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一、面試時間：2015年6月26日下午3點
二、面試地點：東城校區(qū)風(fēng)華苑三樓
應(yīng)聘人員準(zhǔn)備室：體育部辦公室
三、考核方案：
（一）教師崗位考核方案
1、考核方式：面試（自我介紹+回答問題+專業(yè)技術(shù)考核）。
2、考核程序
（1）自我介紹：考查應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力，介紹自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專項、特長，時間1-2min；
（2）回答問題：根據(jù)考核組的提問，簡要回答問題，考查應(yīng)聘人員的語言組織和邏輯思維能力，時間3~5min。
（3）專業(yè)技術(shù)考核：對應(yīng)聘人員進(jìn)行乒乓球或羽毛球技術(shù)考核，考查其專項技術(shù)和實戰(zhàn)能力，時間30 min以上。
3、成績確定：專家組成員根據(jù)應(yīng)聘人員的表現(xiàn)綜合評定打出分?jǐn)?shù)。
體育部
2015年6月24日
附：
1.進(jìn)入面試人員名單：
鄧攀 鄭成功 鐘娜 高儒 肖哲
名單詳情請參考：http://www.glmc.edu.cn/zpxx/2015/06/24173834580536.html
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