根據(jù)《遵義市關(guān)于妥善解決全市現(xiàn)有在崗代課人員相關(guān)問題的實施意見的通知》（遵府辦發(fā)[2011]196號）和《赤水市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)赤水市現(xiàn)有在崗代課人員相關(guān)問題的實施意見的通知》（赤府辦發(fā)[2011]224號）精神，結(jié)合我市教育工作需要，決定面向現(xiàn)有在崗代課人員公開考試聘用小學教師。為確保招聘工作順利進行，制定本簡章。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布簡章、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用審批等程序進行。
二、招聘對象
具有中專及以上學歷，取得小學（幼兒園）及以上教師資格，累計在赤水市公辦學校代課一學年及以上且2011年9月20以后仍在赤水市公辦學校代課的人員。
三、招聘崗位及報考條件
㈠招聘崗位
招聘崗位3個。具體如下：赤水市官渡鎮(zhèn)老房子小學教師1名、赤水市長期鎮(zhèn)白田小學教師1名、赤水市長沙鎮(zhèn)赤巖小學教師1名。
㈡報考條件（以下條件須同時滿足）
1.堅持四項基本原則，遵紀守法，恪守教師職業(yè)道德。
2.具有中專及以上學歷，取得小學（幼兒園）及以上教師資格。
3.累計1學年及以上,即2012年1月31日以前在我市公辦學校累計代課時間有10個月以上（不滿1個月按1個月計算）,具有在赤水市公辦學校代課經(jīng)歷，且2011年9月20日以后仍在赤水市公辦學校代課的人員。
4．年齡在18周歲至45周歲(即1967年1月1日至1993年12月31日)。
5．身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)操作手冊要求的身體條件。
㈢以下人員不得報考：
1.非國家承認學歷的人員；
2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
3.違反計劃生育等國家政策、法律法規(guī)的人員；
4.不符合本簡章規(guī)定的報考條件的人員。
四、報名及資格審查
㈠報名
1.報名時間：2012年1月30日—1月31日
上午：8：30—11：30，下午：2：30—5：30
2.報名地點：赤水市教育和科學技術(shù)局人事教育科
3.報名所需材料及要求
⑴有效《居民身份證》或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明（驗原件，交復印件1份）；
⑵畢業(yè)證書（驗原件，交復印件1份）；
⑶教師資格證書（驗原件，交復印件1份）；
⑷代課經(jīng)歷證明材料。由本人填寫《赤水市招考在崗代課人員為公辦教師報名資格審查表》，同時提供代課學校校長或代課學校所屬中心校校長（中學）簽字并加蓋公章的課程安排表、工資表復印件等相關(guān)任課證明材料，逐級審批，確定其報考資格。
⑸市人口與計劃生育局出具的無違反國家計劃生育政策的書面證明；
⑹本人近期免冠小二寸照片4張；
⑺考務費100元。
如果填報信息和報名時提供的相關(guān)證明及材料不真實、不完整或虛假的，責任由本人及出具證明的學校及相關(guān)責任人負責，并按相關(guān)規(guī)定追究當事人、相關(guān)責任人責任。
㈡資格審查
由赤水市教育和科學技術(shù)局對報考人員統(tǒng)一進行資格審查，合格者在赤水市人民政府網(wǎng)最新公告欄予以公示。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位數(shù)（即開考比例）達不到3：1比例，則按3:1比例調(diào)減招聘計劃。開考比例按報名及資格審查時符合條件能獲得準考證的人數(shù)為準，報名者由于自身原因未參加考試的，計入開考比例，其考試成績均按“0”分計算。
㈢準考證發(fā)放
2012年2月7日（上午8：30—11：30，下午2：30—5：30），考生憑有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)和繳費收據(jù)，在赤水市教育和科學技術(shù)局人事教育科領(lǐng)取準考證，逾期視為自動放棄。
五、考試
考試分為筆試和說課兩部分，筆試和說課均采用百分制計算。其構(gòu)成為：筆試成績占總成績的60%，說課成績占總成績的40%，考試成績實行四舍五入保留兩位小數(shù)。
㈠筆試
筆試形式為閉卷考試，筆試內(nèi)容包括專業(yè)知識和綜合知識兩部分，其中專業(yè)知識占70%、綜合知識占30%。專業(yè)知識考試范圍：小學語文、數(shù)學教材。綜合知識考試范圍：事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識。
1.筆試時間：2012年2月8日上午：8:30—11:00
2.筆試地點：見《筆試準考證》
筆試工作結(jié)束后次日，按筆試成績由高分到低分順序及實際招聘人數(shù)3：1的比例確定面試人員。若進入面試末位考生筆試成績并列的，同時參加說課。
