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    2017六安裕安區(qū)選調(diào)機關事業(yè)單位工作人員公告
    來源:易賢網(wǎng) 閱讀:4890 次 日期:2017-08-12 10:49:58
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    根據(jù)用人單位要求,經(jīng)區(qū)編制委員會會議研究決定,面向全市公開選調(diào)部分機關事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、選調(diào)計劃

    本次公開選調(diào)機關事業(yè)單位工作人員26名,其中:公務員(參照公務員法管理人員)7名,全額撥款事業(yè)單位工作人員19名。詳見《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調(diào)機關事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。

    二、選調(diào)范圍

    1、報考機關或參公事業(yè)單位選調(diào)崗位的,須為全市范圍內(nèi)機關或參公事業(yè)單位中進行公務員登記備案的副科級(不含副科級)以下公務員或參公人員。

    2、報考全額撥款事業(yè)單位選調(diào)崗位的,須為全市范圍內(nèi)全額撥款事業(yè)編制工作人員。

    三、選調(diào)條件

    1、具有良好的政治素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),有較強的工作能力。

    2、歷年年度考核均為稱職(合格)以上等次。

    3、年齡在35周歲以下(1981年8月1日后出生)。

    4、具備選調(diào)崗位規(guī)定的學歷條件。

    5、身體健康。

    6、符合擬選調(diào)崗位要求的其他資格條件。

    7、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    具有下列情形之一的,不得報考:

    1、尚在試用期內(nèi)的新錄用公務員或事業(yè)單位新進人員。

    2、受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的。

    3、涉嫌違法違紀,正在接受有關專門機構審查的。

    4、按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的(根據(jù)省文件規(guī)定,2015年及以后考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員不得參加此次選調(diào))。

    5、重要公務尚未處理完畢,且必須由本人繼續(xù)處理的。

    四、選調(diào)程序

    (一)現(xiàn)場報名

    報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。

    1、報名時間:2017年8月17日—19日(作息時間:正常上下班時間)

    2、報名地點:裕安區(qū)人社局會議室(六安市龍河西路裕安區(qū)政府后樓四樓會議室)

    3、報名者需攜帶的材料:

    (1)報名人員須提供本人二代有效居民身份證、學歷證書原件及復印件;

    (2)近期同底1寸免冠彩色照片4張;

    (3)提供符合所報名崗位身份編制條件的有關材料(如招考錄用、聘用文件,年度考核登記表等,報考公務員或參公崗位的還需要提供公務員或參公的身份證明);

    (4)報名表;

    (5)符合崗位報考條件的其他材料。

    報名時須填寫《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調(diào)機關事業(yè)單位工作人員報名表》(見附件2),報名表須經(jīng)所在單位、主管部門和縣區(qū)組織人事部門審核,并加蓋公章。

    報名時所提供的證件資料,以及填寫的信息必須與本人實際情況、選調(diào)條件和所報名選調(diào)崗位資格條件要求一致,并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與選調(diào)條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

    每位報考者限報1個崗位,并須使用本人同一有效二代居民身份證進行報名和參加考試。

    (二)資格審查

    區(qū)委組織部、區(qū)人社局按管理權限對報考人員進行資格審查。資格審查工作貫穿選調(diào)工作全過程。

    選調(diào)崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)比例應不低于1:3。原則上不足規(guī)定開考比例的,將取消或核減該選調(diào)崗位計劃數(shù),確實達不到規(guī)定比例,經(jīng)選調(diào)工作領導組批準后可降低至1:2比例開考。

    (三)筆試

    筆試主要測試應試者的政策理論水平和分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。滿分為100分。

    面試時間、地點另行通知。報考者需持本人有效身份證件和準考證參加筆試。

    根據(jù)選調(diào)崗位計劃數(shù),在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人選(鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所崗位確定入圍面試人選的比例為1:2)。最后1名如有多名報考人員筆試成績相同,一并確定為面試人選。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。

    (四)面試

    面試采取結構化面試方式進行,主要考察其邏輯思維能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)應變能力、語言表達能力。滿分為100分。

    面試時間、地點另行通知。

    筆試、面試成績按5:5合成綜合成績。

    (四)體檢

    根據(jù)選調(diào)崗位計劃數(shù)和報考人員綜合成績從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。

    (五)考察

    體檢合格人員即為考察對象。

    選調(diào)單位或主管部門將派出2名以上人員組成的考察組實施考察。考察工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重工作實績、全面了解考察對象的政治素質(zhì)、個人品行、業(yè)務水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況??疾旖M將查閱干部(人事)檔案,對照選調(diào)崗位條件,詳細查看公務員(參照公務員法管理單位工作人員)登記表、事業(yè)單位工作人員錄用文件、編制性質(zhì)等資料。

    考察后,各選調(diào)單位根據(jù)考察情況和崗位要求,形成綜合評價報告,按照選調(diào)崗位計劃數(shù)1:1的比例確定擬錄用人選。

    (六)公示和調(diào)動

    擬錄用人員名單在“裕安區(qū)人民政府網(wǎng)”、“裕安區(qū)先鋒網(wǎng)”、“裕安區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)”公示一周。經(jīng)公示無異議或公示結果不影響錄用的,按照有關規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

    在體檢、考察和公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,按照考試成績從高分到低分依次遞補。

    為保持干部隊伍的相對穩(wěn)定,此次選調(diào)錄用人員設置最低服務年限,其中:公務員和參公人員最低服務年限為5年,全額撥款事業(yè)單位工作人員最低服務年限為3年。

    咨詢電話:3301396。

    附件:

    1、《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調(diào)機關事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》

    2、《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調(diào)機關事業(yè)單位工作人員報名表》

    中 共 裕 安 區(qū) 委 組 織 部

    六安市裕安區(qū)人力資源和社會保障局

    2017年8月11日

    由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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