我局于2016年11月29日至12月2日止在廣州市從化區(qū)交通局門戶網(wǎng)站上公開招聘合同制工程技術(shù)人員，因報名人數(shù)較少不符合開考條件，經(jīng)區(qū)交通局招聘合同制工程技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，現(xiàn)將合同制技術(shù)人員報名截止日期延遲到12月12日止，并對報名要求進行了修訂，現(xiàn)公告如下：
一、招聘職位、人數(shù)、范圍
(一)招聘職位及人數(shù)：合同制工程技術(shù)人員6名(詳見《2016年廣州市從化區(qū)交通局直屬事業(yè)單位合同制工程技術(shù)人員公開招聘職位表》)。
(二)招聘范圍：面向社會公開招聘。
(三)工作范圍：從事廣州市從化區(qū)轄區(qū)內(nèi)國、省、縣、鄉(xiāng)道公路、橋梁的建設(shè)養(yǎng)護管理等工作。
二、應(yīng)聘人員基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(二)熱愛交通工作，具有良好的服務(wù)意識，事業(yè)心和責任心，服從工作安排;
(三)年齡在35周歲以下(即1981年12月1日后出生);
(四)具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷并具有路橋、土建類、或市政工程助理工程師職稱資格(報考人員的工作經(jīng)歷以畢業(yè)后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準;報考人員原為未實行社會養(yǎng)老保險制度的國有單位工作人員或者為機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，其相關(guān)工作經(jīng)歷年限可由原單位出具相關(guān)證明材料和社保紀錄清單證實。在校期間的社會實踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經(jīng)歷。報考人員須為國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生，港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證函及有關(guān)證明材料方可報考;社會人員是指除應(yīng)屆畢業(yè)生外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員);
(五)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。
(六)土建類方向的研究生或路橋、土建類、市政中級工程師以上職稱資格(含中級)的可不受條件(四)、(五)限制。
(七)身體健康，符合計劃生育政策規(guī)定。
三、招聘程序
(一)報名：
1.報名時間：2016年12月8日至2016年12月12日
2.報名方式：現(xiàn)場報名。地址：廣州市從化區(qū)街口街青云路289號，聯(lián)系人：戚先生、李小姐，電話：87960157。
3.報名要求：填寫《從化區(qū)交通局直屬事業(yè)單位合同制工程技術(shù)人員報名登記表》(見附件)，個人身份證、戶口本、畢業(yè)證、職稱證、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)材料原件及復(fù)印件，近期大1寸彩色免冠照片1張和相片電子版。報名人員提供的身份證明、學(xué)歷證書和崗位所需要的其它材料應(yīng)當真實有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實,取消資格。
(二)考試：考試方式分為筆試和面試，考試總成績由筆試和面試成績合成計算，其中筆試成績占60%、面試成績占40%。
(三)筆試：
1、筆試時間與筆試地點以準考證為準。
2、筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷考試的方式，滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點后1位。具體考試內(nèi)容不指定復(fù)習(xí)用書，不劃定考試范圍，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試成績將于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在廣州市從化區(qū)交通局門戶網(wǎng)站公布(http://www.conghuajt.gov.cn/)，請考生自行登陸網(wǎng)站查詢。
(四)面試：
1、面試人員依筆試成績高低順序，按職位擬聘人數(shù)與面試人員1：2的比例確定，面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。不足比例的按實際符合面試條件的人數(shù)確定。
2、面試前須進行資格復(fù)審(資格復(fù)審人員名單及具體安排在廣州市從化區(qū)交通局門戶網(wǎng)站公布)，確認報考人員是否具備報考條件。資格復(fù)審不合格的不得參加面試。資格復(fù)審合格的考生電話通知面試。
資格復(fù)核時，考生應(yīng)持本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位鑒定證書、專業(yè)技術(shù)資格證、勞動合同、社保繳費記錄等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，職位要求具有相關(guān)工作經(jīng)驗的須提交相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件。
3、面試人員名單在廣州市從化區(qū)交通局門戶網(wǎng)站公布。
4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。考生須持本人身份證原件參加面試。面試成績采用百分制，合格分數(shù)線為60分，面試成績不合格者，不能列為體檢對象。
5、面試時間和地點以面試通知書為準。
6、面試成績在考生面試完畢后當場評分，并由工作人員向考生宣布面試成績和送達面試成績單。
(五)體檢：
按招聘職位擬聘用人數(shù)和面試成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進行考核。
(六)組織考核：
組織考核參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格者進行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、計劃生育情況等，并核實是否具備報考資格?？己瞬缓细竦?，可在具備候選資格的人員中依次遞補。
四、公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，對擬聘用人員名單在廣州市從化區(qū)交通局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定的程序和權(quán)限辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、聘用
按照面試、體檢和考核結(jié)果確定擬招聘人選，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。社會人員需提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明，所有人員均須提交近3個月由計生部門出具的計生證明方能錄用。
六、待遇和管理
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》與擬聘用人員簽訂勞動合同并實行試用期。試用期考核合格的，享受相應(yīng)的工資福利待遇;試用期考核不合格的，解除勞動合同。
七、其它
咨詢電話：87960157(咨詢時間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：30—17：30，節(jié)假日除外)。本公告由從化區(qū)交通局合同制工程技術(shù)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。
廣州市從化區(qū)交通局
2016年12月8日
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