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    九江雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017考試選調(diào)在職在編教師公告
    來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1958 次 日期:2017-07-06 11:34:42
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    為了適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)九江經(jīng)開區(qū)管委會同意,九江雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017年面向社會公開考試選調(diào)在職在編教師10名,為做好此次公開考試選調(diào)教師工作,現(xiàn)公告如下:

    一、考選崗位及人數(shù)

    九江雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校中小學(xué)教師10名。

    二、考選范圍

    考試選調(diào)對象為九江經(jīng)開區(qū)以外九江市各縣(市、區(qū))各中小學(xué)任教的在編在崗教師(要求在原單位服務(wù)滿五年,即2012年9月30日前參加工作)。

    三、考選資格條件

    (一)基本條件

    1、遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行,沒有違法違紀(jì)行為的在編在崗公辦教師;

    2、身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    3、近五年年度考核為合格及以上等次;

    4、各崗位具體條件詳見附件一。

    (二)有下列情形之一者不得報考:

    1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的。

    2、受過司法機(jī)關(guān)刑事處理或尚在黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的。

    3、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的。

    四、考選程序

    (一)發(fā)布公告

    通過九江人才網(wǎng)(http://www.jjtl.com.cn/)、九江市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.jjrs.gov.cn/)、九江教育網(wǎng)(http://www.jje.cn/)等媒體向社會發(fā)布考試選調(diào)公告。

    (二)報名

    報名時間:7月10日—7月14日的上午9:00—下午17:00

    報名地點(diǎn):九江經(jīng)開區(qū)行政綜合服務(wù)中心東裙樓辦事大廳(九瑞大道188號)公共就業(yè)人才服務(wù)窗口

    報名方式:現(xiàn)場報名(不設(shè)網(wǎng)上報考)

    考生現(xiàn)場報名時需攜帶本人畢業(yè)證書、有效居民身份證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、業(yè)績材料、原學(xué)校和教育行政主管部門及縣級人社部門出具的同意報考證明、無計劃外生育證明(上述材料均需提供原件及復(fù)印件一份),近期免冠2寸彩色照片3張。

    報名者還必須如實(shí)填寫報名登記表(附件二),并對所填報信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

    (三)資格審查

    按照公布的考試選調(diào)條件對報考人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格者,將在九江人才網(wǎng)、九江教育網(wǎng)上公布,并發(fā)布面試人員公告。凡參加面試人員需按程序參加面試,未按時參加面試者視為自動放棄。

    資格審查貫穿于考試選調(diào)工作全過程,如在考試選調(diào)過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報考人員不符合考試選調(diào)條件等情況的,隨時取消面試資格。

    (四)考試

    考試采取面試的方式進(jìn)行。面試不設(shè)置開考比例,面試因臨時缺考或違紀(jì)等情況導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)時,要求面試成績必須不低于70分或不低于本面試組的平均分,否則調(diào)減或取消相應(yīng)考試選調(diào)計劃。

    1、面試方式:本次面試采取說課加答辯的方式進(jìn)行,主要測試考試選調(diào)人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等,分值為100分(其中說課80分,答辯20分)。說課時間每人控制在15分鐘以內(nèi),答辯每人控制在3分鐘以內(nèi)。

    2、面試時間、地點(diǎn):初定7月下旬(具體時間見面試準(zhǔn)考證)

    3、面試內(nèi)容:為九江市中小學(xué)現(xiàn)行使用的教材。

    4、面試成績。面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分,取其余考官的評分平均值為考生的面試成績,面試成績保留兩位小數(shù),面試成績當(dāng)場向考生宣布。但對同一崗位面試人數(shù)較多,需分設(shè)多個面試場完成的,參照國家、省公務(wù)員招考的常用做法,即采用“修正系數(shù)法”校正,以力求考生的面試成績公正性。因此,面試場當(dāng)場公布的成績僅為考官評分,不是面試最后得分,使用修正系數(shù)修正后為考生面試成績。其面試成績可在九江人才網(wǎng)、九江教育網(wǎng)上查詢。

    5、體檢入圍人員的確定:根據(jù)考試選調(diào)計劃數(shù)1:1比例,按面試成績從高分到低分等額確定體檢入圍人員。面試成績相同者則按以下次序優(yōu)先確定體檢入圍人員:(1)市級以上學(xué)科帶頭人;(2)研究生及以上學(xué)歷;(3)中級及以上職稱。

    (五)資格復(fù)審

    考試結(jié)束后,入圍考生須攜帶個人人事檔案、畢業(yè)證書、有效居民身份證、教師資格證、職稱資格證、由原學(xué)校和教育行政主管部門及縣級人社部門出具的同意報考證明、無計劃外生育證明和本崗位要求的其它相關(guān)證件到區(qū)組織和人力資源部進(jìn)行資格復(fù)審。因資格復(fù)審及其他原因產(chǎn)生的考選空額按1:1比例依次遞補(bǔ)。

    具體的資格復(fù)審時間和地點(diǎn)將在九江人才網(wǎng)、九江教育網(wǎng)上另行通知。

    (六)體檢

    體檢由區(qū)組織和人力資源部、區(qū)社會發(fā)展局共同組織實(shí)施,體檢費(fèi)由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取,費(fèi)用考生自理。

    體檢項(xiàng)目及要求參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。體檢采取全封閉的方式進(jìn)行,對體檢有異議的,一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。因體檢不合格及其它原因出現(xiàn)的缺額,按面試成績從高分到低分的排序1:1比例依次遞補(bǔ)。

    (七)考核

    對體檢合格的考生,從德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行全面考察。如因考察不合格出現(xiàn)的缺額,不予遞補(bǔ)。

    (八)公示、聘用

    根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考核情況確定選調(diào)人員,并在九江人才網(wǎng)、九江教育網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期滿后,按規(guī)定程序辦理調(diào)入手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予調(diào)入;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩調(diào)入,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否調(diào)入。

    五、紀(jì)律要求

    資格審查貫穿整個公開考試選調(diào)工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符的、或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時取消其考試選調(diào)資格。對考生在面試過程中作弊、偽造涂改證件(證明)或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考生自動放棄體檢、考核或聘用審批后放棄報到等不誠信行為的,記入考生誠信檔案、通報其所在單位。對觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

    六、監(jiān)督、咨詢電話:

    九江經(jīng)開區(qū)組織和人力資源部咨詢電話:8367173

    九江經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局咨詢電話:8371036

    九江雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017年面向社會公開考試 選調(diào)在職在編教師崗位一覽表

    九江雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017年面向社會公開考試 選調(diào)在職在編教師報名登記表

    九江經(jīng)開區(qū)組織和人力資源部

    九江經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局

    2017年7月4日

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