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吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）

吉安市行政服務中心管委會公開遴選工作人員公告

因工作需要，經(jīng)研究，吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）、吉安市行政服務中心管委會面向全市公開遴選事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、遴選崗位及人數(shù)

（一）遴選崗位：吉安市政務服務管理辦公室

（二）人數(shù)：全額撥款事業(yè)單位工作人員4名。

二、報考范圍和資格條件

（一）報考范圍

1.吉安市范圍內(nèi)實施公務員法機關中已進行公務員登記備案且在編在崗工作滿3年的公務員；

2.吉安市范圍內(nèi)參照公務員法管理機關（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗工作滿3年的工作人員；

3.吉安市范圍內(nèi)全額撥款事業(yè)單位中在編在崗工作滿3年的工作人員。

（二）報考資格條件

1.遵紀守法、品行端正，身體健康，愛崗敬業(yè)，公道正派，服從組織分配，社會關系清楚，符合遴選崗位所需資格條件；

2.2016年12月31日之前參加工作，具有全日制大學本科及以上學歷，專業(yè)不限，年齡35周歲以下（1985年1月31日后出生），近三年（2016、2017、2018年）年度考核等次為稱職（合格）以上；

3.2006年1月1日以后參加工作的須符合《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）（贛人發(fā)〔2006〕7號）》規(guī)定；

4.具備從事崗位工作所需的知識、經(jīng)驗和能力，有較強的公文寫作能力、口頭表達能力、組織協(xié)調(diào)能力。

（三）有以下情形之一者，不具備報考資格：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；

2.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；

3.工作服務年限未滿或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

4.中央和省直設在我市的機關事業(yè)單位（包括垂直單位、派出單位等）的人員；

5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。

三、遴選程序

（一）報名

報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時間：2020年1月13日—1月17日（上午8:00—12:00，下午14:30—17:30）。報考人員可登錄吉安市政府網(wǎng)（http://www.jian.gov.cn）或吉安市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://hrss.jian.gov.cn），下載《吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）、吉安市行政服務中心管委會公開遴選工作人員報名表》，填寫相關信息并在個人承諾欄上簽名，經(jīng)本人所在單位及其主管部門同意，按干部管理權限，報縣（市、區(qū)）組織、人社部門審核同意后，在規(guī)定的報名時間內(nèi)到吉安市人民政府辦公室政務服務協(xié)調(diào)科（市行政中心C座1205室）現(xiàn)場報名。報考人員不需交納報名費、考試費。報名時，報考人員需同時上交如下材料：

（1）《吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）、吉安市行政服務中心管委會公開遴選工作人員報名表》一式兩份；

（2）報名人員近期一寸免冠彩色照片3張；

（3）報名人員身份證、畢業(yè)證原件及各1份復印件；

（4）公務員（參公）需提供公務員（參公）登記表復印件，事業(yè)單位工作人員需提供事業(yè)單位聘用工作人員登記表復印件。

（二）資格審查

資格審查由吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）負責。資格審查材料包括身份證、學歷學位證原件及復印件、《報名表》以及遴選單位要求的其他相關證件和證明材料。資格審查貫穿遴選工作全過程。資格審查合格的，發(fā)放筆試準考證。筆試開考比例應達到1:5以上比例，報名人數(shù)未達到上述比例相應調(diào)減遴選職位計劃數(shù)。

（三）考試

考試工作由吉安市人力資源和社會保障局組織實施?？荚嚥扇」P試與面試相結合方式進行,筆試成績、面試成績各為100分。筆試和面試分別按6：4的比例合成考試成績。

1.筆試

（1）筆試主要測試應試人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等。

（2）筆試時間和地點。筆試時間、地點詳見筆試準考證。報考人員需持本人身份證（二代身份證和有效期內(nèi)的臨時身份證、護照、軍官證）和筆試準考證參加筆試。

2.面試

（1）入闈面試人員名單見吉安市人力資源和社會保障局公告。面試時間和地點另行通知。

（2）面試采取結構化面試方式進行。

（3）入闈面試人員的確定。按照遴選人數(shù)1:5的比例確定入闈面試人員，末位同分者一并入闈。

（4）面試前，考生書面提出放棄產(chǎn)生的面試人員空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補一次（末位同分者一并入闈）。

（四）加試

1.入闈面試人員全部進入加試，加試工作由吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）組織實施，考試成績和加試成績各占50%，合成為考生總成績。

2.加試主要測試考生的調(diào)查研究能力、綜合分析能力、文字綜合能力等，采取實地調(diào)研撰寫調(diào)研材料的方式進行。

3.加試時間地點及有關要求另行通知。

（五）體檢、考察和公示

1.體檢。根據(jù)考生合成的總成績從高分到低分等額確定體檢對象（如合成總成績相同，以筆試成績高低確定體檢對象；筆試成績相同的，以面試成績高低確定體檢對象；面試成績相同的，以加試成績高低確定體檢對象）。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準收取。體檢不合格的，取消考察資格。

2.考察?？疾熘饕獙﹀噙x人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察?？疾觳缓细竦?，取消遴選資格。

3.公示。遴選工作領導小組將考察合格人員名單在吉安市人民政府網(wǎng)、吉安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站予以公示，公示時間為7日。

4.遞補。體檢、考察和公示階段，考生放棄遴選或體檢、考察和公示不合格的，由遴選工作領導小組決定是否遞補人選。

（六）辦理手續(xù)

公示期滿無異議的，按有關規(guī)定辦理調(diào)動等相關手續(xù)。

四、其他事項

（一）工作崗位及待遇。遴選人員日常工作由吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）統(tǒng)一管理，參照吉安市人民政府辦公室同等人員福利待遇。

（二）公務員（含參照公務員法管理事業(yè)單位人員）遴選進入事業(yè)單位后，轉(zhuǎn)為全額撥款事業(yè)單位工作人員身份。

（三）本次遴選工作由紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

未盡事宜請致電咨詢：0796-8233561、8286112，監(jiān)督舉報電話：0796-8235532。

附件：吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）、吉安市行政服務中心管委會公開遴選工作人員報名表。

吉安市人民政府辦公室（市政務服務管理辦公室）

吉安市人力資源和社會保障局

吉安市行政服務中心管委會

2020年1月7日

文章來源：http://www.jian.gov.cn/news-show-49754.html