㈡說課
說課時間：2012年2月10日上午，說課地點另行通知。報考人員須同時持有效《居民身份證》或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明、考試準考證原件參加說課。
說課內(nèi)容：主要考察思維能力、口頭表達能力、儀表儀態(tài)、行為舉止以及教育思路、教學設計、教學過程、教學方法、教學基本功、教學特色等教育教學活動過程。
成績計算：說課結(jié)束后的2個工作日內(nèi)，按總成績從高到低排名，并予以公示。根據(jù)實際招聘人數(shù)1：1的比例，按考生總成績從高分到低分確定體檢人員（末位總成績出現(xiàn)并列的，取筆試成績高者作為體檢對象；筆試成績與說課成績均相同的，重新組織說課）。
六、體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）規(guī)定執(zhí)行，體檢不合格的，按考試總成績依次遞補進行體檢，體檢費用由考生自理。
七、考核
考核由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室對考核對象的思想政治、道德品質(zhì)及是否需要回避等情況進行考核，同時復查其報考資格。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室審定，取消報考人員的擬聘用資格：
㈠不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
㈡曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
㈢違反計劃生育等國家政策、法律法規(guī)的人員；
㈣不符合報考崗位資格條件的人員；
㈤經(jīng)赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室研究確定不能聘用的人員。
考核中發(fā)現(xiàn)有不合格的，由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室按考試總成績從高到低依次等額遞補進行體檢、考核。
八、選崗
考核（政審）合格人員，按總成績從高分到低分依次進行限時選崗。選崗時間、地點另行通知。
九、公示
根據(jù)報考人員的考試、體檢及考核結(jié)果,由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室在考核結(jié)束后的5個工作日內(nèi),按人事管理權(quán)限確定擬聘用人員,并在赤水政府網(wǎng)公示7個工作日。對擬聘用人員在公示期間有異議的，由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室按相關(guān)規(guī)定進行調(diào)查。
十、聘用
㈠經(jīng)考試、體檢、考核、公示合格者，根據(jù)考試總成績擇優(yōu)等額聘用。
㈡已進入聘用范圍的人員按考試總成績從高分到低分依次選擇崗位，五年內(nèi)不得調(diào)整工作崗位。
㈢招考工作由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室負責，擬聘用人員名單報市招考工作領(lǐng)導小組審定后，報遵義市人力資源和社會保障局審批。
㈣聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，試用期按照相關(guān)規(guī)定確定，試用期滿后，經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者，取消聘用，試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
㈤聘用人員應在規(guī)定時間到用人單位報到。拒不報到的，取消其聘用資格，并按考試總成績從高到低依次等額遞補進行體檢、考核、公示并辦理聘用手續(xù)。
十一、紀律與監(jiān)督
整個招考過程接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督。如有違紀情況發(fā)生，對報考人員取消聘用資格，對違紀的工作人員給予紀律處分。
十二、本簡章由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由赤水市現(xiàn)有在崗代課人員招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組研究確定，若遇重大爭議事項由遵義市招考小組裁決。
咨詢電話：0852-2821487 0852-2862540
監(jiān)督電話：0852- 2864903
赤水市現(xiàn)有在崗代課人員
招考、轉(zhuǎn)崗、辭退工作領(lǐng)導小組辦公室
二〇一二年一月十八日
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