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    來賓市興賓區(qū)2015年“特崗”教師招聘工作方案
    來源:來賓人才網(wǎng) 閱讀:1508 次 日期:2015-07-04 11:02:19
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    根據(jù)自治區(qū)教育廳《關(guān)于做好2015年特崗教師招聘工作的通知》(桂教特崗〔2015〕1號)精神,為做好我區(qū)今年特崗教師招聘工作,特制定本方案。

    一、組織機構(gòu)

    成立特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由區(qū)分管教育副區(qū)長擔任,小組成員由區(qū)政府辦和教育、財政、人社、編辦、紀檢等部門人員組成。

    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負責招聘工作日常事務(wù)的協(xié)調(diào)和管理。辦公室設(shè)在興賓區(qū)教育局,辦公室主任由韋建和同志兼任,聯(lián)系電話:0772-5321013

    二、招聘指標

    經(jīng)自治區(qū)教育廳、財政廳、人事廳、編委辦批準,今年我區(qū)“特崗計劃”教師招聘指標共100名,詳情見下表:

    學校類別 合計 語文 數(shù)學 英語 信息技術(shù) 體育 音樂 美術(shù)
    農(nóng)村小學 100 15 15 15 15 10 15 15

    三、招聘對象

    招聘對象為報聘興賓區(qū)2015年“特崗計劃”教師并通過自治區(qū)資格審查合格公布的應(yīng)聘人員。

    四、招聘程序

    招聘工作由資格復(fù)審、確定面試人員名單、面試、體檢、考核、確定擬聘人員名單、報批和公示、集中培訓和考試、簽訂聘用合同和派遣等程序組成。

    (一)資格復(fù)審

    由評審小組對通過自治區(qū)網(wǎng)上資格審查的應(yīng)聘人員提交的以下材料進行嚴格審核。

    1.應(yīng)聘人員的報名表1份(在全國特崗教師招聘網(wǎng)上自行下載填寫打印)。

    2.應(yīng)聘人員的身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證等原件和復(fù)印件(A4紙復(fù)印各1份);

    ①對應(yīng)屆畢業(yè)生,要查驗身份證、畢業(yè)證和所在學校蓋有公章的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,同時對專科應(yīng)屆畢業(yè)生還要查驗師范類的有關(guān)證明;

    ②對往屆畢業(yè)生,要查驗身份證、畢業(yè)證、教師資格證等;對參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生,要查驗身份證、畢業(yè)證、大學生志愿服務(wù)西部計劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料和個人求職材料(實習支教的師范院校畢業(yè)生需提供原實習學校的證明)。

    3.應(yīng)聘人員認為必要提供的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件(A4紙復(fù)印各1份)。

    4.應(yīng)聘人員近期同底小2寸彩色免冠照片3張(背面標注姓名及報考崗位)。

    資格復(fù)審后,驗證原件退還應(yīng)聘人員,其余報名表、相片以及各種復(fù)印件由應(yīng)聘人員自備檔案袋裝好,并在每張復(fù)印件右上角簽上姓名,在檔案袋封面填寫內(nèi)裝材料名稱,并填寫所交材料的承諾書,然后由評審小組驗收。

    若應(yīng)聘人員提交的材料有弄虛作假或經(jīng)查驗不符合規(guī)定要求的,一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。

    (二)確定面試人員名單

    通過自治區(qū)資格審查及興賓區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織的資格復(fù)審均合格的人員即可以進入面試。

    (三)面試

    面試工作由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,采取結(jié)構(gòu)化面試形式,當場亮分。面試分不達到60分以上(含60分)的人選不能進入體檢和考核程序,不能遞補為擬聘人員名單。

    面試時間:2015年7月15日。

    面試地點:來賓第六中學

    (四) 體檢與考核

    由評審小組根據(jù)應(yīng)聘人員的面試情況按崗位排序,從高到低按1:1確定體檢與考核人員名單。由區(qū)教育局組織實施體檢和考核。體檢標準參照錄用公務(wù)員體檢標準執(zhí)行,體檢后依據(jù)應(yīng)屆畢業(yè)生所在院校的畢業(yè)鑒定或就業(yè)推薦鑒定情況進行考核(歷屆生另行組織考核)。

    (五)確定擬聘人員名單

    經(jīng)體檢和考核合格后確定為擬聘人員名單。如在體檢或考核中有不合格的,按類比排序依次遞補。擬聘人員名單報經(jīng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組批準后,呈報自治區(qū)教育廳,由自治區(qū)教育廳、人事廳、財政廳、編委辦進行審核,并在全國特崗招聘網(wǎng)予以公示,公示期為7個工作日。

    (六)集中培訓

    對經(jīng)公示無異議的擬聘人員進行不少于120學時的集中培訓。培訓結(jié)束后,組織專項考試,考試合格者發(fā)給培訓合格證書。

    (七)簽訂聘用合同

    區(qū)人社、教育部門按照公辦教師的聘用辦法,與經(jīng)體檢考核、公示無異議、集中培訓、考試成績合格并取得培訓合格證書的擬聘人員簽訂聘用合同(合同期三年),然后由區(qū)教育局統(tǒng)一派遣到學校上崗任教。受聘教師必須服從工作安排,若在規(guī)定時間內(nèi)(7個工作日)不報到或不服從安排者,解除聘用合同并取消聘用資格。

    五、其他

    1.資格復(fù)審時間、地點:2015年7月9日(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00),各考生必須把報名的材料原件及復(fù)印件(檔案袋自備)交到來賓第六中學多功能會議室,由區(qū)教育局組成資格復(fù)審小組對報名材料進行復(fù)審。

    2.公布面試人員名單時間和網(wǎng)站:2015年7月11日前,來賓市興賓區(qū)人民政府網(wǎng)(www.xingbin.gov.cn)。

    3.公布進入體檢和考核人員名單的時間和網(wǎng)站:面試后2天內(nèi),來賓市興賓區(qū)人民政府網(wǎng)(www.xingbin.gov.cn)。

    4.組織體檢時間和地點:另行通知。

    5.確定擬聘人員名單并報經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準時間:2015年7月25日前。

    6.將確定擬聘人員名單呈報自治區(qū)教育廳時間:2015年7月27日前。

    7.集中培訓時間和地點:2015年8月25日前完成,具體要求另行通知。

    8.簽訂合同時間:9月1日前,具體另行通知。

    9.凡不按時參加資格復(fù)審、面試、體檢考核、集中培訓、考試合格、簽訂合同等相應(yīng)程序的應(yīng)聘人員,作自動放棄處理。

    10.本方案在來賓人才網(wǎng)和來賓市興賓區(qū)人民政府網(wǎng)(www.xingbin.gov.cn)上公布,相關(guān)政策按(桂教特崗〔2015〕1號)文件執(zhí)行,相關(guān)實施工作和程序由本區(qū)教育、人社等部門負責操作完成并進行解釋和說明。

    聯(lián)系電話:0772-5321013 13597189558

    來賓市興賓區(qū)2015年特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

    組 長:羅志斌

    副組長:黃宏娟 譚偉寧 韋建和

    成 員:卓家平 姚國壯 張意志 覃鳳達 劉 麗

    韋 靜 藍 威 何基鼓 鄧朝暉

    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負責招聘工作日常事務(wù)的協(xié)調(diào)和管理。辦公室設(shè)在興賓區(qū)教育局,辦公室主任由韋建和同志兼任,聯(lián)系電話:0772-5321013

    更多信息請查看廣西特崗教師招聘網(wǎng)

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