根據(jù)《中共貴州省委、貴州省人民政府關于推進畢節(jié)試驗區(qū)新一輪改革發(fā)展的意見》文件精神及《支持畢節(jié)試驗區(qū)新一輪改革發(fā)展配套政策措施》第16條“在編制限額內(nèi)，錄用高層次（碩士研究生以上）專業(yè)人才為試驗區(qū)特殊職位公務員，經(jīng)省級以上公務員主管部門批準，可以簡化程序或者采用其他測評辦法”的意見，為加大畢節(jié)試驗區(qū)建設緊缺人才引進工作力度，經(jīng)中共貴州省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局審批同意，結合我市實際，擬在編制限額內(nèi)簡化程序面向社會公開錄用高學歷（碩士研究生以上）專業(yè)人才到市縣(區(qū)）機關或參照公務員法管理事業(yè)單位工作。為確保錄用工作順利進行，特制定本方案。
一、組織領導
成立領導小組，領導小組成員由市紀委、市委組織部、市編委辦、市人力資源和社會保障局相關領導組成。領導小組下設辦公室，從市委組織部、市紀委、市人力資源和社會保障局相關科室抽人辦公，負責錄用工作具體事宜，市紀委、市監(jiān)察局對錄用工作全程監(jiān)督。
二、錄用數(shù)量
本次錄用計劃共34名。其中公務員12名，參照公務員法管理人員22名（詳見職位表）。
三、錄用對象的基本條件和資格
（一）基本條件
1、思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，自覺學習實踐科學發(fā)展觀，有正確的世界觀、人生觀和價值觀，有一定的政治理論素質(zhì)。
2、思想解放，求真務實，依法辦事，具有良好的思想作風和工作作風。
3、品行端正，忠于職守，樂于奉獻，熱愛基層工作。
（二）錄用條件
1、取得全日制普通高等院校、科研院所碩士研究生及以上學歷，并取得碩士及以上學位人員。
2、具有中華人民共和國國籍。
3、年齡在35周歲以下(1977年6月1日及以后出生)。
4、具有正常履行職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準 (試行) 》要求及有關規(guī)定。
（三）以下人員不得報考
1、在讀的非應屆畢業(yè)生；
2、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
3、任職（工作）期間發(fā)生重大責任事件的；
4、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近四年在年度考核中曾被確定為不稱職的人員；
5、違反計劃生育政策的人員；
6、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的其他人員。
四、錄用工作程序
錄用工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局共同組織實施，按照以下程序進行。
（一）發(fā)布錄用信息
由市委組織部、市人力資源和社會保障局在畢節(jié)日報、畢節(jié)黨建網(wǎng)、畢節(jié)市人民政府門戶網(wǎng)等新聞媒體發(fā)布錄用信息，公布招錄職位表。
（二）報名
報名采取現(xiàn)場報名方式進行。外地考生可采取委托他人報名或郵寄資料報名的方式進行（郵寄資料報名以郵戳時間為準）。
報名時間：2012年6月1日至2012年6月30日。
報名地點：中共貴州省畢節(jié)市委組織部公務員管理科（貴州省畢節(jié)市行政中心C棟東1007室，郵編551700）。
考生報名時需提供以下資料：
1、有效居民身份證（含有效臨時身份證）原件及復印件；
2、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件；
3、在職人員需提供所在單位及主管部門同意報考的證明材料、近四年年度考核情況；
4、近期同底免冠正面2寸證件照片6張。
以郵寄資料方式報名的考生除報名登記表和照片外，其他報名資料可先提供復印件。
（三）資格審查。
招考錄用辦公室對照職位所需的資格條件對報名人員提交的報名信息資料是否符合報考條件進行資格審查，資格審查在1個工作日內(nèi)審核完畢。審查合格的予以確認，不合格的，應說明理由。
同一職位錄用計劃數(shù)與報名人數(shù)須達1：2以上比例（含1：2），未達此比例的職位，削減或取消該職位錄用計劃。
（四）測試
測試分為綜合能力測試和面試。
綜合能力測試根據(jù)錄用職位工作性質(zhì)、特點組織實施。綜合能力測試總成績100分。
綜合能力測試時間：2012年7月14日。
綜合能力測試結束后，對以郵寄資料方式報名的考生進行資格復審。
依據(jù)考生綜合能力測試成績從高到底按面試人數(shù)與錄用計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定面試人員（報考同一職位考生綜合能力測試成績末位并列的，同時進入面試）。
面試采取結構化面試方式進行。每個面試組由七名考官組成，面試組成員由錄用辦公室臨時抽調(diào)審定。面試總成績100分。
按綜合能力測試成績和面試成績各占50%計算考生總成績。綜合能力測試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位。
