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為進(jìn)一步適應(yīng)新形勢下街道工作快速發(fā)展的需要，加強(qiáng)街道的日常管理和服務(wù)工作，經(jīng)研究決定，按照公平、公正、公開及擇優(yōu)錄用的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘社區(qū)居委會(huì)專職工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

面向社會(huì)公開招聘，凡符合招聘崗位的基本條件、資格條件和崗位條件的人員，均可報(bào)考。

二、招聘崗位

社區(qū)居委會(huì)專職人員18名

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利;

2、具有良好的品德和職業(yè)道德，愿意履行社區(qū)居委會(huì)專職工作人員的職責(zé)與義務(wù);

3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任心，具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作、分析解決問題和寫作能力;

4、能熟練使用電腦及辦公軟件，有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力;

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國家計(jì)劃生育政策者，不得報(bào)考。

(二)資格條件和崗位條件

1、具有廣州市戶籍或?qū)偈平中姓^(qū)域的常住人口;

2、具備兩年以上的工作實(shí)踐經(jīng)歷(以社保記錄為準(zhǔn));

3、具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，法律學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、社工等專業(yè)在同等條件下優(yōu)先考慮。

4、年齡在35歲(含)以下，年齡計(jì)算截止日期為2017年6月30日(1981年7月1日之后出生)。屬于國家政策性安置的勞模、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、隨軍家屬等人員，年齡可適當(dāng)放寬至40周歲以下;

四、報(bào)名時(shí)間和辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：2017年6月29日上午9：00時(shí)至2017年6月30日下午17：00時(shí)。

(二)報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名方式。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)攜帶填寫完整的《石牌街公開招聘工作人員報(bào)名表》(見附件)、近期一寸免冠照片，并將居民身份證、計(jì)劃生育證明(含未婚人員)、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證(紙質(zhì)版或電子版認(rèn)證均可)、計(jì)算機(jī)等級證書(若無則需在資格審查時(shí)同步進(jìn)行計(jì)算機(jī)辦公軟件基礎(chǔ)操作技能測試)等證件、資料的原件和復(fù)印件，有發(fā)表文章或能證明個(gè)人相關(guān)資格能力的請一并帶上相關(guān)材料，到石牌街道辦事處(龍口中路152號天逸大廈六樓)社會(huì)事務(wù)管理科報(bào)名。

凡與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證明材料的，或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格審查的，均不得參加此次招聘考試。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：經(jīng)審核符合條件的考生在資格審查后直接領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(四)報(bào)考要求：招聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上方能開考;如達(dá)不到上述比例，將減少招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

五、考試及資格審查

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

筆試暫定于2017年7月15日(周六)上午進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷考試，時(shí)間為120分鐘，試題滿分為100分。不指定考試參考用書，主要測試考生的綜合知識水平，綜合知識內(nèi)容包括：政治理論、時(shí)事政治、經(jīng)濟(jì)、法律、行政管理、公文寫作、居委會(huì)工作基本知識等。

進(jìn)入面試的人員名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在石牌街道辦事處(http://shipai.thnet.gov.cn/)上公布。

(二)面試

依據(jù)考生所報(bào)考崗位筆試成績從高分到低分順序，按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選。面試人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃數(shù)比例的，面試人選為通過資格審查環(huán)節(jié)的實(shí)有人員。

面試原則上采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分。面試未達(dá)60分者，不得進(jìn)入考核和體檢環(huán)節(jié)，也不得作為遞補(bǔ)對象。

(三)考試綜合成績

面試結(jié)束后，考試綜合成績按下列公式計(jì)算：

考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

考試綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，不滿60分的不予錄用。

六、體檢、組織考察、確定擬聘用名單

根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，確定與招聘崗位數(shù)額相等的體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省職工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的應(yīng)聘者由招聘單位負(fù)責(zé)組織考察。

考察合格的，確定為擬聘用人選，名單在石牌街道辦事處(http://shipai.thnet.gov.cn/)上公示5個(gè)工作日。如出現(xiàn)體檢或考察不合格或因個(gè)人原因放棄聘用資格等情況，可根據(jù)考試綜合成績由高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

七、聘用

公示期間無影響聘用不良反映的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)簽訂聘用合同;擬聘用人員經(jīng)公示，被投訴查實(shí)不可聘用的取消聘用資格。

八、福利待遇

工資待遇按照《關(guān)于調(diào)整天河區(qū)社區(qū)居委專職工作人員待遇的方案》的規(guī)定執(zhí)行，并享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。

九、注意事項(xiàng)

(一)廣東省教育廳出具的學(xué)歷和學(xué)位鑒定證明辦理需要15個(gè)工作日,請考生在報(bào)考同時(shí)及時(shí)辦理相關(guān)鑒定，時(shí)間不允許者可通過學(xué)信網(wǎng)先行進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證并打印遞交審核。

(二)考生在考試、資格審查、體檢時(shí)所需證件不齊或不符合要求的將取消考試、體檢資格?？忌顖?bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

本公告由廣州市天河區(qū)人民政府石牌街道辦事處社會(huì)事務(wù)管理科負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：020-38733151。

廣州市天河區(qū)人民政府石牌街道辦事處

2017年6月20日

附件：2017年石牌街招聘考試報(bào)名表