廣東梅州文化旅游特色區(qū)管理委員會是新批準(zhǔn)設(shè)立的事業(yè)單位，人員經(jīng)費(fèi)由財(cái)政核撥，為梅州市政府管理的事業(yè)單位。主要職責(zé)是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)文化旅游特色區(qū)的規(guī)劃、建設(shè)、管理和發(fā)展。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號）規(guī)定及工作需要，決定公開招聘工作人員6名?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘對象
全日制普通高等院校往屆畢業(yè)生（不含2012年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生及2010年、2011年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生）。
二、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、年齡35周歲以下，2年以上工作經(jīng)歷；
3、具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，具有崗位所需的專業(yè)背景及技能條件，詳見（附件1）；
4、思想品德好，身心健康，具有良好的合作性、相容性和較強(qiáng)的吃苦耐勞精神；
5、工作年限、年齡計(jì)算截止時(shí)間到2012年6月6日止。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間、方式
1、報(bào)名時(shí)間：2012年6月20至2012年6月22日。
上午8：30—11：30，下午2：30—5：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：梅州市江南新中路市政府綜合大樓709室，電話：0753-2181218，聯(lián)系人：李先生。
3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫好《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（見附件2），提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等相關(guān)證書原件和復(fù)印件（一式2份），以及反映本人相關(guān)工作業(yè)績的文字材料。《報(bào)名表》上需粘貼近期二寸正面免冠照片一張（另附一張），在國有單位工作的應(yīng)聘者，還需提供工作單位同意報(bào)考的證明，交招聘單位統(tǒng)一審核。
1、應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、報(bào)名填寫的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考和聘用資格。
四、考試
考試采取“筆試＋面試”的方式進(jìn)行。
1、筆試。采用閉卷方式進(jìn)行，筆試除測試應(yīng)聘者需具備的應(yīng)聘崗位基本素質(zhì)和專業(yè)能力外，還包括文化旅游產(chǎn)業(yè)方面內(nèi)容?？荚嚥恢付ㄓ脮?。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。
筆試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在梅州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及梅州黨建網(wǎng)上公布。
2、面試。根據(jù)筆試成績由高至低，按招聘職位與面試人選1∶5的比例確定面試人員（報(bào)名人數(shù)少于1:5比例的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入面試）。筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)，將在梅州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及梅州黨建網(wǎng)上公布參加面試人員名單。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
面試形式為采取“結(jié)構(gòu)化面試”的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者綜合素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能。
參加面試的人員須持本人身份證及有關(guān)證明材料，參加面試人員所持證件必須是原件，復(fù)印件無效。
面試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位。面試結(jié)束后，當(dāng)場向考生公布面試成績。
考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
考試總成績按下列公式計(jì)算：
考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%。
五、體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績從高至低，按招聘職位1：1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按新修訂的《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號）執(zhí)行。體檢不合格的，按成績從高至低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
六、考察
體檢合格者按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號）執(zhí)行。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按應(yīng)聘人員總成績由高至低進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
七、公示與聘用
擬招聘人選名單將在梅州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及梅州市黨建網(wǎng)上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
被聘用人員試用期按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格；考核合格的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂正式聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。
八、相關(guān)待遇
被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員，并按有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。
本公告由廣東梅州文化旅游特色區(qū)管理委員會負(fù)責(zé)解釋。
廣東梅州文化旅游特色區(qū)管理委員會
二〇一二年六月六日
《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc》來源于梅州人事人才網(wǎng)。
最新更新日期：2012年6月6號。附件下載說明:
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