資格條件一致。

4.本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷、辭職辭退、工作年限、處罰期限、計(jì)生審核等時(shí)間計(jì)算，均以2020年6月3日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

（二）具有以下情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.合浦縣在職在編教師和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師；

2．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

3．在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；

4．現(xiàn)役軍人；

5．在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理人員(含試用期內(nèi)的);

6．機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員被辭退未滿5年的;

7．報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

8. 法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、報(bào)考和資格審核

（一）發(fā)布招聘信息

招聘公告、招聘崗位信息和擬聘名單公示等均通過(guò)北海人才網(wǎng)（http://www.bhrc.cn/）發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。

（二）報(bào)名辦法

報(bào)考人員于2020年6月3日9:00-6月9日16:00登錄合浦縣教師招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://qzpta7.chinasyks.org.cn/cn_hepujytyj/index.html#/index）進(jìn)行報(bào)考，或手機(jī)微信搜索“旗幟云考試”微信小程序注冊(cè)報(bào)名，按要求如實(shí)填寫，提交相關(guān)個(gè)人信息資料。上傳的個(gè)人免冠彩色照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小30K以下，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。2020年6月9日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。為減少人員聚集性接觸，做好新冠肺炎疫情防控工作，本次專項(xiàng)招聘不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（三）報(bào)考資格審核

初審時(shí)間：2020年6月3日9:00—6月10日16:00。

招聘工作組將根據(jù)報(bào)考人員網(wǎng)上提交的報(bào)考信息進(jìn)行資格審核，并通過(guò)報(bào)考系統(tǒng)反饋審核結(jié)果，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注審核情況。報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果等違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其本次應(yīng)聘資格。

（四）繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格初審的人員，可以在2020年6月4日9:00—6月10日16:00自行登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，考試費(fèi)每人50元。逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2020年6月11日12:00—6月12日16:00登錄系統(tǒng)及時(shí)打印《準(zhǔn)考證》（筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和考試須知見準(zhǔn)考證）、報(bào)名登記表和誠(chéng)信承諾書（參加面試時(shí)需使用）

（五）開考比例

縣城學(xué)校崗位招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考資格審核合格人數(shù)要達(dá)到1：3比例方可開考。達(dá)不到開考比例要求的，取消崗位招聘或核減崗位招聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考了不開考崗位的考生，在接到招聘單位電話通知后可以在24小時(shí)內(nèi)改報(bào)其他開考的崗位。改報(bào)后的資格審核辦法和標(biāo)準(zhǔn)不變。不愿意改報(bào)的所繳考試費(fèi)按原渠道退回。

鄉(xiāng)村學(xué)校不受1：3開考比例限制。

四、招聘考試

本次招聘將通過(guò)考試（分為筆試和面試）并依據(jù)考試成績(jī)擇優(yōu)聘用。筆試日期為2020年6月13日，面試日期為2020年6月14日。為確保招聘考試安全，全體考生務(wù)必嚴(yán)格按廣西壯族自治區(qū)、北海市和合浦縣三級(jí)新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定提前做好準(zhǔn)備；參加考試必須佩戴符合規(guī)定的口罩，接受體溫檢測(cè)和掃描個(gè)人健康碼檢查；來(lái)自高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生要提供本地醫(yī)院（南寧、北海、合浦）7天內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告；有境外旅居史的考生必須提供“14天集中隔離+14天居家隔離+2次核酸檢測(cè)+1次血清抗體檢測(cè)”證明。不符合防疫管理規(guī)定的考生不得參加考試。

（一）筆試

1.筆試對(duì)象

報(bào)考縣城學(xué)校崗位的報(bào)考人員先參加筆試，并依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的排序按1:3的比例擇優(yōu)進(jìn)入面試。報(bào)考鄉(xiāng)村學(xué)校崗位且招聘人數(shù)與資格審核合格人數(shù)比例不超過(guò)1:10的直接進(jìn)入面試，超過(guò)1:10比例的，須先參加筆試并依據(jù)筆試成績(jī)按1:3的比例擇優(yōu)進(jìn)入面試。

