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    2018天津?qū)幒訁^(qū)教育系統(tǒng)招聘派遣制財務(wù)人員公告(17人)
    來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1389 次 日期:2018-04-02 11:35:27
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    為了加強全區(qū)教育單位財務(wù)管理,進一步完善內(nèi)部控制制度建設(shè),經(jīng)寧河區(qū)教育局局務(wù)會研究決定,采取全面考核擇優(yōu)聘用的原則,面向社會公開招聘派遣制財務(wù)人員17名,派遣到教育系統(tǒng)各單位工作。

    一、招聘條件

    招聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

    1.22周歲至34周歲(1984年3月29日-1996年3月29日之間出生)具有全日制大專及以上學(xué)歷,需持有《會計從業(yè)資格證書》,熟悉財務(wù)法律法規(guī)和財會制度,能夠熟練掌握電算化操作技能,性別不限;

    2.35周歲至45周歲(1973年3月29日-1984年3月28日之間出生)具有全日制中專(高中)及以上學(xué)歷,具有三年及以上會計工作經(jīng)歷,需持有《會計從業(yè)資格證書》,熟悉財務(wù)法律法規(guī)和財會制度,能夠熟練掌握電算化操作技能,性別不限;

    3.身體健康,五官端正,工作認真細致,愛崗敬業(yè)吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。

    凡有下列情況之一者,不在招聘范圍:

    1.在校內(nèi)外期間受過各類處分的人員;

    2.正在接受立案審查的人員;

    3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;

    4.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

    5.現(xiàn)役軍人;

    6.與聘用單位主要領(lǐng)導(dǎo)有直接親屬關(guān)系的;

    7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

    二、崗位職責及招聘人數(shù)

    1.負責聘用單位的預(yù)算、決算、經(jīng)費統(tǒng)計、資產(chǎn)核實清查、日常報表審核等工作;

    2.按要求高質(zhì)量完成本崗工作;

    3.招聘人數(shù)為17人,聘用時間為兩年。(詳見招聘計劃表)

    三、報名方法及資格審查

    (一)報名方式

    1.查詢公告和報名網(wǎng)址:泰達人才網(wǎng)(http://www.tedahr.com);

    2.報名者點擊招聘崗位中的職位鏈接自行報名;

    3.報名時間:2018年3月29日11:00-4月7日24:00(超時投遞一律無效);

    注:報考人員只能選擇一個崗位進行報名,并保證報名信息真實、準確,如發(fā)現(xiàn)報名信息與實際情況不符或同時報考多個崗位者,將取消其報考資格。

    (二)資格審查

    招考單位根據(jù)崗位條件對報名人員填寫的報名信息進行資格審查,審查結(jié)果將以電話或郵件等形式進行通知,審查合格者方可進入筆試。未按規(guī)定時間、地點參加資格審查的,視為放棄報考資格。資格審查具體事宜另行通知。

    四、考試科目和時間

    考試包括筆試和面試,筆試和面試滿分均為100分。

    (一)筆試

    1.筆試主要考察財會專業(yè)知識及電算化技能。命題、監(jiān)考、閱卷工作委托考試機構(gòu)統(tǒng)一負責;

    2.考試時間:以筆試準考證為準;

    3.考試地點:以筆試準考證為準;

    筆試準考證領(lǐng)取時間及地點另行通知。

    筆試成績將在泰達人才網(wǎng)進行公布,(http://www.tedahr.com)。

    4.所有報考人員均參加筆試,每個崗位按筆試成績由高至低錄取前三名進入面試。某崗位參考試人數(shù)不足3人時,按實際考試人數(shù)參加面試。

    (二)面試

    面試為結(jié)構(gòu)化面談。委托相關(guān)機構(gòu)組織實施,面試題目由考試機構(gòu)命制。

    筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各職位招考計劃數(shù)與參加面試人員1:3的比例,確定進入面試人選名單。

    1.面試時間:以電話通知為準;

    2.面試地點:以電話通知為準;

    報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點參加筆試和面試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和二代身份證(與報名時一致),缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

    考試成績及面試成績各占50%,面試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員名單;某崗位參考人數(shù)不足3人時,與其他崗位落選人員的總成績排序,最高得分者補足該崗位。體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔。

    考試總成績將在泰達人才網(wǎng)進行公布,(http://www.tedahr.com)。

    五、用工性質(zhì)及待遇

    1.聘用人員與天津泰達人才服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同,實行勞務(wù)派遣,合同期為2年,試用期為1個月。試用期內(nèi),聘用人員如不能勝任崗位工作、不服從管理或經(jīng)考核不合格的將解除勞務(wù)派遣合同;

    2.工資收入為每月實得4000元+五險一金,享受法定節(jié)假日及雙休日;

    本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦相關(guān)培訓(xùn)與輔導(dǎo),敬請廣大報考人員提高警惕。

    咨詢電話:(022)25295905

    電話受理時間:工作日上午9:30—11:30

    工作日下午14:00—16:00

     

    更多信息請查看天津教師招聘考試
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