| 荊楚理工學(xué)院2017年教師招聘計(jì)劃 | ||||||
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 招聘條件 | 聯(lián)系人 | ||
| 學(xué)科/專業(yè)方向 | 學(xué)歷/職稱 | 其他條件 | ||||
| 計(jì)算機(jī)工程學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 數(shù)字媒體技術(shù) | 博士 | 0724-2355859，田院長；jsjgcxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 2 | 計(jì)算機(jī)軟件與理論 | 博士 | |||
| 專任教師 | 1 | 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu) | 博士 | |||
| 師范學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 教育學(xué) | 教授或博士 | 0724-2356596，劉院長；sfxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 學(xué)前教育學(xué) | 博士 | |||
| 專任教師 | 1 | 學(xué)前教育學(xué) | 博士或碩士 | 碩士畢業(yè)于985、211高校 | ||
| 外國語學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 外國語言文學(xué) | 博士 | 0724-2313311，朱院長；wgyxy@jcut.edu.cn | |
| 化工與藥學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 化工過程機(jī)械 | 博士 | 0724-2313735，熊院長；hyxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 工業(yè)催化 | 博士 | |||
| 醫(yī)學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 口腔醫(yī)學(xué) | 博士或碩士 | 碩士畢業(yè)于985、211高校 | 0724-2495118，葉院長；yixy@jcut.edu.cn |
| 專任教師 | 1 | 護(hù)理學(xué) | 博士 | |||
| 專任教師 | 2 | 康復(fù)醫(yī)學(xué)與理療學(xué) | 博士 | |||
| 文學(xué)與傳媒學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 新聞傳播學(xué) | 博士 | 0724-2356550，潘院長；rwskxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 廣播電視文藝，或電影，或攝影 | 博士 | |||
| 電子信息工程學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 電氣工程 | 博士 | 0724-2313335，田院長；dzxxgcxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 信息與通訊工程 | 博士 | |||
| 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院 | 專任教師 | 2 | 物流管理 | 博士 | 0724-2313551，段院長；jjyglxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 市場營銷 | 博士 | |||
| 專任教師 | 1 | 財(cái)務(wù)管理 | 教授或博士 | |||
| 專任教師 | 1 | 農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理 | 教授或博士 | |||
| 通用航空學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 機(jī)械工程 | 教授或博士 | 0724-2355663，曹院長；jxgcxy@jcut.edu.cn | |
| （機(jī)械工程學(xué)院） | 專任教師 | 1 | 控制科學(xué)與工程 | 博士 | ||
| 專任教師 | 1 | 飛行器設(shè)計(jì) | 博士或碩士 | 碩士畢業(yè)于985、211高校 | ||
| 專任教師 | 1 | 航空宇航推進(jìn)理論與工程 | 博士或碩士 | 碩士畢業(yè)于985、211高校 | ||
| 專任教師 | 1 | 航空宇航制造工程 | 博士或碩士 | 碩士畢業(yè)于985、211高校 | ||
| 專任教師 | 1 | 材料科學(xué)與工程 | 博士 | |||
| 藝術(shù)學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)（動(dòng)畫和公共藝術(shù)） | 教授或博士 | 楚天學(xué)者崗位 | 0724-2313855，李院長；ysxy@jcut.edu.cn |
| 專任教師 | 1 | 設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué) | 博士 | |||
| 專任教師 | 1 | 音樂學(xué) | 博士 | |||
| 馬克思主義學(xué)院（思政課部） | 專任教師 | 1 | 馬克思主義理論 | 博士 | 0724-2313129，楊主任；szkb@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 哲學(xué) | 博士 | |||
