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灌南縣督查辦在縣委、縣政府直接領導下，主要承擔督促檢查、目標管理和軟環(huán)境建設等職能。近幾年來，圍繞全縣構建大督查工作格局，具體探索和實踐工作業(yè)績顯著，受到縣領導充分肯定，部分同志得到表彰獎勵和提拔重用。為了加強全縣督查干部隊伍建設，進一步做好督查工作，經(jīng)研究，決定面向全縣公開選用6名工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、選用范圍及職位

全縣縣鄉(xiāng)機關公務員，工作特別優(yōu)秀的事業(yè)編制人員。其中，中層崗位1名，其他工作崗位5名。詳見灌南縣公開選用督查干部崗位表(附件1)。

二、選用條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，熱愛督查工作;

2.具有履行崗位職責所需的政策理論水平、業(yè)務知識和工作能力，并有較強的文字綜合能力;

3.具有大學本科及以上學歷，年齡一般在40周歲以下。對工作業(yè)績突出的人員，學歷可放寬到大專，年齡可放寬到45周歲。

三、選用程序

(一)報名

報名時間：2017年3月22日-3月31日

報名地點：縣督查辦督查二科(縣行政中心627室)

報名材料：應聘人員須提供本人身份證、畢業(yè)證書的原件和復印件、近期同底二吋免冠照片3張以及《公開選用督查干部報名表》(見附件2，正反面打印如實填寫。)一份。主要文字成果材料、表彰獎勵證書原件及復印件。同時將報名表電子檔和報名的電子照片發(fā)送至mbdcb2010@163.com。

(二)筆試

筆試由縣督查辦統(tǒng)一組織。主要測試綜合素質(zhì)和能力，重點測試文字表達能力，不指定考試范圍，總分為100分。筆試時間等事宜另行通知。

(三)面試

依據(jù)筆試成績，按選用崗位計劃1：3的比例從高分到低分確定面試人選。面試總分為100分，面試時間等事宜另行通知。

(四)總成績計算方法

采用百分制計算應聘人員總成績，按四舍五入法保留兩位小數(shù)，計算方法為：總成績=筆試成績的50%+面試成績的50%。

(五)成績公布時間及公布方式

筆試成績在筆試結束后3個工作日內(nèi)公布?？偝煽冊诿嬖嚱Y束后3個工作日內(nèi)公布。公布地點：灌南黨建網(wǎng)、灌南在線、灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)。

(六)考察

根據(jù)考試總成績，按選用崗位計劃1：1.5的比例，從高到低確定考察人選?？h督查辦會同縣委組織部、縣人社局根據(jù)職位要求，對考察人選的資格條件進行核實;對德、能、勤、績、廉進行全面考察。

(七)確定人選

縣督查辦會同縣委組織部、縣人社局根據(jù)考察情況集體研究確定選用人選。試用一年后，可根據(jù)需要將選用人員調(diào)入縣相關部門。

咨詢電話：83691111，聯(lián)系人：陳維文(637548)。

(八)本公告由灌南縣委縣政府督查辦公室負責解釋。

灌南縣委縣政府督查辦公室

2017年3月21日

附件：

1.灌南縣公開選用督查干部崗位表

2.灌南縣公開選用督查干部報名表