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    2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才簡章
    來源:烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站 閱讀:995 次 日期:2020-03-20 16:52:17
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    2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才簡章

    為落實(shí)“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,大力引進(jìn)人才,進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),烏魯木齊市事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)1076名工作人員,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。

    一、引進(jìn)對象

    普通高等學(xué)校全日制本科及以上應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。

    二、引進(jìn)條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對民族分裂和非法宗教活動;

    (二)2018至2020屆本科畢業(yè)生,應(yīng)、歷屆碩士、博士研究生;

    (三)應(yīng)聘人員為民考民的,國家通用語言水平須通過MHK成績四級乙等及以上或普通話測試水平二級乙等及以上;

    (四)已取得或按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

    (五)應(yīng)聘人員還須符合崗位要求的其他條件。專業(yè)類別可參見教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年)》;

    (六)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

    (七)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    下列人員不屬引進(jìn)范圍:

    (一)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊人員;

    (二)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

    (三)立案審查尚未作出結(jié)論的;

    (四)2018年以來在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的;

    (五)約定服務(wù)期未滿的。

    三、引進(jìn)崗位

    詳見《2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

    四、引進(jìn)程序

    按照《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)規(guī)定,結(jié)合工作實(shí)際,主要包括發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、考核測試、體檢、考察政審、公示聘用等程序。

    (一)發(fā)布公告

    在烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.urumqi.gov.cn/hrss.htm)、烏魯木齊市人力資源和社會保障服務(wù)平臺(http://www.wlmqrc.com)的人事考試專欄和普通高等學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布簡章。

    (二)報(bào)名與資格審查

    報(bào)名采取電子郵件方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個崗位。應(yīng)聘人員填寫《2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才報(bào)名表》(附件2),并將相關(guān)佐證材料掃描件打包壓縮后統(tǒng)一命名為“崗位代碼—姓名”發(fā)送至報(bào)考單位郵箱,詳見《崗位表》。

    報(bào)名截止時間為2020年4月17日。

    招聘單位主管部門負(fù)責(zé)資格審查工作。

    (三)考核測試

    資格審查符合條件的,參加考核。達(dá)成意向的,簽訂就業(yè)協(xié)議。

    (四)體檢

    按照招聘計(jì)劃1:1比例確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    (五)考察政審

    體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察政審。

    (六)公示聘用

    考察政審合格人員在烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)公示7日,公示無異議的辦理聘用手續(xù)。

    五、政策待遇

    工資:國家規(guī)定工資+津補(bǔ)貼+年終獎金;

    生活補(bǔ)貼:按碩士2.5萬元、博士3.5萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性補(bǔ)貼;

    人才補(bǔ)貼:年度考核合格及以上的,按碩士400元/月、博士1000元/月的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助;

    住宿保障:免費(fèi)為非烏魯木齊戶籍的提供人才公寓;

    其他:到崗后,用人單位報(bào)銷體檢費(fèi)和首次進(jìn)疆交通費(fèi);

    享受地方政府的其他優(yōu)惠政策。

    附件:

    1.2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才崗位表

    2.2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才報(bào)名表

    3.2020年烏魯木齊市事業(yè)單位面向普通高等學(xué)校畢業(yè)生引進(jìn)人才政策簡答

    來源:http://220.171.92.52/web/newsShow.do?newsid=806825

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