| 數(shù)理學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 計(jì)算數(shù)學(xué)或運(yùn)籌學(xué)與控制論 | 博士 | 0724-2355633，朱院長；slxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 物理學(xué) | 博士 | |||
| 生物工程學(xué)院 | 專任教師 | 1 | 食品科學(xué)與工程 | 博士 | 0724-2313553，施院長；swgcxy@jcut.edu.cn | |
| 專任教師 | 1 | 生物工程 | 博士 | |||
| 公共體育部 | 專任教師 | 1 | 體育教育訓(xùn)練學(xué) | 博士 | 0724-2356466，徐主任；xytyb@jcut.edu.cn | |
| 合計(jì) | 專任教師 | 39 | ||||
| 備注：高層次領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人及應(yīng)用技能型高級(jí)人才等不受上述指標(biāo)及學(xué)科專業(yè)的限制。 | ||||||
荊楚理工學(xué)院2017年人才招聘優(yōu)惠政策
為貫徹落實(shí)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，建設(shè)一支高水平、高素質(zhì)的師資隊(duì)伍，根據(jù)學(xué)校教學(xué)、科研及學(xué)科建設(shè)需要，特制定本政策。
一、引進(jìn)高層次人才的安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)、住房及配偶子女安置
| 類別 | 安家費(fèi)（萬元） | 科研啟動(dòng)費(fèi)（萬元） | 住房 | 配偶及子女安排 | ||||
| 自然科學(xué)類 | 人文社科類 | 自然科學(xué)類 | 人文社科類 | |||||
| 高層次領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人 | 面議 | 面議 | 面議 | |||||
| 具有博士學(xué)位的教授 | 50—60 | 25—30 | 30 | 25 | 提供118-140㎡高層次人才過渡住房。校內(nèi)周轉(zhuǎn)房視房源情況，按校內(nèi)優(yōu)惠政策順序選購。 | 視配偶的學(xué)歷職稱情況安排工作，原有編制的按工作調(diào)動(dòng)辦理；協(xié)助安排子女入托、入學(xué)。 | ||
| 教授 | 40—50 | 20—25 | 25 | 20 | ||||
| 具有博士學(xué)位的副教授 | 30—40 | 15—20 | 20 | 15 | ||||
| 博士 | 20—30 | 10—15 | 15 | 10 | ||||
| 其他應(yīng)用技能型人才 | 面議 | 面議 | 面議 | |||||
說明：①安家費(fèi)按6:3:1的比例分年度考核合格后分批支付;②科研啟動(dòng)費(fèi)按學(xué)校有關(guān)規(guī)定，從科研項(xiàng)目中支付;③夫妻雙方同時(shí)符合引進(jìn)條件的，其安家費(fèi)、科研資助費(fèi)按各自引進(jìn)的待遇分別執(zhí)行，住房待遇按較高一方享受。④在讀博士可先簽訂工作協(xié)議，由學(xué)校資助攻讀博士，畢業(yè)來校后享受畢業(yè)當(dāng)年引進(jìn)博士待遇補(bǔ)差。
二、崗位待遇
1、新進(jìn)的應(yīng)屆博士，進(jìn)校后三年內(nèi)享受副教授七級(jí)崗績效工資及博士津貼700元/月。
2、教授享受教授津貼1000元/月。
3、對(duì)應(yīng)用技能型高級(jí)人才，根據(jù)本人實(shí)際水平可高聘崗位，享受相應(yīng)待遇。
三、進(jìn)編政策
1、博士可進(jìn)事業(yè)編。
2、少量招聘的緊缺急需專業(yè)的優(yōu)秀碩士，目前實(shí)行人事代理，享受正式教職工待遇，取得博士學(xué)位后可進(jìn)事業(yè)編制。
四、住房政策
新進(jìn)的高層次人才校內(nèi)周轉(zhuǎn)房選購，視學(xué)校房源情況和進(jìn)校先后順序，按正式教職工購房優(yōu)惠政策執(zhí)行(70-120㎡);校內(nèi)高層次人才過渡房2年內(nèi)免費(fèi)使用(118-140㎡)，在校外租房的，學(xué)校提供2年租金補(bǔ)貼1000元/月。
五、幾點(diǎn)說明
1、年齡要求：學(xué)科帶頭人、教授等，一般在50歲以下，博士一般在40歲以下;對(duì)急需人才、高水平技能型人才或科研業(yè)績突出者年齡可適當(dāng)放寬。
2、服務(wù)期：引進(jìn)高層次人才須在我校連續(xù)服務(wù)滿八年。
3、違約責(zé)任：若引進(jìn)高層次人才約定服務(wù)期未滿離開學(xué)校(含辭聘、解聘、調(diào)離等)，須繳納違約金(10萬元)，其所享受的引進(jìn)人才待遇按服務(wù)年限比例退回，所購學(xué)校周轉(zhuǎn)房按當(dāng)年繳納的購房款原價(jià)回購。學(xué)校按引進(jìn)高層次人才優(yōu)惠政策安排工作的配偶，應(yīng)按“同進(jìn)同出”原則離開本校(調(diào)離學(xué)?；蚪獬赣煤贤?。
4、特別優(yōu)秀的人才，一事一議，由校學(xué)術(shù)委員會(huì)考核、校黨委會(huì)研究決定。
聯(lián)系方式：電話：0724-2313890,2355625,2355821; 郵箱：xyrsc@jcut.edu.cn
聯(lián)系人：羅老師 馮老師
2017年3月16日
公眾號(hào)
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