2.筆試科目

筆試科目為教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)、教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)（兩科合1卷），總分為100分。筆試方式為閉卷考試。筆試成績(jī)僅作為進(jìn)入面試的篩選條件，不計(jì)入總成績(jī)。招聘考試成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

3.筆試成績(jī)

筆試成績(jī)和面試考生名單在筆試當(dāng)天下午現(xiàn)場(chǎng)公布，考生可到考點(diǎn)查看。

（二）面試

1.面試考生名單

縣城學(xué)校和需要增加筆試篩選環(huán)節(jié)的鄉(xiāng)村學(xué)校崗位將根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高到低的排序按1：3的比例確定面試考生名單，入圍最后一名筆試成績(jī)并列者同時(shí)參加面試。報(bào)考鄉(xiāng)村學(xué)校崗位且招聘人數(shù)與資格審核合格人數(shù)比例不超過(guò)1:10的考生，直接確定為該崗位面試考生名單。

2.面試方式:試講。

3.面試需帶證件：身份證、準(zhǔn)考證。

4.面試教材：由招聘工作組提供，考生不須攜帶。

5.面試成績(jī)

面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)未達(dá)到60分的人員不得確定為聘用人選。面試時(shí)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，該崗位考生的面試成績(jī)必須達(dá)到70分方可進(jìn)入下一程序。面試成績(jī)?cè)诿總€(gè)崗位所有考生面試完成后現(xiàn)場(chǎng)公布。

五、聘用

（一）擬聘人員

招聘單位根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與擬聘人員1:1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)從高分到低分的排序確定考察、體檢入圍人選；面試成績(jī)相同時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)相同或沒有筆試環(huán)節(jié)的另外加試。

（二）考察、體檢

1.考察：招聘單位負(fù)責(zé)考察、體檢入圍人選的考核工作，考核按德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位要求，采取多種形式，全面、客觀、公正地了解考核對(duì)象的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等，查看考核對(duì)象證件原件，再次核實(shí)其報(bào)考資格。

2.體檢：體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。擬聘人員如對(duì)體檢結(jié)論有疑問，可以提出復(fù)檢要求，復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

3.考察、體檢不合格或自愿放棄的，將從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。

（三）公示、聘用

考察、體檢合格，經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，招聘單位與擬聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，約定試用期為1年，在本單位最低服務(wù)年限為5年，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用、入編等手續(xù)。未取得教師資格的高校畢業(yè)生，在試用期內(nèi)必須考取招聘崗位所要求的教師資格證書，否則試用期滿后解除聘用合同。

六、招聘組織

本次招聘在北海市事業(yè)單位人事綜合管理部門、教育部門的統(tǒng)籌、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督下，由合浦縣教育局、合浦縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織。

七、補(bǔ)充招聘

經(jīng)以上程序招聘后，如出現(xiàn)崗位空缺，將另外組織工作組赴廣西區(qū)內(nèi)相關(guān)高?；蛟诤掀挚h內(nèi)通過(guò)專場(chǎng)招聘會(huì)的形式繼續(xù)進(jìn)行補(bǔ)充招聘，請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注北海人才網(wǎng)上公布的相關(guān)信息。

八、其他事宜

1.本次招聘相關(guān)信息以北海人才網(wǎng)（http://www.bhrc.cn/）發(fā)布的為準(zhǔn)，不對(duì)其他媒體轉(zhuǎn)載信息的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

2.應(yīng)聘者應(yīng)聘時(shí)產(chǎn)生的個(gè)人交通費(fèi)、食宿費(fèi)等自行負(fù)擔(dān)。

本公告由合浦縣教育局負(fù)責(zé)解釋，在招聘過(guò)程中如遇到本公告未盡事項(xiàng)，以合浦縣教育局的解釋為準(zhǔn)。

聯(lián)系人：許老師，聯(lián)系電話：0779－7293406、15807790996

附件：2020年合浦縣中小學(xué)教師專項(xiàng)招聘信息表

合浦縣教育局

合浦縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年6月1日

文章來(lái)源：http://www.bhrc.cn/index/index/article/id/701.html