哈爾濱商業(yè)大學(xué)2016年招聘工作人員(人事代理)公告

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來源：哈爾濱商業(yè)大學(xué) 閱讀：1230 次日期：2016-07-21 11:26:50

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經(jīng)學(xué)校研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員（人事代理），現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

此次公開招聘詳見《哈爾濱商業(yè)大學(xué)2016年公開招聘工作人員（人事代理）計劃》（見附件1）。

二、招聘條件

(一) 具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。

(二) 應(yīng)聘人員的第一學(xué)歷應(yīng)為全日制統(tǒng)招本科，碩士學(xué)歷為全日制統(tǒng)招研究生；特殊專業(yè)急短需人才可放寬學(xué)歷條件，但要具有崗位所需的高水平專業(yè)技能、職業(yè)背景和從業(yè)經(jīng)驗。

(三) 應(yīng)聘人員需滿足我校2016年公開招聘工作人員（人事代理）計劃中所提出的資歷條件。

(四) 應(yīng)聘人員身體健康，無傳染病或重大疾病，具有良好的語言表達和溝通能力。

(五) 應(yīng)聘人員須服從學(xué)校對崗位的安排和調(diào)整。

(六) 下列人員不得報名：

(1) 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾受行政處罰勞動教養(yǎng)人員，以及曾被開除公職的人員；

(2) 在各類招考過程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員。

三、享受待遇

(1)被錄用的應(yīng)聘人員為學(xué)?！叭耸麓怼钡暮贤赣弥坡毠?，沒有省事業(yè)單位編制身份，但工資享受與我校事業(yè)編制職工同等待遇；

(2)享受養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷三險及住房公積金等福利待遇。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在哈爾濱商業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（http://www.hrbcu.edu.cn/）發(fā)布。

公告發(fā)布時間：2016年7月15日至7月28日。

(二)報名、現(xiàn)場資格確認

1.現(xiàn)場報名及資格確認時間：2016年7月26日9：00至7月28日16：00。

2.現(xiàn)場報名及確認地點：哈市松北區(qū)學(xué)海街1號哈爾濱商業(yè)大學(xué)北校區(qū)行政樓三樓會議室。

3.現(xiàn)場報名及確認材料

(1)由本人簽字的《哈爾濱商業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員登記表》（見附件2）、《哈爾濱商業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員思想政治鑒定表》（見附件3）各一式兩份，并交一寸免冠彩色照片兩張；

(2)應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實提供本人各階段學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W歷學(xué)位證明材料及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的國外學(xué)歷學(xué)位認證書和駐外使領(lǐng)館的留學(xué)歸國人員證明）、外語等級證書；

(3)各層次學(xué)歷學(xué)習(xí)成績單原件，若是復(fù)印件須加蓋學(xué)籍成績管理專用章或院系公章（檔案材料復(fù)印件須加蓋檔案部門公章）；

(4)主要科研成果的原件及復(fù)印件（含論文、著作、獲獎和課題）；

(5)應(yīng)聘男生公寓輔導(dǎo)員崗位的人員還須提供在校期間擔(dān)任主要學(xué)生干部的證明材料；

(6)如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、所準備材料不齊或不能按規(guī)定時間進行現(xiàn)場確認者，將取消應(yīng)聘資格和錄用資格。

(三)考試

1.考試時間：擬定于2016年7月30日，具體時間請關(guān)注哈爾濱商業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（http://www.hrbcu.edu.cn/）的通知。

2.考試形式和內(nèi)容

(1)應(yīng)聘人員采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試后面試。不能按時參加考試的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格和錄用資格。

(2)筆試：筆試采取百分制計分方式，由學(xué)校統(tǒng)一組織實施，筆試成績按照從高到低的順序，原則上依據(jù)招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人選，并在學(xué)校官方網(wǎng)站上公示，公示期為3個工作日；若出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴大面試人選；若未達到1:3比例，則按實際筆試人數(shù)，確定面試人選。

(3)面試：面試采取百分制計分方式，根據(jù)不同招聘崗位的需要分別采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、答辯和實踐操作等考核方式。面試成績低于70分者為不合格，不予錄用。

(4)總成績計算方式如下：

總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%）

總成績折算保留到小數(shù)點后兩位。

(5)按考生總成績由高分到低分等額確定體檢和擬聘人選，若考生總成績出現(xiàn)并列，原則上以面試成績高者優(yōu)先。

(四)復(fù)核、公示、聘用

1.對通過考核的擬聘人員，學(xué)校通過外調(diào)、體檢、思想政治鑒定、心理測試等多種方式對其進行復(fù)核，復(fù)核不符合要求的，不予錄用（體檢須到三級甲等以上醫(yī)院進行，體檢內(nèi)容參照公務(wù)員體檢辦法，費用自理）。

2.經(jīng)學(xué)校批準后，擬聘人員名單在哈爾濱商業(yè)大學(xué)官網(wǎng)上進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議后，簽訂聘用合同（聘用人員的服務(wù)期為3年）。

3.新聘用人員實行試用期制度，試用期六個月，試用期滿合格者，予以正式聘用；不合格者予以辭退。

五、紀律要求

學(xué)校紀檢監(jiān)察部門對考試全過程進行監(jiān)督，對違反考試紀律，有營私舞弊行為，影響考試公平公正的有關(guān)人員將予以嚴肅處理。

哈爾濱商業(yè)大學(xué)紀檢委 (0451)84892037