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一、基本原則  

怒江州“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”公開招聘教師工作在怒江州實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，在州紀(jì)委、監(jiān)察局、州編委、人事局等有關(guān)部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由州教育局具體組織實施。嚴(yán)格面試考核，堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，確保招聘質(zhì)量。

二、面試對象及辦法    

1、面試對象

面試對象為：參加怒江州2008年“特崗”教師招聘考試筆試的人員。

2、2008年特崗教師招聘考試的筆試成績滿分為100分，面試成績滿分為100分，最終成績由筆試成績和面試成績合成，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。

3、聘用的合成成績最低控制分?jǐn)?shù)線為60分。合成成績達(dá)到60分的，如本人愿意，可參加學(xué)科崗位調(diào)劑的補充招聘。補充招聘原則上首先考慮福貢縣的崗位。

4、補充招聘學(xué)科崗位人員從各學(xué)科筆試和面試的合成成績在最低控制分?jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補，如本縣學(xué)科沒有遞補人員的，可從其他縣學(xué)科人員中遞補。

三、面試的有關(guān)事宜   

1、面試時間和地點

面試時間：2008年8月9日、10日兩天。

面試地點：怒江州民族中學(xué)六庫分校（原怒江州實驗中學(xué)）。

2、面試通知書的辦理

2008年8月5日至7日上午11:30以前，考生攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證到怒江州教育局三樓人事科辦理面試通知書（需本人親自辦理）。

3、面試的有效證件

面試的人員必須同時持有身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知書。以上三證不全者不得進入考場。

4、面試內(nèi)容

面試主要考察報考人員的教育教學(xué)能力，內(nèi)容包括教案設(shè)計、分學(xué)科說課兩項。面試使用教材為怒江州現(xiàn)行使用的初中教材。課題范圍為：初中一、二年級全冊，化學(xué)為初三教材。

5、面試流程

(1)、面試人員報到、抽簽排序：參加面試人員須持本人有效證件（筆試準(zhǔn)考證、面試通知書、身份證），按照面試通知書上所要求的時間準(zhǔn)時到達(dá)指定地點報到，接受工作人員的統(tǒng)一管理，面試人員按抽簽的辦法確定參加面試的順序以及說課課題，面試人員未進行面試前不得離開候考室。

(2)、面試實施的方式?？紙霰O(jiān)督員核查面試人員身份后，面試由主考主持。面試人員先提交“教案設(shè)計”、再進行“說課”。

(3)、面試成績的評定。每位考官根據(jù)報考人員的面試情況，按照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨立評定其每一個測評要素的得分，并得出合計分?jǐn)?shù)。面試的計分方法為：對考官評出的分?jǐn)?shù)，去掉一個最高分和一個最低分后得出的平均分即為該報考人員的面試成績，分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點后1位。面試成績將當(dāng)場宣布。

6、有關(guān)要求

面試過程實行統(tǒng)一封閉式管理。報考人員需自覺遵守面試的時間和要求；進入考場后，自覺服從工作人員的管理；面試結(jié)束前不得離開考場；不得攜帶手機等任何通訊器材進候考室和考場；不得攜帶除面試指定的教材以外的任何參考書籍進候考室和考場。如有違紀(jì)行為的給予批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的取消其面試資格。

7、考生如果不按規(guī)定時間報到，視為自動放棄面試。

四、體檢和聘用

面試結(jié)束后，向社會公示擬聘用人員名單，公示時間為7天，公示期滿后，如無舉報，由各縣組織擬聘用人員體檢，體檢合格后，由各縣教育局與聘用人員簽訂《云南省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師聘用合同書》并辦理聘用手續(xù)。上崗前由怒江州教育局統(tǒng)一組織上崗前培訓(xùn)后方能上崗。

五、面試的組織領(lǐng)導(dǎo)

1、為加強對面試工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，州教育局成立面試教務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、面試考官由特級教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師及相關(guān)人員等組成。

3、考官按學(xué)科類別分別組建面試考官組，各考官組由7名考官組成，其中設(shè)主考1名，相關(guān)專業(yè)教師等6人。

4、考場設(shè)計分、記時員各一人，設(shè)監(jiān)督員兩名。面試考官及工作人員實行回避制度，回避范圍按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中第六章第二十七條執(zhí)行。

六、監(jiān)督檢查

面試過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事等部門的全程監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假的行為，將對當(dāng)事人給予紀(jì)律處分或取消錄用資格。

監(jiān)督舉報電話：0886-3636832   0886-3623470

附件：怒江州2008年特崗教師招聘面試人員名單

怒江州教育局

二○○八年八月四日