面試時間另行通知。
報考同一職位考生在同一測試組進行測試。
（五）體檢和考察
根據(jù)考生綜合成績按錄用計劃1：1的比例從高分到低分確定體檢對象。報考同一職位考生總成績末位并列的，以綜合能力測試成績高的進入體檢環(huán)節(jié)。體檢按《公務員體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊》執(zhí)行。
考察工作由錄用領導小組辦公室負責組織實施，主要考察報考人員政治思想品德、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并對報考人員進行資格復審。考察應當由兩人以上組成考察組，考察組要廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實撰寫考察材料。
體檢或考察不合格的取消錄用資格，并按該職位考生綜合成績從高分到低分，依次遞補進行體檢或考察。
（六）公示及錄用
根據(jù)考生綜合成績、體檢和考察情況，確定擬錄用人員名單。擬錄用人選確定后，在畢節(jié)市有關媒體和網(wǎng)站公示5—7個工作日，公示期滿無反映或反映情況經(jīng)調(diào)查不影響錄用的，由市級公務員主管部門辦理錄用手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用，在通過面試人員中依次遞補。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用，且該職位不再遞補。
五、任用方式和待遇
新錄用人員在畢節(jié)市最低服務年限為5年。
新錄用人員試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格的，根據(jù)其任職情況、德才表現(xiàn)，按照《新錄用公務員任職定級規(guī)定》確定職級，并履行公務員登記手續(xù)；試用期不合格的，取消錄用。新錄用人員在試用期間執(zhí)行定級工資標準。
六、紀律要求
錄用工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
工作人員和報考人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照《公務員法》及相關規(guī)定處理。對違反錄用紀律的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試資格、不予錄用或取消錄用等處理。其中，有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的，五年內(nèi)不得報考公務員。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
本次錄用工作未盡事宜，由畢節(jié)市招考錄用領導小組辦公室研究確定，負責解釋。
咨詢電話：（0857) 8221482(中共畢節(jié)市委組織部)
（0857）8222297（畢節(jié)市人力資源和社會保障局）
監(jiān)督電話：（0857）8221986（中共畢節(jié)市紀委、監(jiān)察局執(zhí)法室）
附件一：《貴州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參照公務員法管理事業(yè)單位工作職位計劃表》
附件二：《貴州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參公事業(yè)單位工作報名表》
中共畢節(jié)市委組織部 畢節(jié)市人力資源和社會保障局
2012年3月1日
| 附件一： | ||||||||||
| 貴州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參照公務員法管理事業(yè)單位工作職位計劃表 | ||||||||||
| 單位 代碼 | 層級代碼 | 單位名稱 | 職位名稱 | 職位代碼 | 職位簡介 | 錄用人數(shù) | 學歷 | 專業(yè) | 是否需要工作經(jīng)驗 | 其他 報考條件 |
| 800001 | 02 | 畢節(jié)市人民檢察院 | 工作人員 | 01 | 視頻編輯 | 1 | 碩士研究生及以上 | 廣播電視藝術學專業(yè) | 否 | |
| 800002 | 02 | 畢節(jié)市統(tǒng)計局 | 工作人員 | 01 | 經(jīng)濟運行分析 | 1 | 碩士研究生及以上 | 國民經(jīng)濟學專業(yè) | 否 | |
| 800003 | 02 | 畢節(jié)市環(huán)境監(jiān)察支隊 （參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 生態(tài)環(huán)境現(xiàn)場環(huán)境執(zhí)法，建設項目“三同時”等日常環(huán)境現(xiàn)場監(jiān)察；減排環(huán)境監(jiān)察；組織調(diào)查處理環(huán)境信訪案件。 | 1 | 碩士研究生及以上 | 園林植物與觀賞園藝專業(yè) | 是 | 具有兩年及以上工作經(jīng)歷 |
