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根據(jù)伊春區(qū)第二中學(xué)教育教學(xué)工作的需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向全市公開選聘11名高中教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　一、選聘原則

按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、選聘計(jì)劃

三、選聘對(duì)象和條件

（一）選聘對(duì)象

伊春市在編在崗高中教師

（二）選聘條件

1、具有良好的品行，較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，身體健康，并具有適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì)；

2、具備本科及以上學(xué)歷；

3、年齡在45周歲以下；

4、具有高中教師資格，在現(xiàn)崗位工作2年以上。

四、選聘辦法

選聘采取發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審、試用、考核、聘用等程序進(jìn)行。

（一）公告時(shí)間

2016年7月1日至2016年7月15日。

（二）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2016年7月8日至7月15日（節(jié)假日不休息），全天報(bào)名，逾期不予受理。

2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。應(yīng)試者根據(jù)發(fā)布的選聘公告，攜相關(guān)材料，到現(xiàn)場(chǎng)直接報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)申報(bào)資格。

3、報(bào)名地點(diǎn)：伊春區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，地址：伊春市伊春區(qū)人民政府后院（伊春大商?hào)|側(cè)）；聯(lián)系電話：0458—3603536。

4、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需本人攜帶第二代居民身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證的原件和復(fù)印件各1份；近期同版藍(lán)底免冠二寸照片2張。

網(wǎng)上下載打印的《選聘人員報(bào)名登記表》1份。

5、資格審查

對(duì)報(bào)名者提交的證件由伊春區(qū)事業(yè)單位公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查，資格審查合格人員確定為參加考試人員。

6、發(fā)放準(zhǔn)考證：具體時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)另行通知，以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，考生考試時(shí)須攜帶身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)。

（三）考試辦法

1、筆試：占總成績(jī)20%。

滿分為100分，以專業(yè)知識(shí)測(cè)試為主。

2、講課：占總成績(jī)80%。講課教材：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)和政治為人教版教材，外語(yǔ)為外研社教材，歷史為岳麓版教材，地理為湘教版教材。講課采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽方式，準(zhǔn)備時(shí)間為15分鐘。

（1）說課：滿分100分，占總成績(jī)30%；

（2）作課：滿分100分，占總成績(jī)50%。

（四）確定人選

考試總成績(jī)滿分為100分?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×20%+講課成績(jī)×80%。根據(jù)考試總成績(jī)，以達(dá)到70分以上（含70分）為最低錄取標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)選聘計(jì)劃確定進(jìn)入體檢人選。如個(gè)別崗位總成績(jī)低于70分，取消該崗位選聘計(jì)劃。若報(bào)考該崗位考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，則以講課成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

（五）體檢和政審

體檢由伊春區(qū)人力資源和社會(huì)保障局參照錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織。

體檢無異議者，由伊春區(qū)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成考察小組對(duì)擬選聘人員進(jìn)行政審。

因個(gè)人原因放棄選聘資格或體檢、政審、資格審查不合格的以及報(bào)名、考試等環(huán)節(jié)上弄虛作假的，取消選聘資格，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

五、公示及聘用

選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)、體檢及政審結(jié)果，確定選聘人選，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議者，按程序辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)，試用期為一個(gè)月，試用期滿考核合格由編辦和人社局辦理正式調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

六、考試紀(jì)律

報(bào)考人員必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)材料，遵守選聘的有關(guān)規(guī)定，遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考核過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)【2009】26號(hào)）規(guī)定，由選聘主管部門對(duì)其進(jìn)行處理。

附件： 招聘信息登記表（二中選聘教師）