| 工作人員 | 02 | 生態(tài)環(huán)境現(xiàn)場環(huán)境執(zhí)法；建設項目“三同時”等監(jiān)督性監(jiān)測、自動監(jiān)測的現(xiàn)場監(jiān)察；組織減排現(xiàn)場監(jiān)察；組織調(diào)查處理環(huán)境信訪案件。 | 1 | 碩士研究生及以上 | 環(huán)境科學專業(yè) | 是 | 具有兩年及以上工作經(jīng)歷 | |||
| 820001 | 03 | 中共大方縣委組織部 | 工作人員 | 01 | 組織工作信息化建設 | 1 | 碩士研究生及以上 | 計算機及相關專業(yè)（含計算機科學與技術、計算機系統(tǒng)結構、計算機軟件與理論、計算機應用技術） | 否 | |
| 820002 | 03 | 大方縣審計局 | 工作人員 | 01 | 財務審計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 會計學專業(yè) | 否 | |
| 830001 | 03 | 黔西縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局 (參照公務員法管理) | 工作人員 | 01 | 城市規(guī)劃設計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 城市規(guī)劃與設計專業(yè) | 否 | |
| 工作人員 | 02 | 建筑規(guī)劃 | 1 | 碩士研究生及以上 | 建筑學專業(yè) | 否 | ||||
| 工作人員 | 03 | 園林綠化規(guī)劃 | 1 | 碩士研究生及以上 | 園藝學專業(yè) | 否 | ||||
| 830002 | 03 | 黔西縣城市公共客運交通管理局(參照公務員法管理) | 工作人員 | 01 | 城市道路交通規(guī)劃 | 1 | 碩士研究生及以上 | 交通運輸規(guī)劃與管理專業(yè) | 否 | |
| 830003 | 03 | 黔西縣水利水電工程移民局(參照公務員法管理) | 工作人員 | 01 | 水利水電工程建設規(guī)劃 | 1 | 碩士研究生及以上 | 水利工程專業(yè) | 否 | |
| 830004 | 03 | 黔西縣城市綜合執(zhí)法大隊（城市管理辦公室） (參照公務員法管理) | 工作人員 | 01 | 城市管理科學設計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 設計藝術學專業(yè) | 否 | |
| 830005 | 03 | 黔西縣人民政府辦公室 | 工作人員 | 01 | 通信與信息設計、維護 | 1 | 碩士研究生及以上 | 通信與信息系統(tǒng)專業(yè) | 否 | |
| 830006 | 03 | 黔西縣人力資源和社會保障局 | 工作人員 | 01 | 通信與信息設計、維護 | 1 | 碩士研究生及以上 | 通信與信息系統(tǒng)專業(yè) | 否 | |
| 830007 | 03 | 黔西縣水利局 | 工作人員 | 01 | 水利工程建設 | 1 | 碩士研究生及以上 | 水利工程專業(yè) | 否 | |
| 830008 | 03 | 黔西縣人口和計劃生育局 | 工作人員 | 01 | 計劃生育醫(yī)學技術指導 | 1 | 碩士研究生及以上 | 醫(yī)學專業(yè) | 否 | |
| 830009 | 03 | 黔西縣審計局 | 工作人員 | 01 | 工程造價審計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 不限 | 否 | 具有工程造價師資格 |
| 840001 | 03 | 金沙縣房產(chǎn)管理局 （參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 從事房地產(chǎn)市場監(jiān)管、危房鑒定 | 1 | 碩士研究生及以上 | 城市規(guī)劃與設計專業(yè) | 否 | |
| 850001 | 03 | 織金縣農(nóng)業(yè)機械服務中心 （參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 農(nóng)業(yè)機械推廣應用 | 1 | 碩士研究生及以上 | 農(nóng)業(yè)機械化工程專業(yè) | 否 | |
| 850002 | 03 | 織金縣衛(wèi)生監(jiān)督所 （參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 醫(yī)療衛(wèi)生日常監(jiān)管 | 2 | 碩士研究生及以上 | 臨床醫(yī)學專業(yè) | 否 | |
| 工作人員 | 02 | 公共衛(wèi)生防護、監(jiān)管 | 1 | 碩士研究生及以上 | 公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學專業(yè) | 否 | ||||
| 860001 | 03 | 納雍縣住房和城鄉(xiāng)建設局 | 工作人員 | 01 | 城市規(guī)劃、設計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 城市規(guī)劃與設計專業(yè) | 否 | |
| 860002 | 03 | 納雍縣工業(yè)經(jīng)濟貿(mào)易和能源局 | 工作人員 | 01 | 煤炭開采、化工 | 1 | 碩士研究生及以上 | 采礦工程、化學工程與技術專業(yè) | 否 | |
| 860003 | 03 | 納雍縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 | 工作人員 | 01 | 煤化工、冶金、化工 | 1 | 碩士研究生及以上 | 冶金工程、化學工程與技術專業(yè) | 否 | |
| 860004 | 03 | 納雍縣人民政府法制辦公室 （參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 法律事務 | 1 | 碩士研究生及以上 | 法學專業(yè) | 否 | |
| 870001 | 03 | 威寧縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局 （參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 城市規(guī)劃管理 | 2 | 碩士研究生及以上 | 城市規(guī)劃與設計、建筑學專業(yè) | 否 | |
| 890001 | 03 | 百里杜鵑風景名勝區(qū)教育局（參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 風景區(qū)基礎設施建設規(guī)劃設計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 城市規(guī)劃與設計、建筑技術科學、建筑學碩士、土木工程、市政工程專業(yè) | 否 | |
| 890002 | 03 | 百里杜鵑風景名勝區(qū)農(nóng)業(yè)辦（參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 風景區(qū)水利規(guī)劃設計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 城市規(guī)劃與設計、建筑技術科學、建筑學碩士、土木工程、市政工程、水利工程、水文學與水資源、水力學及河流動力學、水工結構工程專業(yè) | 否 | |
| 890003 | 03 | 百里杜鵑風景名勝區(qū)林業(yè)局（參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 風景區(qū)作物、林業(yè)研究 | 1 | 碩士研究生及以上 | 作物學、作物栽培學與耕作學、作物遺傳育種、森林培育、森林保護學、園林植物與觀賞園藝專業(yè) | 否 | |
| 工作人員 | 02 | 風景區(qū)林業(yè)環(huán)境監(jiān)管 | 1 | 碩士研究生及以上 | 林業(yè)工程、森林工程、環(huán)境科學與工程、環(huán)境科學、環(huán)境工程專業(yè) | 否 | ||||
| 工作人員 | 03 | 風景區(qū)地質(zhì)結構研究、交通規(guī)劃 | 1 | 碩士研究生及以上 | 地質(zhì)資源與地質(zhì)工程、礦業(yè)工程、采礦工程、安全技術及工程、交通運輸工程、交通運輸規(guī)劃與管理專業(yè) | 否 | ||||
| 890004 | 03 | 百里杜鵑風景名勝區(qū)審計局（參照公務員法管理） | 工作人員 | 01 | 財務審計 | 1 | 碩士研究生及以上 | 會計學專業(yè) | 否 | |
貴州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參公事業(yè)單位工作報名表
《貴州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參公事業(yè)單位工作報名表》來源于畢節(jié)市人民政府網(wǎng)，最近更新：3月2號。
易賢網(wǎng)下載后為.rar的壓縮文件，解壓后得到“貴州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參公事業(yè)單位工作報名表.xls”的文件?！顿F州省畢節(jié)市簡化程序錄用高學歷人才到機關或參公事業(yè)單位工作報名表》使用MS-Office辦公軟件的Excel制作，請務必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Offic辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。
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